Обучение по теме Управление, менеджмент, бизнес-образование Программы обучения в Москве

Цели обучения:
1. Научиться определять, как расположение человека, материала в пространстве влияет на внимание, восприимчивость, обучаемость, эмоциональность, динамику человека и группы, принятие им решения и использовать это.
2. Эффективней проводить тренинги и переговоры.

Вы ищите новые возможности для развития бизнеса? Вы всегда открыты к нестандартным решениям и стремитесь развиваться профессионально и личностно?
Приглашаем вас присоединиться к прогрессивным руководителям финансовых компаний СНГ в деловом визите в США.

Все посетители занятий получают методические пособия, а также могут позднее прослушать аудиозапись семинара. То есть даже, если Вы записались на вебинар и не смогли присутствовать – вы всегда сможете прослушать и просмотреть материалы. Перед вебинаров вы всегда можете задать свои вопросы – чтобы занятия были интересными и полезными именно для Вас!
Программа курса является цикличной, то есть

Цели:
- Познакомиться с основами бережливого производства;
- Научиться подсчитывать СТОИМОСТЬ скрытых потерь;
- Научиться выявлять скрытые потери;
- Научиться вырабатывать коррекционные меры по ликвидации потерь;
- Узнать, как немедленно запустить Лин-программу в Вашей компании!

Цель:
• Понять, что такое устойчивое развитие и чем оно отличается от Бережливого производства, экологичности и социальной ответственности корпораций
• Изучить 5 стратегий, которые ваша организация сможет использовать для применения устойчивого развития и повышения своей конкурентоспособности
• Узнать, как Бережливое производство соотносится с устойчивым развитием, как оно поддерживает

Повышение эффективности бизнеса – постоянная цель менеджмента. Эффект может оцениваться в временах (производительности), в затратах и в вариабельности.
Адлер Ю.П

Курс «Лидер команды» многоуровневой программы подготовки сертифицированных специалистов и руководителей по развитию производственных систем.
Training Within Industry - обучение на производстве. Программы TWI обеспечивают изменение мировоззрения работников и руководителей, корпоративной культуры - за счёт стандартизации обучения (Рабочий Инструктаж – Job Instruction), совершенствования процессов

Цель:
- получение навыков оценки состояние производства, уровня его организации, успехов и проблем в совершенствовании процессов;
- получение навыков оценки уровня развития персонала (мотивация, система обучения, система оплаты и др.), оценки навыков применения принципов бережливого производства.

Интенсивная программа по развитию предпринимательских навыков.
По окончании программы, Вы либо открываете своё собственное дело, или получаете реальную работу у одного из наших партнеров.
Если Вы выберите работу на нас, то мы вернём Вам в первую зарплату 100% средств выплаченных за обучение.

Каждому человеку приходится вести переговоры на том или ином уровне, но есть люди, для которых умение вести переговоры является профессиональной необходимостью. Когда за столом переговоров встречаются профессионалы, успех той или иной стороны нередко зависит от того, кто из них лучше подготовлен к этому процессу. И если мы не всегда можем повлиять на объективные аспекты нашей позиции, то

В рамках двухлетней программы слушатели изучают новейшие методы ведения бизнеса; применяют приобретенные знания для решения реальных деловых задач, выполняя индивидуальные и групповые проекты, работая с бизнес-симуляторами и кейс-стади.

Целью программы MРA является подготовка высококвалифицированных специалистов в области государственного и муниципального управления, обладающих современными знаниями, умениями и навыками.
Программа предлагает оригинальную концепцию государственного и муниципального управления, включающую вопросы юридической ответственности, государственных и муниципальных финансов, административной этики,

Уровень подготовки лиц, успешно завершивших обучение по программе дополнительного профессионального образования «Специалист по государственному и муниципальному управлению Master of Public Administration (MPA)», должен соответствовать определенным требованиям к профессиональной компетентности управленца:
стратегическое мышление на государственной службе
организация контактов (коммуникации) с

По окончании программы слушатель будет обладать следующими ключевыми компетенциями
уметь:
системно подходить к принятию управленческих решений по развитию бизнеса;
разрабатывать миссию, цели и задачи организации;
проводить анализ внешней и внутренней среды организации;
разрабатывать стратегии и осуществлять выбор предпочтительных вариантов;
реализовывать стратегические планы

Цель: развитие бизнес-креативного мышления, разработка креативных проектов в бизнесе, развитие стратегического мышления в ситуации неопределенности.
В результате тренинга участникики научатся: вырабатывать креативные идеи; стимулировать творческое мышление; разрывать шаблоны мышления, освобождаться от страхов и привычек в процессе разработки креативных проектов; реализовывать новые креативные

Курс предназначен для руководителей, заинтересованных в развитии своих компаний через эффективное управление

Семинар-практикум раскрывает содержание технологий управления процессами и их практическое применение для совершенствования деятельности предприятия.
Слушатели узнают как искать узкие места в процессах с помощью инструментов теории ограничений и как находить решения противоречий в процессах с помощью ТРИЗ

Исполнительный директор, являясь "правой рукой" генерального директора,  имеет большой спектр инструментов для повышения эффективности деятельности компании.
На семинаре будет рассмотрено много практических методик, инициатив, решений, которые помогут Вам добиваться своих целей, повысить как свою результативность, так и результативность ваших подразделений.

Уникальная авторская система развития метакомпетенций лидера современного бизнеса, созданная Антроповым М.С., включающая курсы составляющие сегодня ядро программ МВА и Executive MBA ведущих бизнес-школ Москвы, где преподает Михаил Сергеевич (Плехановской школы бизнеса «Интеграл», бизнес-школ НИУ Высшая школа экономики, МГУ им. М.В. Ломоносова и Российской академии народного хозяйства и

Компания «Волгасофт» объявляет набор в «Летнюю школу для руководителей: Рецепты управления в кризис», целью, которой является помочь собственникам и руководителям повысить эффективности компании, а также ее отдельных бизнес единиц.