Онлайн обучение, онлайн курсы

Компания "Третье решение" приглашает вас на вебинар "Налог на прибыль для юридических лиц (сфера применения, порядок расчета, признание дохода)". Вебинар будет проведен в режиме видеоконференции при помощи инструмента Google Hangouts. Вы сможете участвовать в дискуссии, задавать вопросы, дополнять выступление в режиме реального времени.

Branch Marketing приглашает принять участие в вебинаре "Цифровая репутация - эффективный канал продвижения"

Мы расскажем как выбрать наилучший рекламный канал (метапоиск, контекстная реклама, медийная реклама, White Lable, ретаргетинг, email, органический трафик).

Branch Marketing приглашает на вебинар: "Как с помощью event получить новых клиентов".

С каждым днем об эффективности контекстной рекламы говорят все больше и больше. Ее ведущие сервисы стараются снижать ставки на запросы, Но и сейчас по-прежнему есть такие запросы, ставки по которым остаются на высоком уровне.
Мы приглашаем Вас принять участие вебинаре "Оптимизация бюджета контекстной рекламы в условиях кризиса", на котором Жанна Уварова, генеральный директор рекламного агентства

Branch Marketing приглашает на вебинар "SEO-копирайтинг: составление семантического ядра и вывод в ТОП одними текстами" от Анны Сазоновой - руководителя отдела развития.

Вебинар посвящён вопросам оформления приёма и увольнения сотрудников.

Слышали про макросы в Excel? Хотите научиться написать свои макросы? За 2 часа вы научитесь писать макросы в Excel.

Серия из 2-х вебинаров поможет вам правильно и быстро оформлять организационно-распорядительные документы (ОРД) в соответствии с требованиями нового ГОСТ Р 7.0.97-2016.

По теме "тревожность личности" поступало и поступает много заявок, и так как сейчас нет возможности проводить полноценный открытый семинар, решено перенести его в онлайн-формат. Выступление каждого спикера около 40 минут, после чего они ответят на ваши вопросы.

Центр онлайн обучения педагогов "Экстерн" приглашает вас принять участие в онлайн конференции доцента кафедры естественно-научного образования Санкт-Петербургской академии постдипломного педагогического образования Иваньшиной Елены Владимировны на тему «Портфолио как образовательная технология и как средство обобщения и презентации педагогического опыта».

Понятие «своего дела». Свое дело, эгрегор – как создаются команды и как притягиваются клиенты. Психологические и энергетические нападки на бизнес.
Ответственность.  Перенапряжение и ответственностью.

Основной смысл делегирования полномочий. Принцип утоньшения усилий. Принцип иерархии задач. Плюсы делегирования задач для подчиненного и для всей команды.
Методы делегирования полномочий.

Понятие структуры команды и эгрегора. Роли в команде, межличностные отношения в команде. Взаимозависимые связи в команде. Деловые ролевые игры.
Работа с группами – разработка, установление и удовлетворение потребностей группы. Экология команды.

В ПРОГРАММЕ ЗАНЯТИЯ:
Специфика общения по телефону.
Структура телефонного разговора.
Разные сценарии телефонных переговоров.
Верная передача информации при телефонном разговоре. Стандартные ошибки телефонного общения.
Эмоции в телефонном разговоре. Метод экспрессии.
Автоответчик и голосовая почта.

В ПРОГРАММЕ ЗАНЯТИЯ:
Протокол светского приема. Виды официальных приемов и их особенности.
Застольный этикет.
Светская беседа.
Умение принимать и оказывать знаки внимания.

В ПРОГРАММЕ ЗАНЯТИЯ:
Дипломатический протокол. Особенности дипломатических встреч и приемов.
Ранги дипломатических работников. Правила поведения с дипломатом соответствующего ранга.
Памятные сувениры и подарки дипломатическим работникам.

В ПРОГРАММЕ ЗАНЯТИЯ:
Как использовать эмоции в бизнесе.
Развитие эмоций и работа с эмоциями.
Актуализация потребностей и желаний у собеседника с помощью эмоций.
Тонкости использования разных эмоций.
Актерские приемы сглаживания сложных ситуаций.
Когда эмоции уместны, а когда нет.

В программе:
Композиция электронного письма.
Особенности электронной переписки.
Главные психологические характеристики электронного письма.
Язык электронного письма.
Электронные поздравления.

Три главных этапа критики – основа взаимопонимания критикующего и критикуемого. Различные личности и различные роли внутри нас.
Продуктивный алгоритм порицающего разговора.
Табу в критике.