16.11.2024
|
Воинский учёт в организации. Мобилизация сотрудников
в
Перспектива, УЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Екатеринбург
|
3 500 руб.
|
|
В программе семинара: основные положения по ведению воинского учёта в организациях; документы, необходимые для ведения воинского учёта в организациях; порядок ведения воинского учёта в организациях; мобилизация работников.
|
|
|
11.11.2024
|
Менеджер по персоналу
в
Перспектива, УЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Екатеринбург
|
18 000 руб.
|
|
Приглашаем на курс "Менеджер по персоналу".
|
|
|
|
25.05.2016
|
Скрытая дыра, куда утекает ваш доход!
в
Перформия - Сибирь
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Новосибирск
|
бесплатно
|
|
Немногие предприниматели задумываются о том, что очень часто их доход исчезает в никуда, просто потому что некоторые сотрудники делают меньше, чем могли бы. Причиной невысокой эффективности очень часто является низкая вовлеченность персонала в деятельность компании. При этом, по данным международных исследований, самая низкая вовлеченность у тех, кто напрямую работает с клиентами – у продавцов и
|
|
|
|
03.06.2016
|
Практика применения отдельных норм трудового кодекса: ответы на спорные вопросы
в
Клуб профессионального развития
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
1 340 руб.
|
|
Семинар состоится в рамках "Недели кадровика". Вас ждет приятная обстановка, встречи с коллегами, лучшие лекторы и масса полезных разъяснений по кадровому делопроизводству, изменениям и практике применения трудового законодательства.
|
|
|
|
01.10.2013
|
Без кнута и пряника. Как достичь выдающихся результатов с обычными сотрудниками. Внедрение системы оценки персонала в организации
в
Центр делового и профессионального образования при СПб ТПП
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Pоссия
|
4 800 руб.
|
|
По каким критериям проводить оценку - выбор за руководством и зависит о цели. О том, как определить необходимость и целесообразность проведения оценки персонала в организации, как правильно её проводить, и какие конкретные результаты она способна принести, мы будем говорить на нашем вебинаре.
|
|
|
|
24.09.2012
|
Разработка системы управления персоналом по целям (Management By Objectives, MBO) специалистами службы управления персоналом (QMM 8)
 в
Качество бизнеса
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
10 500 руб.
3150 EM (30%)
|
|
Менеджеры часто попадают в "ловушки времени". Будучи вовлеченными в действия дня, они забывают выполнять задачи направленные на достижение результатов - целей. Система управления на базе целей (MBO) позволяет менеджерам избежать «ловушек».
|
|
|
|
|
|
|
28.03.2012
|
Как работать с трудными подчиненными: инструменты управления в проблемных ситуациях
в
Институт развития современных образовательных технологий (ИРСОТ)
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
16 900 руб.
|
|
При оплате до 18 марта СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА 11 800 руб.
|
|
|
|
04.04.2012
|
Работа с персоналом отдела продаж: подбираем, оцениваем, обучаем, мотивируем
в
Институт развития современных образовательных технологий (ИРСОТ)
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
17 100 руб.
|
|
При оплате до 25 марта СПЕЦИАЛЬНАЯ ЦЕНА 12 000 руб.
|
|
|
|
11.11.2011
|
НДС в корпоративном имидже. Или деловой стиль для персонала без конфликтов.
в
Высшая школа стилистики
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
15 000 руб.
|
|
Одним из важнейших инструментов формирования впечатления о компании и лояльности к компании со стороны партнеров и клиентов является имидж-сотрудников: их внешний вид и манеры поведения. Данный тренинг позволяет сотрудникам открыть новые возможности для проявления своих сильных сторон с помощью имиджевых приемов. Как следствие, способствует росту производительности труда и карьерному росту.
|
|
|
|
