Курсы: личные компетенции, рост и карьера

Основные вопросы на которые отвечает семинар: почему людям бывает так сложно найти общий язык и как это сделать? какие мои сильные и слабые стороны как руководителя? по каким признакам подбирать людей, наиболее подходящих для выполнения определенной работы? почему большинство собраний настолько неэффективны и как этого избежать? что имеют в виду разные люди, когда говорят "да", «нет» или "может

В основе "магии харизмы" лежит понимание концепции "архетипов", разработанной Карлом Юнгом. "Харизматик" четко придерживается концепции выбранного им - сознательно или бессознательно - архетипа. Это выражается в выборе одежды, аксессуаров, атрибутов, символов, в соответствующем поведении и речи. Помимо этого, существует несколько правил простройки харизмы или создания так называемого лидерского

Наша речь - наше второе лицо, которое можно изменить без помощи пластической хирургии. Впечатление о нас складывается за первые пять минут беседы. Данный интенсивный курс позволит вам обрести ключ к достижению своих целей … через собственный голос!

Это на 100% практический тренинг, никакой теории о том, как это важно и нужно ставить цели или как хорошо это получается у других, никаких домашних заданий. Непосредственно на мероприятии вы будете определять свои цели и находить пути их достижения.
На тренинге вы получите простую и понятную методику работы целями, мотивацию и сможете начать достижение цели сразу после тренинга.

Тема схематизации в менеджменте с каждым годом становится все более актуальной. Автор убежден, что в ближайшем десятилетии обучение схемотехнике войдет в вузовскую программу по подготовке менеджеров. Иначе не видно перспектив разбираться в сложных и переплетенных вопросах управления предприятием. Предполагаемый тренинг обеспечит минимально необходимые навыки участникам для плодотворного

Задумывались ли вы когда-нибудь о том, что для эффективного руководства необходимо наличие определенных управленческих компетенций? Увы, они не передаются вместе с "портфелем".       
Руководитель — это такая же профессия, как инженер, бухгалтер, программист, врач, дизайнер и т.д. А раз это так, то требует серьёзных профессиональных навыков в области управления людьми: знание инструментов

Семинар-тренинг направлен на развитие практических навыков использования современных методик ведения переговоров.

Цель тренинга: повысить эффективность использования телефона в процессе делового общения; освоить навыки эффективного телефонного общения; повысить эффективность работы с передаваемой и получаемой информацией; изучить нормы и правила телефонного этикета.

Раньше считалось, что нужно работать над самыми слабыми сторонами и компетенциями, чтобы стать успешным. Но делает ли это нас счастливыми?
Вы по 8-12 часов в день проводите на работе. Спросите себя: какой процент времени вы испытываете удовольствие от того, чем занимаетесь? И если ваш ответ менее 70%, то эта мастерская именно для вас!

В программе тренинга: подготовка к переговорам; правила ведения переговоров; эффективное убеждение различных типов партнеров; отработка навыков влияния на позицию партнера по переговорам; завершение переговоров.

Многие задаются вопросом, почему я ставлю цели и не достигаю их. Все просто — у вас не полный комплект ключей, открывающих двери к желаемому. В этом тренинге вас ждут все 8 ключей. Наш комплект ключей — это четкая система планирования и достижения результатов по всем жизненным сферам, позволяющая поддерживать баланс между разными направлениями жизни. Более того, это еще и мощная система мотивации

"Гипнотические" тексты настолько приковывают к себе внимание, что от них невозможно оторваться. Такие тексты предельно доступны для понимания и эффективны, завораживают, их невозможно забыть.
Цели тренинга: научиться вводить человека текстом в транс; получить технологии написания "гипнотических" текстов; научиться создавать их на практике.

Цели программы: повысить эффективность участников в проведении переговоров,
освоить приёмы и методы, помогающие чаще добиваться своих целей в переговорном процессе.
Особенности программы: в тренинге рассматриваются конкретные коммуникативные навыки, техники и приёмы, повышающие успешность в переговорном процессе. Используются различные формы активного обучения: мини-лекции, демонстрация и

Цель тренинга: узнать, что такое стресс; ознакомиться с основными признаками стресса; научиться справляться со стрессом и защищаться от него.

Цель: подготовка слушателей к эффективной работе с аудиторией путём развития
индивидуальных навыков публичного выступления, навыков управления
аудиторией, навыков уверенного поведения перед публикой.
Мастерство публичного выступления позволяет эффективно доносить свои идеи
до персонала, мотивировать сотрудников, проводить презентации, выставки.

Цели: развитие деловых и коммуникативных навыков секретаря; знакомство и освоение правил делового этикета и делового протокола; отработка навыков эффективного телефонного разговора. Результаты: умение эффективно взаимодействовать с руководителем; умение эффективно взаимодействовать с клиентами компании.

Если Вы изучаете иностранный язык и испытываете затруднения с запоминанием и вспоминанием новых слов; хотите освоить иностранный язык быстро и качественно и Вам интересны эффективные методики того, как это сделать; необходимо срочно и в короткий срок освоить язык и выучить много новых слов.
Вы – тот человек, для кого создан этот тренинг!

Вы видите десятки классных выступлений и хотите выступить на таком же уровне и выше… Но не знаете с чего начать? Как избавить от страхов перед выступлением? Как выразить свои мысли? Как вести работу с аудиторией? Где взять ответы на эти вопросы? Денис Поливанов приглашает на пробное занятие к курсу "Как правильно, легко и с удовольствием выступать на публике?"

Как повысить эффективность рабочих встреч и обеспечить мотивацию сотрудников? Использовать технологии управления работой группы, которые отлично зарекомендовали себя в современных компаниях.
Цель бизнес-тренажера: повысить эффективность рабочих встреч, в ходе которых сотрудники эффективно решают поставленные задачи без проблем и конфликтов.

Нам часто не хватает энергии. Есть мотивация и понимание что и как делать, но не хватает заряда, эмоций.
Очень много книг, курсов, статей говорят: хочешь быть счастливым - будь им! Человек - сам кузнец своего счастья! Мышки, вам надо стать ёжиками! Но не возникает ли у вас ощущение, что чего-то эти люди не договаривают? Пустые лозунги, не подкрепленные пошаговой инструкцией,