Тема 1. Правоустанавливающие документы. Устав, доверенности, оформление полномочий,
Тема 2. Содержание, виды и юридическое значение локально-нормативных актов работодателя в управлении персоналом. Локальные нормативные акты обязательного и рекомендательного характера. Защита интересов работодателя.
Тем 3. Основные правила оформления документов в произвольной и унифицированной форме. Оформление реквизитов документов. Придание документам юридической силы. Регистрация кадровых документов.
Тема 4. Порядок работы с персональными данными. Конфиденциальное делопроизводство.
Тема 5. Современные правовые основы документирования деятельности кадровой службы. Формы организации работы кадровых служб, задачи и функции кадровой службы.
Тема 6. Обязательный и факультативный состав документов кадровой службы. Документы по управлению персоналом. Документы, необходимые для организации кадрового делопроизводства. Документы по оформлению трудовых отношений.
Тема 7. Подбор и отбор персонала. Документирование трудовых отношений.
Тема 8. Изменения условий ранее заключённого трудового договора. Внесение изменений в штатное расписание, должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка и др.
Тема 9. Законодательство в сфере оплаты труда. Расчёты при увольнении. Материальная ответственность. Ученический договор.
Тема 10. Учёт персонала. Личное дело. Порядок расчёта стажа. Оплата периодов нетрудоспособности. Правила ведения трудовой книжки. Поощрение работников. Дисциплина труда. Требования по охране труда. Режим работы и время отдыха. Оформление отпуска.
Тема 11. Коллективный договор. Управленческая психология. Конфликтология.
Тема12. Аттестация работников. Формирование кадрового резерва.
Тема 13. Организация процесса обучения сотрудников. Современные информационные технологии в кадрах. Технологии тайм-менеджмента для сотрудников отдела.
Тема 14. Организация труда работников кадровой службы. Делегирование полномочий.
