Обучение по теме Управление, менеджмент, бизнес-образование . Очная/дневная форма обучения

Цель обучения: приобретение необходимых теоретических знаний и практических навыков, позволяющих преуспеть в своем деле.

Обучение предназначено не только для тех, кто только собирается открыть свой собственный бизнес, но и для уже действующих бизнесменов, которые владеют малым и средним бизнесом. Любому руководителю предприятия, предпринимателю или директору, посетившему семинар или курсы переподготовки руководителей, открывается масса возможностей пересмотреть или усовершенствовать свои подходы к управлению.

Вы точно знаете, как положено вести себя в той или иной ситуации? Что расценивается как хамство и невежество, а что как заискивание или пренебрежение, когда вы просто в привычной для себя манере начинаете разговор с потенциальным партнером?
На тренинге «Деловой этикет» вы узнаете ответы на эти вопросы, как и о том, например, в каком порядке представлять участников переговоров, выбрать ли кресла

Программа тренинга состоит из отработки  обязательных навыков эффективного руководителя:
Тайм - менеджмент
Делегирование полномочий
Постановка и контроль выполнения задач
Мотивация сотрудников

Курс рассчитан на повышение экономической и бизнес-грамотности руководителей предприятий, менеджеров, а также тех, кто хочет ими стать.

Цель программы: повышение психологической компетентности руководителей в сфере организации собственной деятельности и управлении деятельностью подчинённых.

Международный менеджмент и маркетинг

Какой руководитель не сталкивался с жалобами персонала по поводу маленькой зарплаты, не пытался заставить сотрудников соблюдать правила, нормы компании. Но, кто смог решить эти проблемы? Только те компании, которые внедрили ценностное управление. Практический результат тренинга: получение инструментария, необходимого для самостоятельного внедрения ценностного управления в своей компании,

Программа повышения квалификации "Бизнес-школа молодого предпринимателя" ориентирована на усвоение основных понятий и положений предпринимательской деятельности, самооценку собственных предпринимательских способностей, приобретение практических навыков по разработке и анализу бизнес-идеи.

Все основное о менеджменте как науке, практике и искусстве управления.

Тренинг предназначен для широкой аудитории - всех тех, кто ищет способы повышения личной эффективности.

После тренинга участники смогут:
• Настроить клиентоориентированный сервис, грамотно презентовать услуги салона
• Нейтрализовать конфликты и переводить их в продуктивный диалог с клиентом
• Сохранять работоспособность и быстро восстанавливаться после общения с «трудными» клиентами
• Знать как уверенно и убедительно отвечать на сложные вопросы клиента и как вести себя в сложных ситуациях
•

Программа позволяет получить знания по организации собственного предприятия, осуществляющего продажу авиабилетов, составить бизнес-план, подготовить документацию для сертификации и аккредитации точки продажи.

Вы предприниматель и хотите сами вести бухгалтерский учет или контролировать работу своего бухгалтера?

В результате тренинга участники:
- овладеют навыками предотвращения и конструктивного решения  конфликтных ситуаций  с коллегами и внешними контрагентами;
- разовьют  умение распознавать и эффективно реагировать на манипуляции;
- повысят эффективность своих действий  при работе с сомнениями, возражениями собеседников.

Менеджером инновационных технологий является человек, который способен решать необычную, ранее не встречающуюся экономическую, организационную или техническую проблему.  Если, Ваша организация, в какой бы области она не работала, своим конкурентным преимуществом считает новизну, то, её ждёт много трудностей, рисков и преград, на пути к достижению своей цели. Для этого требуются особые знания и

Неужели жест, правдивее слов? Не сомневайтесь! Единственное в чём Вы можете быть уверенны, так это в том, что у Вас недостаточно знаний для качественного «считывания» идущей к Вам НЕВЕРБАЛЬНОЙ информации

Делегирование - это навык, чрезвычайно важный и для руководителей, и для всех сотрудников, работающих в организации. Достичь целей организации возможно только благодаря усилиям всей команды. Для этого работа должна быть рационально распределена между сотрудниками.

В программе семинара отрабатываются технологии и психологические аспекты  работы администратора. После прохождения курса администраторы начинают более профессионально работать и общаться, что позволяет медицинским центрам /клиникам  работать с большей результативностью.

Курс "Операционное управление персоналом" дает знания и навыки для решения текущих задач и ежедневного управления персоналом.