Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение

Уточните детали
Параметры поиска
 
Детали оплаты
платно
 
Регион
Москва
 
Темы/подтемы
Мотивация, стимулирование, зарплата
 
Формы обучения
Очная/дневная
 
Тип
Семинар
 
С оплатой за EM


Публикации и новости

Анонсы и релизы


Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядкеБесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член ...

Статьи

Если работник отказывается от командировкиЕсли работник отказывается от командировки в Институт профессионального кадровика
Направлять работников в командировку – право работодателя и работник обязан выполнять ...

Новости

Компании активизировали набор новых сотрудниковКомпании активизировали набор новых сотрудников
Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ...

 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Мотивация, стимулирование, зарплата / платно / в Москве / Очная/дневная

Семинары и тренинги по мотивации персонала в Москве

Программы обучения и повышения квалификации, тренинги по мотивации персонала
Кадровое делопроизводство  /  Корпоративная культура  /  Мотивация, стимулирование, зарплата  /  Обучение и развитие персонала  /  Оценка и аттестация персонала  /  Подбор персонала  /  Трудовое законодательство  /  Управление персоналом  /   Прошедшие (148)   

По видам обучения:  Семинар   Развитие практических навыков   Тренинг   Повышение квалификации   Мастер-класс   Вебинар 
По формам обучения:  Очная/дневная  Вечерняя  Online 
18.09.2015
Мотивация в стиле фанк Акция в Бизнес-школа SRC
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 17 950 руб.
Гораздо легче выполнять свою работу, свои так называемые «должностные обязанности», когда они подаются в позитивном контексте. «На работу, как на праздник!» - вот девиз для внедрения нематериальной мотивации торгового персонала и сотрудников сферы обслуживания. И это может стать девизом персонала вашей компании. Не верите?
Инструменты, которые зарядят сотрудников на работу, новые правила игры,
28.11.2017
Трудовые отношения и заработная плата EduMoney в Актуальный менеджмент, ООО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 18 000 руб.
5400 EM (30%)
Приглашаем на семинар "Трудовые отношения и заработная плата".
06.12.2018
Руководство удаленными командами в Академия PwC
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 18 000 руб.
Многие руководители, в силу географии нашей страны, управляют сотрудниками, которые территориально удалены от головного офиса и находятся в других городах. Помимо этого, в матричных компаниях часто существует двойное или "пунктирное" подчинение, а также имеется большое количество кросс-проектов, в которые вовлечены сотрудники из разных городов, стран и даже континентов. В этом случае менеджеру
08.08.2013
Разработка системы вознаграждения персонала: система грейдов и премирования по показателям эффективности (KPI) в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 18 600 руб.
Цель семинара:обучить технологии разработки системы грейдов и системы премирования по показателям эффективности, научить управлять системой вознаграждения, ознакомить участников с современными подходами и методиками построения системы вознаграждения.
21.11.2013
Оплата труда в здравоохранении в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 18 600 руб.
Цель семинара:
* Получить умения и навыки материального стимулирования работников в учреждениях здравоохранения, ознакомиться с основными положениями охраны и нормирования труда, которые целесообразно использовать в практической деятельности медицинских организаций.
* Получить знания в области нормативного регулирования трудовых отношений в медицине.
* Освоить методики документального
13.04.2015
Нормирование труда на предприятиях НГК. Современные модели и системы оплаты труда в НГК (российский и зарубежный опыт) в Нефтегазконсалт, УЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 000 руб.
Цель курса - углубить знания по вопросам организации, нормированию и оплате труда на  предприятиях нефтяной и газовой промышленности, оказать помощь в разъяснении вопросов с учетом специфики отрасли.
01.09.2014
Разработка и внедрение инструментов целевого управления (МВО), управление по KPI и BSC в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 800 руб.
Цели семинара:
1. Освоить методы и инструменты управления по результатам.
2. Получить готовые наработки и решения из практики российских и западных компаний.
3. Узнать алгоритм разработки системы управления по целям и системы управления по результатам.
4. Получить навыки интеграции целей, показателей ССП и процессных показателей.
5. Получить практические инструменты декомпозиции целей и
29.10.2014
Практикум разработки оплаты труда персонала по грейдам и системы вознаграждения по KPI в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 800 руб.
Цель программы: повышение квалификации руководителей и сотрудников HR-подразделений по вопросам организации системы мотивации персонала, приобретение практических навыков формирования эффективной системы мотивации персонала, освоение основных механизмов управления системой мотивации и оплатой труда персонала, информирование о новых подходах построения постоянной и переменной части системы
