Пользователь ПК :
1. Компьютер, части компьютера и их коммуникации.
2. Операционная система Windows.
-
Основные принципы работы;
-
Рабочее окно;
-
Панель управления;
-
Работа с ярлыками и папками;
-
Настройки Windows.
3. Текстовый редактор Microsoft Word.
-
Вид окна текстового редактора, обзор меню, панель инструментов;
-
Границы текста, ввод и редактирование текста;
-
Сохранение документа;
-
Вставка таблиц в документ и работа с ними;
-
Создание списков в документах;
-
Вставка графических объектов в текст, вставка символов;
-
Вставка номеров страниц;
-
Работа с колонками;
-
Проверка орфографии и грамматики.
4. Электронные таблицы Microsoft Excel.
-
Вид окна Microsoft Excel;
-
Ввод данных и работа с ними;
-
Вид данных: текстовые, числовые, формулы;
-
Создание диаграммы, её параметры и настройки;
-
Сортировка данных в таблице;
-
Фильтрация данных, копирование и вставка данных;
-
Автоформат таблиц.
5. Internet. Электронная почта.
Программа "1С: Зарплата и управление персоналом":
1. Начало ведения учета.
-
Настройка основных параметров;
-
Ввод реквизитов предприятия;
-
Формирование структуры предприятия (подразделения и должности).
2. Штатное расписание.
-
Первоначальное создание;
-
Ввод изменений;
-
Отчет о занятых и вакантных ставках.
3. Кадровая документация.
-
Трудовой договор;
-
Приказ о приеме на работу;
-
Личная карточка;
-
Приказ о кадровом перемещении;
-
Приказ об увольнении;
-
Приказ на отпуск;
-
Приказ на командировку;
-
Больничный лист.
4. Табель учета рабочего времени.
5. Начисление заработной платы.
-
Расценки на сдельную работу, учёт выработки за месяц;
-
Общий расчет зарплаты по предприятию;
-
Начисление премий, доплат, надбавок, материальной помощи;
-
Формирование расчетных ведомостей и расчетных листков.
6. Начисление налогов.
-
Расчет налогов и страховых взносов в целом по предприятию;
-
Формирование налоговой отчетности и отчетов в страховые фонды.
7. Выплата заработной платы.
-
Платежная ведомость;
-
Расходные кассовые ордера;
-
Перечисление зарплаты в банк на пластиковые карты работников.
8. Архивирование данных, выгрузка и загрузка.
Программа "1С: Управление торговлей":
1. Начало ведения учета.
-
Настройка основных параметров;
-
Структура предприятия;
-
Типы цен (закупочные, оптовые, розничные).
2. Особенности заполнения справочников.
-
Список контрагентов (поставщики, покупатели);
-
Формирование списка товаров (номенклатура);
-
Формирование цен и печать прайс-листов.
3. Документальное оформление поступления товаров на склад.
-
Ввод поступившего товара на основании накладных поставщика;
-
Печать приходных документов на полученный товар.
4. Перемещение товаров между складами.
5. Продажа товаров в оптовой и розничной торговле.
-
Выписка счетов на оплату покупателям;
-
Резервирование товара на складе;
-
Предоставление скидок покупателям;
-
Отражение оплаты счетов;
-
Отпуск товара – формирование товарных накладных и счетов-фактур;
-
Продажа товара через кассу (в рознице).
6. Оформление возвратов товара.
7. Отчеты по наличию и движению товара.
-
Отчеты по остаткам и движению товаров на складах;
-
Просмотр зарезервированных товаров.
8. Архивирование данных, выгрузка и загрузка.
Программа "1С: Бухгалтерия":
1. Начало ведения учета.
-
Настройка основных параметров (даты, интервалы, периоды для расчета итогов);
-
Ввод сведений о предприятии.
2. Способы ввода данных в программу.
-
Ручной ввод операций;
-
Режим ввода документов.
3. Оформление денежных операций.
-
Кассовые документы – кассовые ордера, кассовая книга;
-
Оформление платежных поручений;
-
Выписки банка и способы их оформления.
4. Операции по приобретению материальных ценностей и услуг.
-
Документальное оформление получения материалов, товаров, основных средств, услуг;
-
Учет полученных счетов-фактур и формирование книги покупок;
-
Учет затрат на производство, начисление амортизации основных средств.
5. Операции по продаже товаров, работ, услуг.
-
Выписка счетов на оплату покупателям;
-
Отпуск товаров и оказание услуг – формирование товарных накладных и счетов-фактур;
-
Формирование книги продаж;
-
Формирование финансовых результатов и закрытие месяца.
6. Учет кадров и заработной платы.
-
Прием и увольнение работников;
-
Начисление заработной платы и налогов, расчетные ведомости и расчетные листки;
-
Выплата заработной платы – формирование платежной ведомости.
7. Формирование отчетности в программе.
-
Бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках;
-
Налоговые декларации;
-
Оборотно-сальдовые ведомости, карточки бухгалтерских счетов;
-
Проверка правильности ведения учета в программе.
8. Архивирование данных, выгрузка и загрузка.
9. Консультации и отработка пройденного материала.
Продолжительность курса: