Семинары и тренинги по мотивации персонала

Незаинтересованное отношение к работе – обычно симптом, а не источник недостаточной мотивации. Ищите причины, а не симптомы слабой мотивации. Устранив их, вы сможете изменить поведение подчиненных.
Приглашаем на мастер-класс "Новые резервы мотивации".

Задача семинара: использование новой универсальной концепции мотивации для выявления причин недостаточной мотивации сотрудника и для принятия мер по изменению ситуации.

Мы раскроем принципы, по которым функционируют все успешные организации и предоставим рекомендации по внедрению модели «живых систем» в вашей компании.

Персонал – главная ценность любой компании. Любые ошибки в процессе управления персоналом неизбежно приводят к проблемам на предприятии. Один из инструментов удержания сотрудников – грамотно разработанная компенсационная политика компании.
Мы приглашаем всех, кто участвует в процессе формирования и принятия решений в области разработки и внедрения системы компенсаций и льгот, на практический

Задача семинара: понять, в каких случаях необходима организация командной работы и как её разумно организовать.

Успех в стартапе в первую очередь обуславливается подбором правильной команды, которая способна эффективно и оперативно выполнять поставленные цели и задачи. Создание эффективной команды – это достаточно сложный и кропотливый процесс, который просто изобилует различными тонкостями и нюансами. На создание боеспособного коллектива может уйти достаточно много времени. Как построить эффективную

Если Вы задумывались, почему нет постоянного стабильного роста компании, почему Ваш персонал делает не то, что приносит результат быстро, почему приходится работать с некомпетентными людьми или приходится все делать самим, то этот семинар – для Вас.

Мы с вами научимся, как правильно организовывать и проводить оценочные процедуры и давать по ним обратную связь таким образом, чтобы мотивировать сотрудников развиваться и самосовершенствоваться. Это одна из самых сложных тем в управлении персоналом, но мы не только обсудим нюансы применения зарекомендовавших себя методик, но и оценим возможность их применения именно в вашей компании.

VIP–семинар для руководителей от Александра Фридмана в г. Кемерово!
Один из самых известных бизнес - тренеров и консультантов в России и странах СНГ!
Авторский семинар: Вы или Вас!?

Как набрать в команду людей обладающих "продающим потенциалом"? Как сократить период адаптации нового сотрудника в компании в 3 раза? Как создать команду суперпродавцов, и сколько можно выиграть на правильно выстроенных процессах продаж? Ответы на эти вопросы вы узнаете на семинаре "Как замотивировать сотрудника на перевыполнение плана".

Тверской ЦРБ ОАО "Сбербанк России" приглашает на семинар "Эффективный руководитель. Нематериальная мотивация сотрудников. Как увеличить эффективность, не увеличивая зарплату", который состоится 26 августа 2014, 17:00 - 19:00.

Существует много тренингов, статей и книг о том, как мотивировать сотрудников. Но как руководителю мотивировать самого себя, если он сам себе начальник? Где искать внутренние смыслы, драйверы, вдохновение и силы в современном насыщенном и напряженном ритме бизнеса?
Об этом и многом другом мы поговорим на мастер-классе Александра Савкина, директора и соучредителя "Института коучинга". Мы

Государственное бюджетное учреждение "Малый бизнес Москвы" подразделение Восточного административного округа совместно с Компанией "Babaev Consulting Group" приглашают Вас принять участие в бесплатном семинаре на тему: "Мотивация персонала на предприятии".

Очень часто мы наблюдаем в жизни такую картину: ничем не приметный человек или компания неожиданно раскрываются в новом свете. «Офисный планктон» вдруг становится незаурядным разработчиком приложений для планшетов, а рядовой секретарь запускает в компании собственную продуктовую линию. Откуда в рядовых сотрудниках берется этот потенциал, был ли он там всегда и на что они способны на самом деле?

Мастер-класс на тему: "Как убедить Ваших лучших сотрудников быть с Вами до конца своих дней" - проводит бизнес-тренер, коуч, бизнес-консультант, Вячеслав Ягункин.

Почему деньги не всегда мотивируют? В чём отличие бонусов и доплат? Какие вообще могут быть мотивационные выплаты? Ответит профессионал-практик.

Первый городской бизнес-инкубатор приглашает посетить бесплатный семинар одного из успешнейших бизнес-тренеров Санкт-Петербурга Татьяны Гошко.

Персонал - пожалуй самое больное место в бизнесе для собственника и руководителя. Руководителю всегда кажется, что персонал работает хуже, чем может. Приглашаем на наш мастер-класс и вы узнаете как воплотить мечты руководителя в жизнь.

Компания Business Relations приглашает на уникальный мастер-класс "Нематериальная мотивация персонала", который состоится 26 августа 2014. Начало в 19.00.

Каждый человек нуждается в признании его заслуг - это еще Маслоу утверждал, создавая свою пирамиду потребностей. Как в вашей компании организовано признание заслуг работников? Поощрение как способ повышения мотивации и лояльности сотрудников к компании.
Приглашаем на встречу клуба "Среда-HR".