1. Управленческий учет и отчетность. Основные отличия управленческого и бухгалтерского учета. Цели управленческой отчетности. Необходимость реформирования данных бухгалтерского и оперативного учета в управленческую отчетность.
2. Методология переноса данных бухгалтерского учета на управленческий план счетов. Трансформация данных бухгалтерского учета в управленческую отчетность.
3. Система бюджетного управления на предприятии.
-
Финансовая структура компании. Центры финансовой ответственности, центры затрат.
-
Разработка и внедрение управленческого плана счетов, формирование отчетов.
-
Распределение статей доходов и расходов по центрам ответственности.
-
Регламенты по бюджетированию.
-
Основные положения и принципы бюджетирования.
4. Управленческий учет. Методы составления управленческой отчетности. Принципы признания доходов и расходов в управленческом учете.
5. Разработка планов продаж продукции (работ/услуг).
6. Методы калькулирования себестоимости продукции/услуг: фактический, позаказной, абсорбшен-костинг, директ-костинг. Взаимосвязь планирования, учета затрат, калькулирования себестоимости продукции. Способы классификации затрат и их практическое применение.
7. Ценообразование на предприятии. Составление смет для тендеров. Экономическое обоснование заявки на участие в торгах.
8. Требования к структуре отчетов. Взаимосвязь отчетности. Группировка статей бухгалтерского учета и ее отражение в отчетах:
-
о прибылях/убытках;
-
о движении денежных средств;
-
в управленческом балансе.
9. Краткосрочное планирование, составление платежного календаря, согласование платежей в соответствии с действующими регламентами. Составление отчетов об исполнении бюджетов денежных средств, финансовых планов. Контроль за целевым использованием денежных средств, соблюдением финансовой дисциплины и своевременностью расчетов.
10. Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Экспресс-анализ и комплексный анализ финансового состояния предприятия.
-
Анализ имущественного состояния. Анализ запасов, задолженности, движения денежных средств, эффективности использования оборотных средств.
-
Оценка финансового положения. Показатели финансовой устойчивости.
-
Анализ прибыльности. Показатели рентабельности.
-
Анализ эффективности использования экономического потенциала.
-
Анализ ликвидности и платежеспособности.
-
Анализ и оценка деловой активности.
-
План-фактный анализ, факторный анализ прибыли.
11. Актуальные вопросы учета расчетов с персоналом по оплате труда. Экономическое содержание расчетов по заработной плате.
-
Учет рабочего времени.
-
Оплата труда различных категорий работников: выбор форм оплаты, особенности начисления и учета.
-
Доплаты и надбавки. Порядок применения и начисления.
-
Начисление заработной платы за отработанное время.
-
Порядок применения компенсационных выплат.
-
Индексация заработной платы.
12. Налоговое планирование и налоговые риски.
13. Обзор налоговых и бухгалтерских изменений в 2019 году.
Удостоверение о повышении квалификации в объеме 32 часов (лицензия № 3094 от 15.08.2017).
Для оформления удостоверения необходимо предоставить:
-
копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте);
-
копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).
В пакет участника входит:
-
обучение по программе курса;
-
комплект информационно-справочных материалов;
-
экскурсионная программа;
-
кофе-брейки.
Профессиональные бухгалтеры-члены ИПБ России могут получить Сертификат о 40-часовом ежегодном повышении профессионального уровня членами ИПБ России. Для оформления Сертификата ИПБ необходимо предоставить:
-
копию членского билета ИПБ России;
-
копию аттестата профессионального бухгалтера ИПБ России.
Стоимость обучения с получением Сертификата ИПБ составляет: 39 250 руб.
Специалист по кадрам
