У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Подбор персонала / Подбор персонала. Как интерпретировать результаты интервью

Подбор персонала. Как интерпретировать результаты интервью: Тренинг

Бизнес-школа SRC Бизнес-школа SRC (6.20) Рейтинг компании Москва 28 200 руб.

руб. 28,200.00

за 16 ак. часов 2 дня

Даты проведения
31.10.2016 - 01.11.2016
Уточните расписание у организатора.
Возможно он не успел обновить расписание.
Форма обучения: Очная/дневная
Вид мероприятия: Тренинг
Тип мероприятия: Открытые
Целевая аудитория
Тренинг-практикум рассчитан на опытную аудиторию, знакомую с перечисленными методиками и имеющую практический опыт их применения.
Преподаватель
Карина Олейник - бизнес-тренер, консультант в сфере управления и развития бизнеса. Генеральный директор «PAPA Group Ltd.», преподаватель Executive МВА ВШМБ РАНХ и ГС. Победитель в номинации «Бизнес-тренер - 2014 года» (по версии Trainings.ru).
Автор книг «Все об управлении продажами» и «Продажи на фарм. рынке», автор экспресс-методик «Ассессмент-центр по метапрограммам» и «Оценка потенциала топ-руководителей». Постоянный ведущий рубрик в журналах «Психология руководителя», «Управление продажами», «Генеральный директор», «Управление магазином» и др.
Опытный практик, стаж преподавания и консалтинга – свыше 10 лет.
Анонс программы
Задать вопрос кандидату на интервью – несложно. Большинство HR-ов прекрасно подготовлены к проведению собеседования. А вот оценить ответ: правильный или неправильный, достаточный или недостаточный, социально желательный или нет – с этим не всегда справляются даже опытные рекрутеры. Особенно, сегодня, когда соискатель без труда может найти рекомендуемые ответы на многие шаблонные вопросы.
Под руководством опытного эксперта на этом двухдневном интенсивном тренинге вы учитесь корректно интерпретировать ответы кандидатов и получать максимум достоверной информации за короткое время.
В процессе тренинга детального разбора технологий проведения интервью не предполагается. Тренинг посвящен преимущественно интерпретации ответов кандидатов, а не технологии вопросов.
Описание программы

1. Условия эффективности оценки

  1. Целеполагание при подборе. Задание критериев для правильной оценки кандидатов.
  2. Правила при проведении интервью. Цели интервью.
  3. Типовые ошибки интервью, искажающие интерпретацию результатов. Как их избежать?
  4. Гипердиагностика – откуда берется? Как избежать?
  5. Влияние личности рекрутера. Как избежать?

2. Кратко о распространенных инструментах оценки. Синхронизируем терминологию и знания участников

  1. STAIR-интервью.
  2. Ситуативное (=кейс) интервью.
  3. Проективная методика.
  4. Методика «3+/3-».
  5. Необходимо ли для диагностики использовать все перечисленные инструменты?

3. STAIR-интервью

  1. Возможности методики для диагностики:
    1. Прямые.
    2. Побочные.
  2. Как проводить, чтобы получить максимум информации?
  3. Алгоритм интерпретации ответов кандидата:
    1. С чего начать?
    2. На что обращать внимание?
    3. Оценка ...
Подробнее о программе
Контактная информация

Москва, ул. Большая Новодмитровская, д. 14, корп. 7

Бизнес-школа SRC
info@src-master.ru
ул. Большая Новодмитровская, д. 14, корп. 7
+7 (4 показать номер
 
Подать заявку
от 26226 руб

При заявке через сайт скидка 7%
Есть акция!
Дарим скидку 5% на первую покупку открытого семинара/тренинга/курса!
Участвовать!
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Получи скидкуСкидка
При контакте с организатором сообщите ему о том, что нашли эту программу на нашем сайте. Организатор предоставит вам скидку 1974 руб. (7%)
 
 
Похожие мероприятия
Специалист по управлению персоналом. HR-generalist Очная/дневная, Вечерняя, Модульная Санкт-Петербург 78 950 руб.

Делопроизводство и секретарское дело + 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3 Вечерняя Новокузнецк 11 800 руб.

Делопроизводство и секретарское дело + 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3 Вечерняя Новокузнецк 11 800 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию