Последние изменения в трудовом законодательстве и особенности ведения КДП в 2016 году: Семинар

1. Ответственность работодателя за нарушение норм трудового права:

• Изменение административной ответственности, увеличение срока давности;
• Введение административной ответственности за нарушение законодательства об охране труда;
• Уголовная и материальная ответственность работодателя;
• Приостановка деятельности организации.

2. Специальная оценка условий труда:

• Новые подходы и требования к оценке условий труда работников (Федеральный закон № 426-ФЗ от 28.12.2013);
• Новый порядок предоставления льгот и компенсаций работникам, задействованы во вредных и опасных условиях труда;
• Анализ инспекционной практики и последствия не предоставления гарантий и компенсаций.

3. Изменения в трудовом законодательстве, внесенные Федеральным законом № 421-ФЗ от 28.12.2013):

• Гарантии и компенсации для работников с вредными или опасными условиями труда;
• Новые обязательные условия трудового договора;
• Запрет на заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения;
• Запрет на фактический допуск к работе неуполномоченными должностными лицами;
• Ограничения при становлении учетного периода для суммированного учета рабочего времени.

 4. Основные изменения 2015-2016 г.г.

В стоимость семинара включены обед и кофе-брейки.

Выдается именной Сертификат установленного образца

Время проведения: 10.00-17.00.