Семинары и тренинги по мотивации персонала в Москве

13.07.2016	Лидер и его команда. Как создать и управлять командой. в НИСЭТ, Центр бизнес образования Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	11 700 руб. 3510 EM (30%)
	Тренинг предназначен для руководителей компаний, подразделений, топ-менеджеров и менеджеров по работе с персоналом, заинтересованных в создании высокоэффективных команд. Развитие лидерских качеств и управленческих умений цель этого тренинга.

24.09.2012	Разработка системы управления персоналом по целям (Management By Objectives, MBO) специалистами службы управления персоналом (QMM 8) в Качество бизнеса Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	10 500 руб. 3150 EM (30%)
	Менеджеры часто попадают в "ловушки времени". Будучи вовлеченными в действия дня, они забывают выполнять задачи направленные на достижение результатов - целей. Система управления на базе целей (MBO) позволяет менеджерам избежать «ловушек».

21.10.2015	Мотивирование и вовлечение сотрудников в Мастерская Руководителя - Москва Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	6 500 руб. 1950 EM (30%)
	Каждый руководитель рано или поздно задается вопросами: как поддерживать высокую мотивацию сотрудников без необходимости постоянно контролировать? Как сохранять высокую мотивацию сотрудников, если нагрузка увеличивается, а материальная компенсация не меняется? Можно ли развить в сотрудниках ответственность и как это сделать? Ответы на эти вопросы вы получите на тренинге "Мотивирование и

07.06.2018	Как "выжать" максимум из персонала и помочь ему работать с удовольствием в Asset Consulting & Training Group Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	4 000 руб. 1200 EM (30%)
	Пройдя тренинг, вы поймёте, почему все ваши сотрудники такие разные. Почему люди, воспитанные примерно в одних и тех же условиях, подчас, поступают в аналогичных ситуациях принципиально по-разному. Вы получите знания по формированию, ротации и сопровождению команды в повседневной жизни. Сможете понять профессиональную предрасположенность сотрудников. Поймёте, как эффективно ставить, распределять

13.08.2022	Управленческие навыки на практике: мотивация персонала, взаимодействие с командой, практика лидерского поведения в Парадигма роста, тренинговая компания Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	9 500 руб. 95 EM (1%)
	Цель мероприятия: познакомить участников с методами управления сотрудниками, обучить необходимым навыкам управления командой, познакомить с возможностями мотивации персонала, в том числе методами формирования внутренней мотивации и развития самостоятельности у сотрудника. Также развиваем навыки достижения целей, управления временем, проведения собраний и эффективного делового

31.08.2022	Управленческие навыки на практике: мотивация персонала, взаимодействие с командой, практика лидерского поведения в Парадигма роста, тренинговая компания Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	7 500 руб. 75 EM (1%)
	Цель мероприятия: познакомить участников с методами управления сотрудниками, обучить необходимым навыкам управления командой, познакомить с возможностями мотивации персонала, в том числе методами формирования внутренней мотивации и развития самостоятельности у сотрудника. Также развиваем навыки достижения целей, управления временем, проведения собраний и эффективного делового



15.02.2017	Система материального стимулирования: инструмент, который работает в Новита Тренинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	22 700 руб.
	На тренинге Вы сможете в сжатые сроки ознакомиться с самыми популярными и интересными из них, а также научитесь применять их на практике. Вы получите инструменты для построения мотивации в коллективе, научитесь использовать различные приемы воздействия на сотрудников и создадите эффективную команду в своей организации.

05.09.2014	Мотивационный менеджмент в INTELLECTUAL CAPITAL Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	7 999 руб.
	Вы хотите повысить: - мотивацию подчинённых? - эффективность работы персонала? - удовлетворённость сотрудников? - вовлечённость работников?

03.07.2015	Скрытые резервы роста вашей прибыли в ЗНАК, Учебный центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	9 218 руб.
	Как мотивировать сотрудников работать так, как надо Вам? Вы знаете о продажах практически всё! Что из этого Вы применяете на практике? С чего начать работу по увеличению прибыли в Вашем бизнесе? Как, не увеличивая расходов на рекламу, увеличить поток клиентов? Сервис-затраты или прибыль?

12.02.2016	Искусство работать вместе: как настроить вашу команду на экстраординарный результат с Марши Рейнольдс в Международная Академия Коучинга Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	30 000 руб.
	Что же является разницей между группой отдельных людей и командой? Команда работает в гармонии, объединяя силы каждого участника для достижения общей цели. Без этого настроя команда, вместо достижения высоких результатов, может навредить продуктивности всей компании, особенно если она состоит из умных, настроенных на личный успех индивидуалов.