03.03.2014
Наставничество и коучинг - эффективные инструменты управления развитием и мотивацией подчиненных в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 800 руб.
Цели тренинга: изучить методики применения коучинговых инструментов управления, разработать программы наставничества, понимать сходство и различия наставничества и коучинга, умение выбирать и применить нужные инструменты в соответствии с ситуацией.
05.06.2014
Эффективное мотивирование: мифы и правда про KPI Акция в PM TEAM
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 800 руб.
Управляющий Партнер PM TEAM Марина Вишнякова, входящая в ТОП-1000 Менеджеров России по версии ИД Коммерсантъ, расскажет о том, как правильно мотивировать сотрудников.
26.10.2015
Формула успеха: формирование мотивации и лояльности Акция в Бизнес-школа SRC
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 850 руб.
Командный дух, искренняя сплоченность коллектива, заинтересованность в общем успехе – все это главные слагаемые успеха компании. Как сегодня в реальной практике сложить их в действительно работающую формулу?
Зачем нужна лояльность персонала и как она влияет на ваш бизнес? Как разобраться в индивидуальных особенностях и внутренних мотивах ваших сотрудников? Как диагностировать сотню человек за
13.07.2015
Как мотивировать сотрудников на достижение целей в МГУУ Правительства Москвы
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 900 руб.
После обучения вы сможете: использовать инструменты влияния на мотивацию и продуктивность сотрудников; развивать своих сотрудников, обеспечивая стабильность и преемственность в коллективе.
06.11.2020
Эффективный трудовой договор: как сделать так, чтобы персонал работал на результат Акция в Институт развития бизнеса и права (ИРБП)
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 900 руб.
Программа повышения квалификации по эффективности трудового контракта в организации.
14.03.2022
Правовое регулирование нормирования и оплаты труда Акция EduMoney в Промоборонконсалт, ООО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 19 900 руб.
5970 EM (30%)
Приглашаем на семинар "Правовое регулирование нормирования и оплаты труда".
06.06.2018
Управление зарплатой и мотивацией Акция EduMoney в Целевое управление
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 20 000 руб.
6000 EM (30%)
Семинар поможет навести порядки в оплате труда, сократить ФОТ, улучшить производительность персонала.
21.10.2013
KPI-Мотивация. Система оплаты по результату Акция в Целевое управление
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 20 000 руб.
Целью семинара есть понять, как создать правильную систему вознаграждений в организации (оклады, премии и бенефиты). Вы узнаете о том, как оплата труда помогает управлять сотрудниками, обогатить сотрудников не разоряя при этом компанию, разработать KPI-премирование для любого сотрудника, построить универсальную систему оплаты и мотивации для любого сотрудника.
17.02.2014
За что платить зарплату сотрудникам: практикум управленческих решений Акция в Эксперт, АНО УТЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 21 500 руб.
-  Плюсы, которые мы получили от кризиса.
-  Планы противопожарных мер. Логика, цифры, решения, ответственность.
-  Уровни решения зарплатных задач
-  Должностная инструкция: для проверяющих или для повышения управляемости сотрудника?
-  Матрица ответственности В. Жандарова. Общее правило определения и распределения ответственности
-  Основные принципы решения задач по компенсациям
16.01.2014
Тактический менеджмент. Подвигать людей на результаты каждый день Акция в Эксперт, АНО УТЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 21 500 руб.
- Как смотреть в глаза, когда увольняешь?
- Как требовать, не вызывая озлобление, хвалить, не провоцируя «звездность»?
- Как успешный руководитель управляет людьми каждые 8, 9, 10… часов рабочего дня?
- Сколько времени руководитель обязан заниматься управленческой работой?
- Как организовать работу департамента: В чем руководителю брать пример с завхоза?
- Критерии оценки эффективности
17.02.2014
Идеальная премия в Эксперт, АНО УТЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 21 500 руб.
-  Какой должна быть Идеальная Премия
-  О том, как ее составить мы будем
-  Разбор кейсов
23.12.2013
Построение системы мотивации персонала в Бизнес-школа SRC
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 21 900 руб.
«Сделайте так, чтобы персонал работал эффективно» - часто именно в такой форме формулируют задачу менеджеру по персоналу. Эффективный работник - это, прежде всего, мотивированный работник.
Данный курс для менеджеров персонала поможет разобраться в многочисленных подходах к мотивации и выбрать тот, который наиболее подходит конкретной организации. После семинара участники смогут разработать и
Страницы  


 1  2  3  4  5  ... 
 
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket