C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом
в
Региональный институт охраны и безопасности труда (АНО ДПО "РИОТ")
|
Pоссия
|
12 000 руб. 2400 EM (20%)
|
Приглашаем пройти курс профессиональной переподготовки "Специалист по управлению персоналом".
|
|
|
C открытой датой
|
Суммированный учет рабочего времени. Графики работ - благо для работодателя, если использовать "с умом"
в
Карьера, Кадровый Центр
|
Pоссия
|
3 500 руб. 1050 EM (30%)
|
На семинаре будут рассмотрены правовые вопросы СУВР и оплаты труда, просчитаны риски и возможности для работодателя, разработаны в он-лайн режиме оптимальные графики работы, проведен экспресс-аудит суммированного учета на вашем предприятии. Особое внимание будет уделено совместной практической работе преподавателя и участников Онлайн семинара в режиме реального времени.
|
|
|
C открытой датой
|
Экономика и нормирование труда. Администрирование процессов организации труда и оплаты персонала
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка квалифицированных кадров организации.
|
|
|
C открытой датой
|
Директор по персоналу
в
АНО ДПО УЦ "Март"
|
Нижний Новгород
|
8 000 руб. 2400 EM (30%)
|
В программе: методы оценки персонала, управление конфликтами, взаимосвязи и коммуникации, построение системы мотивации персонала на основе KPI и многое другое.. Как посчитать индекс вовлеченности персонала Прибыль компаний, где индекс вовлеченности более 60%, статистически выше, чем у конкурентов. Нормирование труда на предприятии. Коллективный договор: как составить документ без ошибок
|
|
|
C открытой датой
|
Менеджер по персоналу с функцией кадровика
в
АНО ДПО УЦ "Март"
|
Нижний Новгород
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
Приглашаем пройти подготовку по подбору персонала, правильному представлению наиболее подходящих кандидатов руководству; тестированию кандидатов, анализу тестов; контролю процесса стажировки персонала и прохождения испытательного срока; выявлению потребностей персонала в обучении, созданию и введению новых профессиональных стандартов и требований, предъявляемых к квалификации работников;
|
|
|
C открытой датой
|
Реализация корпоративной социальной политики при осуществлении управления персоналом
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов, занимающихся управлением персонала в области социальных программ.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Осуществление деятельности в сфере экономики, нормирования и оплаты труда
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов, работающих в сфере управления персоналом с функцией деятельности по организации труда и оплаты персонала.
|
|
|
C открытой датой
|
Операционное и тактическое управление персоналом
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: повышение квалификации руководителей и начальников структурных подразделений, для осуществления операционного управления персоналом и работы структурного подразделения.
|
|
|
C открытой датой
|
Корпоративная социальная политика
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
15 120 руб. 4536 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов по управлению персоналом в области социальных программ.
|
|
|
C открытой датой
|
Современные технологии поиска и подбора персонала
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: усовершенствование компетенций специалистов, осуществляющих обеспечение персоналом.
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом, операционное и тактическое управление
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
16 380 руб. 4914 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка руководителей и начальников структурных подразделений, для осуществления операционного управления персоналом и работы структурного подразделения.
|
|
|
C открытой датой
|
Технологии поиска и подбора персонала
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
16 380 руб. 4914 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов по обеспечению персоналом.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Электронные трудовые книжки: ведение в цифровом формате
в
Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
|
Санкт-Петербург
|
4 500 руб. 1350 EM (30%)
|
Программа разработана на основе действующих в настоящее время правовых, нормативно-правовых, нормативно-методических документов, с учетом всех изменений законодательства РФ на 2020. Новая отчетность перед Пенсионным фондом, связанная с переходом на цифровой формат ведения учета трудового стажа - 15.02.2020.
|
|
|
C открытой датой
|
Корпоративная социальная политика
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
15 120 руб. 4536 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов по управлению персоналом в области социальных программ.
|
|
|
C открытой датой
|
Корпоративная социальная политика
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
15 120 руб. 4536 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов по управлению персоналом в области социальных программ.
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по кадровому делопроизводству
в
Строительный институт технологий и инноваций "Столица"
|
Pоссия
|
16 000 руб. 4800 EM (30%)
|
Для любой организации, в которой трудятся наёмные работники актуально ведение кадрового делопроизводства. Программа разработана для подготовки специалистов по документационному обеспечению системы управления персоналом организации.
|
|
|
C открытой датой
|
Кадровое обеспечение деятельности предприятия. Современные технологии подбора и управления персоналом
в
Южная Столица, Центр дополнительного профессионального образования
|
Краснодар
|
8 500 руб. 3400 EM (40%)
|
В программу включены актуальные изменения в технологическом и нормативно-правовом обеспечении деятельности специалистов по подбору персонала, специалистов по персоналу, менеджеров по персоналу.
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом. Повышение квалификации сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по управлению персоналом. Повышение квалификации сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом. Профпереподготовка сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
10 000 руб. 3000 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по управлению персоналом. Профпереподготовка сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по кадрам: кадровое делопроизводство и трудовое право
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по кадрам: кадровое делопроизводство и трудовое право".
|
|
|