02.06.2012
|
Искусство делегирования полномочий
в
Центр "Национальный проект", АНО ОИК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
15 000 руб. 4500 EM (30%)
|
Понятие иерархии. Принципы иерархии. Основы доверия. Сопряжение доверия и ответственности. Как найти личность, которой можно доверять? Как определить степень доверия. Этапы профессиональной проверки сотрудников.
Понятие полномочий. Разделение полномочий. Этапы делегирования полномочий. Разделение задач. Понятие ответственности и вовлеченности. Объем полномочий. Линейные и параллельные
|
|
|
12.03.2012
|
Как стать успешным менеджером? EBC*L - новые бизнес-курсы
в
Учебно-методический центр Российской Коллегии аудиторов, НОУ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
5 500 руб. 1650 EM (30%)
|
EBC*L - (Европейский Сертификат Бизнес Компетентности) - интенсивные бизнес-курсы для руководителей и менеджеров, не имеющих базового экономического образования, с получением международного сертификата.
|
|
|
05.12.2011
|
Формирование бизнес-модели, организация и совершенствование ключевых процессов работы предприятия
в
OpenLearning, онлайн обучение в МИМ ЛИНК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
4 000 руб. 1200 EM (30%)
|
Международный Институт Менеджмента ЛИНК в рамках реализации целевой программы
поддержки и развития малого и среднего предпринимательства в городе Москва предлагает Вашему вниманию ЛЬГОТНУЮ ПРОГРАММУ повышения квалификации "Формирование бизнес-модели, организация и совершенствование ключевых процессов работы предприятия".
|
|
|
12.10.2011
|
Коучинг в управлении персоналом
в
Dirigo
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Красноярск
|
3 900 руб. 1170 EM (30%)
|
Тренинг направлен на формирование у руководителей навыков по управлению развитием подчинёнными, решающему сразу две задачи, такие как высокая эффективность исполнения поставленных задач и постоянное развитие персонала.
Тренинг просто необходим всем управленцам, кто стремится к достижению высокой эффективности исполнения со стороны подчинённых.
|
|
|