Психотехники влияния: Тренинг

Механизмы влияния
прямые

• Демонстрация силы
• Атрибуты власти
• Поведенческие модели
• Речевые сигналы
• Сигналы тела
• Границы прямого влияния, возможности и ограничения
• Прямое подчинение

косвенные

• Манипуляции: виды, способы применения, цели
• Сценарии. Создание ситуаций для запланированных изменений
• Создание информационной среды, слухи и мнения
• Площадки для влияния: бизнес, политика, организация, семья
• Возвышение целевой персоны
• Подавление (интеллектуальное, эмоциональное, физическое)
• Управление хаосом — высший пилотаж искусства влияния

Практикум: Отработка прямых и косвенных механизмов влияния

Методы влияния
варварские

• Агрессия
• Шантаж
• Угроза
• Психологическое давление
• Подавление (интеллектуальное, эмоциональное, физическое)

эмоциональные

• Эмоциональное заражение
• Прагматическая и гедонистическая манипуляция

речевые

• Аргументация. Эффективные методы аргументации: метод Бенджамина Франклина, метод Бумеранга, метод Перелицовки, метод Проекций, пространственный метод, метод ссылок, методы контр-аргументации по принципу факт-запрос
• Контр-аргументация
• Убеждение

Практикум: Отработка методов влияния и защиты от влияния

Суггестивные техники

• Методы наведения транса
• Использование управляющих формулировок
• Перегрузка левого полушария
• Раппорт

Практикум: Отработка суггестивных техник влияния

Культурологические техники

• Метод встроенных культурных кодов

Сетевые техники

• Метод скрытого обучение и ограничения информации
• Метод телеэффекта
• Матрица в действии

Практикум: Отработка способов тонкого влияния на состояние и поведение другого человека. Создание матричного эффекта. Отработка техник защиты

Завершение тренинга, обратная связь и персональные рекомендации каждому участнику

Человечно ли это — влиять на других людей в своих интересах? С точки зрения клиентоориентированной терапии — неэкологично, нетерапевтично и негуманно. С точки зрения конкуренции, которой пронизана вся жизнь, биологическая и социальная, это естественно.На тренинге — жесткие и чувствительные для психики упражнения, поэтому, если вы уверенны, что мир — это новогодняя добрая сказка, ждем вас на других наших программах

Методы проведения:

• Ролевые игры, моделирование ситуаций, работа в парах и группах, дискуссии, кейсы, анализ кинофрагментов