Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение

Уточните детали
Параметры поиска
 
Регион
Санкт-Петербург
 
Темы/подтемы
Обучение и развитие персонала
 
Формы обучения
Очная/дневная
 
Тип
Тренинг
 
Детали оплаты
 
С оплатой за EM


Публикации и новости

Анонсы и релизы


Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядкеБесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член ...

Статьи

Если работник отказывается от командировкиЕсли работник отказывается от командировки в Институт профессионального кадровика
Направлять работников в командировку – право работодателя и работник обязан выполнять ...

Новости

Компании активизировали набор новых сотрудниковКомпании активизировали набор новых сотрудников
Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ...

 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Обучение и развитие персонала / в Санкт-Петербурге / Очная/дневная

Обучение и развитие персонала в организации в Санкт-Петербурге

Каталог программ обучения и повышения квалификации: обучение и развитие персонала организации
Кадровое делопроизводство  /  Корпоративная культура  /  Мотивация, стимулирование, зарплата  /  Обучение и развитие персонала  /  Оценка и аттестация персонала  /  Подбор персонала  /  Трудовое законодательство  /  Управление персоналом  /   Текущие (16)   

По видам обучения:  Тренинг   Мастер-класс   Повышение квалификации   Семинар   Деловая игра   Развитие практических навыков   Курсы 
По формам обучения:  Очная/дневная  Вечерняя 
C открытой датой
Использование технологии ассесмента при подборе персонала (практикум) Акция EduMoney в РБК Групп
Санкт-Петербург 10 000 руб.
3000 EM (30%)
Вы познакомитесь с технологиями ассесмента, научитесь правильно подбирать необходимые инструменты для оценки компетенций и на собственном опыте увидите эффективность применения технологий. Данная методика не требует наличия дополнительных "оценщиков", обязательных для проведения классического ассесмента, что позволяет единственному менеджеру по персоналу самостоятельно проводить оценку.
C открытой датой
Уникальная технология оптимизации подбора персонала. Ассессмент при подборе менеджеров по продажам Акция EduMoney в РБК Групп
Санкт-Петербург 10 000 руб.
3000 EM (30%)
На бизнес-семинаре вы узнаете, что делать, если привычные технологии отбора персонала перестали приносить результат, как быстро провести отбор из сотен кандидатов, когда не ставится критерием отбора опыт работы, а сотрудники отбираются по личностным качествам, как выбрать лучших из всех кандидатов, представленных на рынке труда, что делать, если непосредственному руководителю подразделения не
06.07.2024
Управленческие навыки на практике: мотивация персонала, взаимодействие с командой, практика лидерского поведения Акция EduMoney в Парадигма роста, тренинговая компания
Санкт-Петербург 15 000 руб.
150 EM (1%)
Цель мероприятия: познакомить участников с  методами управления сотрудниками, обучить  необходимым  навыкам  управления командой, познакомить с  возможностями мотивации персонала, в том числе методами формирования внутренней мотивации и развития самостоятельности у сотрудника. Также  развиваем навыки достижения целей, управления временем, проведения собраний и эффективного делового
C открытой датой
Технология эффективного руководства коллективом. Ситуационное руководство Акция в НЕОТЕРИКУС
Санкт-Петербург 7 700 руб.
В процессе тренинга участники узнают, как правильно организовать работу в команде, получат ключевые навыки командного общения и умения мотивировать сотрудников для решения поставленных задач, смогут разрабатывать стратегию повышения внутренней ответственности команды.
C открытой датой
Эффективная мотивация сотрудников – от теории к практике Акция в НЕОТЕРИКУС
Санкт-Петербург 7 700 руб.
Цель тренинга: формирование современных стратегических подходов и нестандартного мышления руководителя в целях эффективной мотивации персонала и оптимизации управленческих усилий и затрат. Практическое применение навыков эффективной мотивации в целях повышения профессионального уровня руководителя подразделения в условиях экономического кризиса.
C открытой датой
Позитивная психология управления: практика применения в сложных условиях Акция в НЕОТЕРИКУС
Санкт-Петербург 7 700 руб.
Цель: знакомство с принципами позитивной психологии управления и преимуществами данного подхода в современных условиях. Освоение простых и действенных практик для создания позитивной трудовой атмосферы в компании, противостояния стрессовым факторам и превращения возникающих сложностей в полезную энергию.
