08.06.2016
|
Управление талантами компании
в
Бизнес Тренинг Консалтинг
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
18 800 руб. 5640 EM (30%)
|
Цели тренинга: изучить подходы к построению системы поиска, оценки, развития и удержания талантов; освоить инструменты организации работы талантливых сотрудников в соответствии с целями и интересами компании.
|
|
|
08.06.2016
|
Мотивация на все 100%
в
Школа корпоративного тренинга Вячеслава Летуновского
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
15 000 руб. 4500 EM (30%)
|
Основная цель данного тренинга – научить руководителей способам и методам повышения вовлеченности персонала в свою работу.
|
|
|
04.04.2013
|
Академия HR: основы бюджетирования для управления персоналом
в
Ernst & Young | Эрнст энд Янг, Академия бизнеса EY, Московское отделение
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
не указана
|
Цели программы: Систематизировать теоретические знания участников в области управления персоналом; Сформировать целостную картину системы управления персоналом и ее места в общей системе управления; Познакомить с прикладными инструментами и практикой их применения; Научить использовать полученные знания при решении практических задач.
Стоимость обучения уточняйте у компании-организатора или на
|
|
|
01.06.2011
|
KPI: технологии разработки, этапы внедрения
в
First Training Group
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
24 850 руб.
|
Автор Курса, один из самых авторитетных в России и СНГ специалистов по разработке и внедрению Системы KPI: АЛЕКСЕЙ КЛОЧКОВ
First Training Group Компания №1 по внедрению и автоматизации Системы KPI
Зачем разрабатывать Систему KPI и Систему мотивации персонала на базе KPI?
В рамках КУРСА для разработчиков KPI, Вы сможете:
• Получить навыки разработки сратегических и операционных целей
•
|
|
|
06.06.2011
|
KPI: технологии разработки, этапы внедрения
в
First Training Group
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Алма-Ата
|
24 850 руб.
|
Автор Курса, один из самых авторитетных в России и СНГ специалистов по разработке и внедрению Системы KPI: АЛЕКСЕЙ КЛОЧКОВ
First Training Group Компания №1 по внедрению и автоматизации Системы KPI
Зачем разрабатывать Систему KPI и Систему мотивации персонала на базе KPI?
В рамках КУРСА для разработчиков KPI, Вы сможете:
• Получить навыки разработки сратегических и операционных целей
•
|
|
|
24.11.2012
|
Психология управления
в
КРОСС, тренинговый центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
3 000 руб.
|
Вы начальник?
А бывают такие ситуации, что вам кажется что подчиненные вас не слушаются? Вроде бы и народ ответственный, и навыки у них профессиональные есть, а саботируют распоряжения? … Или в самый нужный момент заболевают или рассчитываются с работы? И вновь приходится сначала искать новых, а потом долго учить их, теряя драгоценное время и главное свои силы? Досадно. И что потом? Приходишь
|
|
|
|
|
27.03.2014
|
Другие части пакета вознаграждения: надбавки и компенсации, долгосрочное вознаграждение, опционы, разовое премирование. Как сочетать грамотно?
в
АстроСофт
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
6 000 руб.
|
Мы приглашаем всех, кто участвует в процессе формирования и принятия решений в области разработки и внедрения системы компенсаций и льгот, на практический авторский курс Элеоноры Якименко, директора по управлению персоналом ОАО «Оркла Брэндс Россия». Основные бренды компании: «Слад&Ко», «Фабрика имени Крупской», «Конфи», «Волжанка», «Пекарь».
Курс состоит из шести частей:
1. Заработная плата
|
|
|
23.06.2014
|
Развитие управленческих навыков
в
EQuator
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
30 000 руб.
|
Эта программа обучения - совершенно новый авторский проект, созданный в контексте "Эмоциональной компетенции". Она основана на многолетнем опыте специалистов компании, кроме того, мы общались с западными консультантами в этой области и исследовали опыт эффективных программ подобного рода, проводимых в США, в частности, в American Express. На Западе существует поговорка: «IQ дает тебе работу, а ЕQ
|
|
|
20.07.2015
|
Управление ИТ-персоналом
в
Информационные технологии. Консалтинг (ИНТЕК)
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Курган
|
22 000 руб.
|
В рамках тренинга "Управление персоналом ИТ" системно рассматриваются все процессы, начиная с создания списка требований к кандидату, изучения его резюме и проведения интервью и заканчивая расторжением контракта. Тренинг является симбиозом стандартного курса по управлению персоналом и ITSM, позволяя учитывать специфику ИТ подразделения и особенности работы ИТ специалистов. Программа насыщена
|
|
|
21.12.2015
|
Идеальный мотиватор. Авторский мастер-класс Владимира Якубы
в
Бизнес-школа SRC
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
28 200 руб.
|
Руководитель должен не только уметь управлять своим коллективом, но и уверенно распоряжаться собственным временем и внутренними ресурсами. Кризисные ситуации, повышенная текучка кадров, снижение производительности труда заставляют нас обратить внимание на тему мотивации персонала и одновременно задуматься над самодисциплиной.
Как заранее предотвратить возможные проблемы в коллективе? Как
|
|
|
14.02.2013
|
Академия HR: общее вознаграждение и управление постоянной частью заработной платы
в
Ernst & Young | Эрнст энд Янг, Академия бизнеса EY, Московское отделение
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
не указана
|
Цель: Систематизировать теоретические знания участников в области управления персоналом; Сформировать целостную картину системы управления персоналом и ее места в общей системе управления; Познакомить с прикладными инструментами и практикой их применения; Научить использовать полученные знания при решении практических задач.
Стоимость обучения уточняйте у компании-организатора или на сайте Ernst
|
|
|
15.07.2023
|
Управление мотивацией сотрудников
в
Мастер-Класс, тренинговое агентство
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
32 000 руб.
|
Источники мотивации и факторы демотивации: Как зарождается и куда исчезает мотивация? Способы выявления ключевых потребностей и ведущих мотивов сотрудников, и влияние на них, для решения рабочих задач. Психологические типы сотрудников, и учет их особенностей в восприятии, принятии решений и взаимодействии. Правила мотивирующей управленческой коммуникации. Методы корпоративного повышение мотивации
|
|
|
|
|
24.05.2014
|
Эффективное материальное стимулирование
в
Движение к успеху, центр кадрового консалтинга и эффективных решений
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Новосибирск
|
2 800 руб. 840 EM (30%)
|
Решение задач, связанных с оплатой труда, в силу их сложности часто приобретает принцип «сделай по примеру других» без учета особенностей внутренних и внешних факторов: собственных корпоративных норм, возможностей и анализа реальной ситуации в компании. Тем временем, любой руководитель и собственник бизнеса понимает, что эффективная система стимулирования труда в компании жизненно необходима.
|
|
|
22.06.2017
|
Эффективная мотивация подчиненных. Методы воздействия и влияния.
в
Бизнес Тренинг Консалтинг
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
18 800 руб.
|
Когда нужно начинать мотивацию подчиненного: на этапе приема на работу, когда падает качество его работы, или когда он собрался переходить на другое место? Как повысить эффективность работы вашего подразделения и компании в целом за счет нематериальной мотивации? В ходе тренинга вы узнаете ответы на все эти вопросы. Так же у вас будет возможность исследовать феномен мотивации, посмотреть на него
|
|
|
21.06.2014
|
Дневник охотника за головами
в
Benefit
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
7 100 руб.
|
Возможно Вы уже столкнулись со следующими проблемами при подборе персонала и ищете пути решения:
1. Кадровый голод:
- Дефицит специалистов.
- Проблема с поиском узко профильных специалистов.
2. Качественный подбор персонала:
- Много времени и сил уходит на закрытие позиции.
- Множество предложенных в интернете методик по подбору персонала не дают результатов.
- Вновь
|
|
|
12.02.2016
|
Искусство работать вместе: как настроить вашу команду на экстраординарный результат с Марши Рейнольдс
в
Международная Академия Коучинга
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
30 000 руб.
|
Что же является разницей между группой отдельных людей и командой? Команда работает в гармонии, объединяя силы каждого участника для достижения общей цели. Без этого настроя команда, вместо достижения высоких результатов, может навредить продуктивности всей компании, особенно если она состоит из умных, настроенных на личный успех индивидуалов.
|
|
|
26.03.2015
|
Разработка KPI и мотивация персонала (Управление эффективностью бизнеса )
в
ТопФактор: управление эффективностью бизнеса
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
16 000 руб. 4800 EM (30%)
|
В рамках тренинга Вы получите ответы на такие вопросы, как: в чем заключается управление эффективностью бизнеса и сотрудников; как правильно ставить цели и задачи; как количественно и качественно оценить работу сотрудника; как обеспечить высокий уровень мотивации сотрудника; как своевременно получать информацию о неудовлетворительной работе отдела или сотрудника; как сделать так, чтобы задачи
|
|
|
21.04.2016
|
Мотивация персонала
в
Арсенал Бизнес Решений
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
12 000 руб. 600 EM (5%)
|
Как создать эффективно работающую компанию, чтобы у сотрудников "глаза горели"? На что стоит обращать внимание при подборе персонала? Кого из сотрудников нужно мотивировать? Какой стиль руководства подобрать при работе с разными типами сотрудников? обо всем этом вы узнаете на данном тренинге.
Цель: формирование целостного представления о стратегии управления сотрудниками, получение практических
|
|
|
23.06.2013
|
Вовлечение и мотивация работников
в
AliusLab / АлиусЛаб
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
10 000 руб.
|
Данная программа направлена на совершенствование навыков руководителей по эффективному управлению своими командами в сложных структурах современного бизнеса, где переплетены технологии, поколения, разные стили управления, и где руководство персоналом требует учета многих факторов. В основе программы лежат новейшие взгляды современных управленцев и психологов о механизмах мотивации персонала,
|
|
|
28.10.2014
|
Управление профессиональными компетенциями: оценка, обучение, мотивация к развитию
в
CTS Корпоративные стратегии обучения
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Екатеринбург
|
10 250 руб.
|
Цели: познакомиться с современными подходами в управлении профессиональными компетенциями, как инструментом развития и мотивации сотрудников. Сформировать представление о методах, процедурах оценки персонала и разработать первичную систему для своей компании.
|
|
|