Модуль 1. Вдохновение. Основные техники и инструменты коучинга
Основы коучинга. Базовые инструменты коучинга и шаги коуча в работе с клиентами и сотрудниками. Понимание процессов, происходящих в человеческом мозге. Коучинговые подходы, применяемые для повышения продуктивности и улучшения качества жизни.
Ключевой вопрос модуля: Что вы хотите?
В результате вы научитесь:
-
Создавать ясное видение целей у клиентов и сотрудников.
-
Формулировать эффективные цели, ведущие к качественным результатам.
-
Выстраивать более глубокое доверие с сотрудниками и клиентами.
-
Задавать эффективные открытые вопросы.
-
Соблюдению формата коуч-сессии.
-
Узнаете инструменты управления мотивацией и приверженностью целям и ценностям.
-
Поощрять клиентов и сотрудников к самоанализу, открытой обратной связи и развитию.
Стоимость модуля 26 000 рублей
Модуль 2. Внедрение. Творчество при поиске решений
Разработка и внедрение проектов. Инструменты, направленные на успешную реализацию проектов: планирование, расстановка приоритетов, управление временем, раскрытие творческих стратегий.
Ключевой вопрос модуля: Как вы можете достичь цели?
В результате Вы научитесь:
-
Стратегиям творчества для успешной реализации планов;
-
Качественно, эффективно планировать, оставив себе достаточно свободы и гибкости;
-
Коучинговым инструментам для работы с запросами клиентов и сотрудников по темам реализации планов, управления времени, принятия решений;
-
Технологиям раскрытия внутреннего глубинного знания клиентов и сотрудников;
-
Навыкам управления своим ресурсным состоянием и сможете помогать в этом клиентам.
Стоимость модуля 26 000 рублей
Модуль 3. Приверженность. Коучинг глубинных ценностей
Работа с ценностями: раскрытие потенциала команд и людей через ценности. Индивидуальный процесс исследования глубинных ценностей и помощь в этом другим. Спиральная Динамика Клэра Грейвза: эволюция ценностей людей, организаций и общества.
Ключевой вопрос модуля: Зачем? Почему это важно?
В результате Вы научитесь:
-
Определять глубинную мотивацию как собственную, так и своих клиентов и сотрудников.
-
Технологиям соединения людей с их глубинными ценностями.
-
Обнаруживать сценарии, блокирующие эффективную коммуникацию, обретёте методы работы с ними.
-
Проводить коуч-сессии по развитию ценностей и приверженности целям.
-
Усилите навыки проведения совещаний команд, опираясь на ценности каждого.
Стоимость модуля 26 000 рублей
Модуль 4. Интеграция мастерства. Искусство завершать проекты
Искусство завершать проекты. Технологии интеграции мастерства. Экспресс-диагностика и эффективные коммуникации с клиентами. Инструменты повышения стрессоустойчивости. Интеграция коучинговых технологий и навыков профессионального коуча.
Ключевой вопрос модуля: Как вы поймёте, что достигли цели?
В результате Вы научитесь:
-
Эффективно завершать проекты и подводить итоги;
-
Создавать карту успеха для себя и клиентов;
-
Выстраивать эффективные коммуникации с разными типами клиентов;
-
Быть в ресурсном состоянии и помогать входить в него клиентам;
-
Экспресс-диагностике: прогнозу поведения людей, оценке компетентности сотрудников, проведению интервью по развитию и оценке персонала.
Стоимость модуля 26 000 рублей
Ваши результаты по завершении программы
-
Вы освоите профессию коуча;
-
Научитесь эффективно разрабатывать стратегии, расставлять приоритеты;
-
Завершать проекты и достигать цели;
-
Приобретёте и интегрируете навыки коучинга и самокоучинга;
-
Разовьёте способность задавать сильные и вдохновляющие вопросы;
-
Пройдёте глубокий системный профессиональный и личностный рост в процессе обучения;
-
Раскроете ресурсы собственного стиля руководства;
-
Как руководитель разовьёте способность мыслить стратегически, что позволит вам стать лидером в своей области бизнеса;
-
Разовьёте способность формировать Видение, вдохновлять команды и достигать выдающихся результатов;
-
Освоите методологии коучинга для применения во всех областях жизни, для обретения баланса и гармонии.
Как проходит обучение:
Методы обучения.
Формат Эриксоновского обучения, это системность и четкая технология – делай раз, два, три, четыре, пять и ты получишь результат. Основной принцип ведения программы: проживание нового опыта на практике. Тренер объясняет, как действует инструмент, после чего происходит работа в парах, тройках или группах.
С одной стороны вы в роли коуча отрабатываете полученные инструменты на практике. С другой стороны, вы как клиент коуча работаете со своими личными целями. Вы найдете ответы на свои глубинные вопросы, разработаете и осуществите проекты, используя каждый инструмент программы на своем собственном материале.
По окончании 4-х дней модуля вы отправляетесь в большую жизнь между модулями, где продолжаете на практике тренироваться и развивать новые навыки. Мы рекомендуем начинать применять навыки коучинга с реальными клиентами или сотрудниками уже после 1-го модуля.
Поддерживающая среда.
Что очень важно, помимо 4-х дневного очень насыщенного обучения на каждом модуле, между модулями мы проводим дополнительные занятия - межмодульные встречи - по отдельным ключевым коучинговым компетенциям.
Помимо этого между модулями есть еще работа в тройках, которая подразумевает очень активную проработку коучинговых инструментов в сопровождении ассистентов, практикующих профессиональных коучей Эриксоновского Университета.
Таким образом тренеры после каждого модуля передают участников в заботливые руки куратора и ассистентов, которые сопровождают участников от модуля к модулю, дают качественную профессиональную обратную связь и поддерживают в практике совершенствования коучинговых навыков и других вопросаx
Сертификация.
Существует два вида сертификатов. Сертификат о завершении программы обучения коучингу выдается каждому студенту, прошедшему все 4 модуля. Сертификат профессионального коуча выдается студентам, прошедшим все 4 модуля программы и подтвердившим свою квалификацию профессионального коуча. Требования для получения сертификата профессионального коуча можно скачать по ссылке ниже.
В процессе обучения Вы сами решите хотите ли Вы создать успешную коучинговую практику, получив сертификат professional coach международного образца ICF ACTP и иметь возможность работать по всему миру с крупнейшими международными компаниями.
Автор программы Мэрилин Аткинсон - основатель и президент Международного Эриксоновского Университета Коучинга. В течении 30 лет работает с клиентами и организациями в качестве консультанта и тренера используя инструменты коучинга и консалтинга, направленного на поиск решений.
С Россией работает на протяжении 16 лет. Вырастила несколько поколений Российских руководителей, оказала огромное влияние на развитие тренеров и бизнес — образования в СНГ, на понятие "коучинг"
Доктор психологии, профессиональный коуч, сертифицированный тренер НЛП, консультант, ученица уникального Мастера — Милтона Эриксона. Автор огромного количества обучающих методик, статей, книг.
Мы ценим индивидуальный подход и высокое качество обучения поэтому количество мест в группе ограничено. Поторопитесь, всего 20 человек попадут в этот весенне-летний поток
Первичная специализированная аккредитация для врачей под ключ