C открытой датой
Эффективный руководитель в Лиона, Тренинговая Компания
Санкт-Петербург не указана
Тренинги "Эффективный руководитель" развивают управленческие навыки высших, средних и линейных руководителей, позволяют более осознанно подходить к руководству подчиненными и помогают строить свою работу более целостно.
21.08.2024
Современные технологии наставничества в Мастер-Класс, тренинговое агентство
Санкт-Петербург 32 000 руб.
Как организовать и провести быструю адаптацию сотрудника? Как заинтересовать сотрудника в получении информации? Как передавать собственный опыт максимально эффективно? Как проводить обучение с минимальными затратами времени? Виды обучения и способы восприятия информации. Самые важные вопросы и самые эффективные способы адаптации новичков.
C открытой датой
Управление стрессом для отдела продаж в AURUS-consulting
Санкт-Петербург 100 000 руб.
Как оставаться эффективным и управлять сотрудниками в условиях дефицита ресурсов и стрессорных ситуациях, извлекая пользу и минимизируя риски?
Об этом вы узнаете на авторском тренинге Татьяны Сайхановой (корпоративный формат).
C открытой датой
Рекрутинг продавцов. Эффективные практики набора и оценки продуктивного персонала Акция в Школа продаж Ольги Ягудиной
Санкт-Петербург 20 000 руб.
Работа №1 для любого, кто занимается продажами – это рост продаж.
А рост продаж всегда равен набору высокопрофессиональных продавцов.
«Кадры решают все!»
Для того чтобы оценить свою потребность в рекрутинге, нужно оценить свой отдел  продаж, что ожидать от своих продавцов, и кому какая мотивация нужна для продуктивной работы.
Психология предпринимателя: удержать продавцов любой ценой.
C открытой датой
Формирования команды в Академия консалтинговых услуг "AKKONTY", Тренинговая компания
Санкт-Петербург не указана
Тренинг формирует умения и навыки, которые позволят создать в Вашей организации ориентированную на взаимную поддержку и сплоченную команду сотрудников.
C открытой датой
Формирование и развитие команд и рабочих групп в Новые возможности, Институт
Санкт-Петербург не указана
Командная эффективность определяется пониманием и принятием целей всеми членами команды, наличием единых норм и правил, ясными коммуникационными процессами, умением принимать командные решения, конструктивно разрешать конфликты и наличием лидера.
C открытой датой
Обучение сотрудников в EXICLUB, тренинговая компания
Санкт-Петербург 90 000 руб.
Как показывает анализ работы кадровых служб различных предприятий и организаций, затраты на поиск квалифицированного персонала очень часто превышают бюджет на обучение сотрудников. И это притом, что квалифицированного персонала на рынке значительно меньше, чем требуется работодателю. То есть, сил и средств тратится все больше, а толку все меньше.
Так может, имеет смысл не «искать счастье» на
29.11.2024
Фасилитация. Проведение стратегических сессий в Мастер-Класс, тренинговое агентство
Санкт-Петербург 42 000 руб.
Современный руководитель использует в процессе управления компанией стратегические сессии или их элементы. Для успешного проведения сессий в компании и успешного проведения совещаний рекомендуем пройти этот тренинг. Тренинг крайне инструментальный и передает множество форм и методик проведения сессий. Также рекомендован для прохождения внутренним тренерам компаний.
11.07.2024
Интервью по компетенциям. Передача технологии в Мастер-Класс, тренинговое агентство
Санкт-Петербург 20 000 руб.
Модель компетенций как эффективный инструмент подбора, оценки и развития персонала. Интервью по компетенциям: основные принципы, как правильно подготовить и провести. Создание вопросов и интерпретация ответов. Обработка результатов и составление отчёта. Вопросы к наиболее популярным компетенциям и ключ к интерпретации ответов на них. Другие особенности метода.
C открытой датой
Уникальная технология массового подбора Акция в РБК Групп
Санкт-Петербург 10 000 руб.
Что делать, если привычные технологии отбора персонала перестали приносить результат? Как быстро провести отбор из сотен кандидатов, когда мы не ставим критерием отбора опыт работы, а отбираем по личностным качествам? Как выбрать лучших из всех кандидатов, представленных на рынке труда? Что делать, если непосредственному руководителю подразделения не нравятся кандидаты, которых вы предлагаете?
 
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket