В программе вебинара:
-
С чего началось сотрудничество?
-
Почему именно KPI-Drive?
-
Цели внедрения KPI-управления.
-
Примеры матриц сотрудников ТД «Аркос»: KPI-показатели, Задачи, Стандарты и Оплата.
-
Трудности внедрения и пути решения.
-
Результаты: финансовые, управленческие.
-
Ошибки при внедрении.
-
Рекомендации коллегам.
-
Ответы на вопросы участников вебинара.
Зарегистрированные участники получат рассылку с презентацией вебинара, видеозаписью и стенограммой нашей встречи.
Спикер: Николай Попов – генеральный директор, владелец бизнеса ТД «Аркос».
“…Одна из целей внедрений KPI-Drive – решить проблему паразитирования менеджеров продающего звена и экстенсивного развития. Эти цели достигнуты. Тот прорыв, который хочется совершить, и он прописывается в рамках KPI, свершается…”
“…Мы можем рассматривать любые наши процессы под микроскопом, теперь у нас есть прозрачность всех действий…”
“…Лучше начинать внедрять во вновь создающихся компаниях, или отдельных новых подразделениях, т. к. новыми сотрудниками воспринимается система по умолчанию, что всё так и должно быть. В других случаях происходит ломание и изменение стереотипов восприятия людей…”
“…Большинство методик и систем (в т. ч. ССП) охватывают одну часть (количественные показатели), но это не дает стабильности, хотелось измерять качественные показатели (смарт-задачи и стандарты). Нужна была единая система, а KPI-Драйв объединяет три понятия…”
Вебинар позволяет Вам, не выходя из офиса или дома активно участвовать в мероприятии:
1. Вы будете видеть и слышать спикера (требования к Интернету минимальны, тестирования проводились с различными городами России и Украины).
2. Сможете задавать вопросы письменно в чате.
3. Во время вебинара Вы сможете видеть информативную презентацию спикера со схемами, скриншотами, цифрами и выводами. Технические требования — компьютер, доступ в Интернет, колонки или наушники.
Если Вы хотите участвовать командой – необходимо заполнить несколько заявок, и на Вашу почту придет письмо со спец. ссылкой для входа на вебинар.
Специалист по кадрам
