У вас уже есть заявка на текущий период.
Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия".
Или создайте заявку на другой период.
Данный курс посвящает слушателя во все тонкости современной профессии Менеджер по персоналу: подбор, аттестация, адаптация, обучение персонала, работа с корпоративной культурой и многое другое. Масса практического материала и разработок.
Описание программы
Причины создания службы персонала
Роли службы персонала
Организационная структура службы
Аудит существующих функций, практическая работа
Подбор, отбор персонала
Адаптация персонала, мотивация
Обучение и развитие персонала
Аттестация персонала, корпоративная культура
Конфликты в организации, пути их решения
Психологические аспекты деятельности службы персонала
Решение кейсов, практическая работа
Критерии эффективности службы персонала
Контрольные вопрос
Виды и разновидности кадровой документации
Законодательство в сфере кадрового документооборота
Придание документам юридической силы
Документы, подтверждающие трудовую деятельность работника
Внутренние локальные нормативные акты
Распорядительная документация
Информационно-расчетная документация
Алгоритмы оформления кадровой документации
Прием на работу, перевод, ...
Подробнее о программе
Причины создания службы персонала
Роли службы персонала
Организационная структура службы
Аудит существующих функций, практическая работа
Подбор, отбор персонала
Адаптация персонала, мотивация
Обучение и развитие персонала
Аттестация персонала, корпоративная культура
Конфликты в организации, пути их решения
Психологические аспекты деятельности службы персонала
Решение кейсов, практическая работа
Критерии эффективности службы персонала
Контрольные вопрос
Виды и разновидности кадровой документации
Законодательство в сфере кадрового документооборота
Придание документам юридической силы
Документы, подтверждающие трудовую деятельность работника
Внутренние локальные нормативные акты
Распорядительная документация
Информационно-расчетная документация
Алгоритмы оформления кадровой документации
Прием на работу, перевод, перемещение, увольнение
Процедура оформления отпусков, командировок
Оформление кадровой документации при аттестации персонала
Государственная инспекция труда
Полномочия ГИТ, процедура проведения проверок
Ответственность работодателей и должностных лиц за нарушение ТЗ РФ
Я принимаю условия, изложенные в
Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию
КонсультацРСвЂВВВВВР РЋР РЏ Р С—Р С• РїРѕРТвЂВВВВВР±РѕСЂСѓ РєСѓСЂСЃР°
РњС‹ РїРѕРТвЂВВВВВбереРѠРІР°РѠРїСЂРѕРіСЂР°РСВВВВВВР В Р’В Р РЋР’ВВВВВР РЋРІР‚в„– обученРСвЂВВВВВР РЋР РЏ Р В Р’В Р СћРІР‚ВВВВВля успешной карьеры РцповышенРСвЂВВВВВР РЋР РЏ зарплаты, Р В Р’В° также РїСЂРµРТвЂВВВВВложРСвЂВВВВВРѠактуальные С„РСвЂВВВВВнансовые Р В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВнструРСВВВВВВенты РѕС‚ лучшРСвЂВВВВВС… Р В РІР‚ВВВВВВанков-партнеровпортала Edumarket.ru Р В Р’В Р СћРІР‚ВВВВВля Р В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВС… РїСЂРСвЂВВВВВобретенРСвЂВВВВВР РЋР РЏ!
РџРѕР·РТвЂВВВВВравляеРСВВВВВВ!
Р В РІР‚в„ўР РЋРІР‚в„– РЎРѓР ТвЂВВВВВелалРцеще РѕРТвЂВВВВВР В Р’В Р РЋРІР‚ВВВВВР Р… шаг Р Р…Р В° РїСѓС‚РцРє вашей карьере.
Р В РЎСљР В Р’В° указанный Р°РТвЂВВВВВрес РІР°РѠотправлено Р С—Р СвЂВВВВВРЎРѓРЎРЉР СВВВВВВР С•. Проверьте почтовый СЏС‰РСвЂВВВВВР С” РцРїРѕСЃРСВВВВВВотрРСвЂВВВВВте РїРѕРТвЂВВВВВобранные Р В Р’В Р СћРІР‚ВВВВВля вас РїСЂРѕРіСЂР°РСВВВВВВР В Р’В Р РЋР’ВВВВВР РЋРІР‚в„– обученРСвЂВВВВВР РЋР РЏ.
ЖелаеРѠРІР°РѠуспешной карьеры!