Правовые тонкости оценки персонала: прием, испытание, аттестация: Семинар

	Организатор	Регион	Стоимость


Градиент Альфа, УМЦ (0.57)		Москва	8 160 руб. руб. 8,160.00 за 8 ак. часов

Даты проведения

19.05.2011 -
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.

Форма обучения: Очная/дневная

Вид мероприятия: Семинар

Тип мероприятия: Открытые

Целевая аудитория

Руководители компаний, HR - директоры и начальники отдела кадров, специалисты кадровых, юридических служб

Преподаватель

Татьяна КОРШУНОВА – к.ю.н., ведущий научный сотрудник Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве РФ, член Комитета по труд. законодательству Нац. союза кадровиков

Анонс программы

На семинаре освещаются правовые аспекты оценки персонала: при приеме на работу (собеседование, необоснованный отказ в приеме на работу); при испытании (условия испытания в трудовом договоре, расторжение трудового договора по его результатам и пр.); при аттестации (вынесение, использование, обжалование решения аттестационной комиссии, увольнение по итогам аттестации).
Подробно рассматриваются локальные акты организации, касающиеся порядка и процедур проведения оценки; законодательные основы установления и прохождения испытательного срока; ограничения испытания для отдельных категорий работников в соответствии с ТК РФ; правовые гарантии работнику на период испытательного срока; документационное оформление работы аттестационной комиссии и другие вопросы.

Описание программы

Правовые аспекты процедуры оценки кандидатов при приеме на работу

Необходимые локальные акты организации: виды, содержание, порядок принятия и утверждения. Правовые основы поведения кадровика (HR-специалиста) на собеседовании и при приеме на работу нового сотрудника. Как избежать риска необоснованного отказа в приеме на работу по результатам собеседования

Прохождение испытания: оценка персонала и контроль

Законодательные основы установления и прохождения испытательного срока. Условия для испытания в трудовом договоре. Ограничения испытания для отдельных категорий работников в соответствии с ТК РФ. Сроки испытания, установленные законом для отдельных категорий работников. Правовые гарантии работнику на период испытательного срока. Контроль за прохождением испытательного срока. Оценка соответствия работника занимаемой должности по результатам испытания: критерии, документальное подтверждение результата испытания. Порядок расторжения трудового договора с работником при ...

Подробнее о программе

Правовые аспекты процедуры оценки кандидатов при приеме на работу

Прохождение испытания: оценка персонала и контроль

Аттестация персонала

Основные цели аттестации. Правовые условия и нормативная база проведения аттестации персонала. Порядок создания аттестационной комиссии. Как избежать ошибок и нарушений при организации и проведении аттестации. Документационное оформление заседаний аттестационной комиссии (протоколы). Решение аттестационной комиссии: порядок вынесения и обжалования. Правовые аспекты использования результатов аттестации. Порядок увольнения работников на основании решений аттестационной комиссии

Ответы на вопросы, практические рекомендации

Скрыть подробности

Контактная информация

Градиент Альфа, УМЦ
Лидия Пыжик
edu@gradient-alpha.ru
Москва, 1-й Автозаводский проезд, д.4, корп.1(здание бизнес-центра офис УМЦ "Градиент Альфа" 5 этаж, 2 мин. от м. Автозаводская)
8-495 показать номер

	Сохранить в избранном

	Заказать звонок

	Отправить вопрос или заявку


Подать заявку от 7915.2 руб При заявке через сайт скидка 3%


	Телефон организатора Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон Показать телефон

	Пожалуйста, скажите организатору, что нашли мероприятие на EduMarket.ru

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Подать заявку на грант


	Скидка При контакте с организатором сообщите ему о том, что нашли эту программу на нашем сайте. Организатор предоставит вам скидку 244.8 руб. (3%)