Кадровое делопроизводство: Семинары в Екатеринбурге

Приглашаем на семинар "Переход на электронные трудовые книжки: пошаговая инструкция".

Приглашаем на курс повышения квалификации "Организация работ вахтовым методом".

Приглашаем на семинар "Летние кадровые встречи: все, о чем должен знать кадровик в этом году".

Приглашаем на семинар "Самое актуальное в трудовых отношениях и кадровом делопроизводстве в 2019 г".

Новые требования законодательства в области персональных данных. Изменения административного законодательства.

Введение нового ГОСТа по делопроизводству отложили до 1 июля 2018 г., и теперь самое время, не спеша и тщательно заняться изучением новых требований, анализом имеющихся в организации документов, сравнением их и приведением в соответствие с новыми правилами.

Новый национальный стандарт вступит в действие с 01.07.2017 года. Это документ, предназначенный для длительного применения, поэтому сейчас, как никогда, ознакомление с его положениями важно для работников сферы делопроизводства, претендующих на соответствие требованиям профстандарта.

В результате обучения Вы сможете самостоятельно проводить внутренний аудит кадровых документов, научитесь оформлять результаты аудита, узнаете, как документировать ситуации, связанные с порчей или утратой кадровой документации, исправите ошибки, допущенные при документировании трудовых отношений, сможете восстановить кадровый учет «с нуля», будете вести кадровую документацию организации в

В результате обучения вы рассмотрите порядок организации воинского учета на предприятии; получите практические рекомендации по прохождению инспекционных проверок по военнообязанным, практические рекомендации по взаимодействию с военными комиссариатами; освоите алгоритм заполнения основной документации по ведению воинского учета в организации.

В результате обучения вы узнаете, как готовить кадровые документы для ПФР и для назначения и расчета социальных пособий.

В результате обучения вы рассмотрите вопросы государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства; рассмотрите порядок проведения проверок; разберете основные нарушения, выявляемые в ходе проверок; узнаете ответственность работодателя и иных должностных лиц за нарушение норм трудового законодательства

В результате обучения вы познакомитесь с оптимальным составом кадровых документов; научитесь оформлять кадровую документацию с учетом нормативных требований; научитесь регламентировать технологию работы с кадровыми документами за счет создания локальных нормативных актов по кадровому делопроизводству; познакомитесь с требованиями к оформлению записей в трудовую книжку; овладеете технологиями

В соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2015 г. N 122-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статьи 11 и 73 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации", вступающим в силу с 1 июля 2016 г., применение профессиональных стандартов работодателями с 1 июля 2016 г. станет обязательным. Какие ограничения и какие возможности возникают у работодателя в

Семинар-практикум для сотрудников отдела персонала, а также иных сотрудников организации, связанных с кадровым документооборотом.

В программе: штатное расписание, алгоритм приема на работу, испытание при приеме на работу (испытательный срок), договор материальной ответственности и многое другое.

Ведущая - Микушина Марина Николаевна, признанный специалист Западно-Сибирского, Восточно-Сибирского и Южно-Уральского регионов по трудовому праву и кадровому делопроизводству, имеющий многолетнюю  практику представления интересов работодателей и работников в суде,  большой стаж юридической и кадровой работы в организациях и на предприятиях. Сертифицированный специалист в области кадрового

- Какие же они бывают – органы надзора и контроля?
- Процедура и правовые основания проведения проверок.
- Виды проверок (как они различаются, для чего они нужны).
На эти и другие вопросы вы получите ответ, посетив семинар "К нам идет проверка: Бояться или дружить?".

Цель семинара:
- Изучение вопросов документирования процессов управления трудом и персоналом на основе нормативно-правовых документов правительства РФ.
- Дать слушателям возможность познакомиться с практическим использованием ТК РФ в области кадрового делопроизводства.

Результаты:
Полный алгоритм оформления кадровых документов по приему, переводу, отпуску, увольнению: с заполненными образцами документов.
Анализ типичных ошибок работодателей при оформлении кадровых документов.
Практические вопросы применения новых нормативных актов.
Рекомендации по оптимизации кадровых документов для защиты интересов работодателя.
Знание основ ведения кадрового

Семинар посвящен наиболее сложным и типичным вопросам применения трудового законодательства, которые встают перед каждым специалистом кадровой службы, анализу ошибок, их разбору и выработке практических рекомендаций для работодателя.