21.06.2014	Усиление руководителей. Мотивация персонала. в Practicum Group Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	18 000 руб.
	"Усиление руководителей" - это ежегодный семинар-практикум, построенный на эффективных и проверенных инструментах управления. В этом году семинар будет проходить 21 июня 2014 года. Бизнес-тренер мероприятия: Евгений Котов.

22.04.2014	Management 3.0 (Agile Leadership Practices) в Unusual Concepts Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	30 000 руб.
	Вы креативный ScrumMaster, тим-лид, один из тех, кто давно работает с Agile-командами и хочет сделать их еще эффективнее. А может, вы руководитель или менеджер проектов, тот, кто всегда ищет и пробует новые практики и хочет разобраться, где же место проектного менеджера в Agile-организации. Или вы руководитель и стоите на пути трансформации организации в «Компанию мечты». Если вы ищете новые



11.11.2014	Четыре роли руководителя-лидера: вдохновитель, переговорщик, коуч, администратор в Synergy Business School Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	47 000 руб.
	Лидер должен уметь быть РАЗНЫМ - в зависимости от выполняемых задач. В реальной жизни руководитель, в силу своих психологических особенностей, хорошо выполняет одну, максимум, две роли. Хорошо, если остальные компенсируют его партнеры-заместители. В противном случае, сотрудники и компания их недополучают. Мультиролевая модель - это подход к развитию коммуникативных компетенций лидера, главная

20.03.2017	Разработка системы оплаты труда и премирования персонала в Институт Развития Бизнеса и Личности Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	23 700 руб.
	Семинар направлен на то, чтобы помочь определить ценность каждой должности, разработать систему оплаты труда, мотивирующую сотрудников на достижение максимального результата, и, одновременно, позволяющую снизить затраты на персонал. На семинаре будут рассмотрены способы формирования систем должностных окладов и премиальных схем, позволяющих установить оплату труда, равноценную сложности

22.06.2017	Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния. в Бизнес Тренинг Консалтинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	18 800 руб.
	Когда нужно начинать мотивацию подчиненного: на этапе приема на работу, когда падает качество его работы, или когда он собрался переходить на другое место? Как повысить эффективность работы вашего подразделения и компании в целом за счет нематериальной мотивации? В ходе тренинга вы узнаете ответы на все эти вопросы. Так же у вас будет возможность исследовать феномен мотивации, посмотреть на него

01.06.2013	Школа бизнеса ver 2.0. Часть 1: управление эффективностью деятельности. в Фабрика Бизнеса, деловой клуб Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	бесплатно
	В рамках курса "Школа бизнеса ver 2.0" пройдёт тренинг по Управлению эффективностью деятельности. Участие — по регистрации (БЕСПЛАТНО) Тренинг «Рабочие выходные» пройдёт в два этапа. Цель тренинга (Часть 1) обучить начинающих предпринимателей: - Управленческим циклам. - Постановке целей и задач.

23.06.2013	Вовлечение и мотивация работников в AliusLab / АлиусЛаб Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	10 000 руб.
	Данная программа направлена на совершенствование навыков руководителей по эффективному управлению своими командами в сложных структурах современного бизнеса, где переплетены технологии, поколения, разные стили управления, и где руководство персоналом требует учета многих факторов. В основе программы лежат новейшие взгляды современных управленцев и психологов о механизмах мотивации персонала,

16.05.2013	Эффективная работа с ключевыми клиентами: принципы, технология, мотивация менеджеров в РЕГУЛ-КОНСАЛТ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	22 800 руб.
	Цель тренинга: Выработать у слушателей практические навыки и приемы эффективной работы с ключевыми клиентами для дальнейшего развития бизнеса. Для реализации указанной цели слушателям будет дан методический инструмент для проработки всех аспектов продаж при работе с ключевыми клиентами, принципы и технология работы и эффективная мотивация менеджеров, нацеленные на безусловный рост продаж.

16.03.2013	Управление – инструменты, ресурсы, структура… в Asset Training Group Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	не указана
	Результатами вашего обучения будут являться: 1. На уровне компании: диагностика реальной управленческой ситуации в компании, ее эффективность; диагностика управленческих, стратегических, тактических недостатков; выявление причин, по которым компания не достигает желаемых результатов (в первую очередь в области финансовых результатов; компетентности человеческого ресурса компании). 2. На уровне

15.04.2013	Мотивационный менеджмент в рамках основных функций руководителя: постановка цели. Мотивация. Делегирование. Контроль и оценка результатов. в KPG Training Center Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	не указана
	Умение ставить четкие цели, правильно их делегировать, мотивировать сотрудников на их достижение, а также давать конструктивную обратную связь по результатам работы – это одна из основных компетенций эффективного руководителя. Развитию и совершенствованию данного навыка посвящен наш тренинг.