Обучение по теме Управление, менеджмент, бизнес-образование . Модульная форма обучения

Основной задачей каждой компании является максимизация прибыли, снижение издержек и повышение качества выпускаемой продукции и оказываемых услуг. Одним из способов достижения данной цели является четкое понимание того, какие процессы протекают внутри компании и как они организованы. На основе этого выстраивается целостная система стратегического управления компанией, вырабатывается стратегия

Предназначение программы:
• повышение квалификации менеджеров-практиков,
• комплексная подготовка в области менеджмента, маркетинга и финансов,
• развитие навыков управления и раскрытие личностного потенциала ,
• повышение эффективности управления
Программа состоит из четырех 3-месячных модулей, которые можно изучать отдельно, либо в комплексе всей программы.

Программа MPA («Специалист по государственному и муниципальному управлению») сегодня является одной из наиболее востребованных и популярных схем обучения менеджеров и управляющих среднего и высшего звена. Обучение по данной программе позволяет обрести знания и навыки, помогающие максимально эффективно осуществлять планирование и управление бизнесом.

Задача программы - дать участникам целостное понимание бизнеса, познакомить их с наиболее эффективными и современными бизнес-моделями и концепциями менеджмента.

Не каждый может пройти престижный курс МВА. Где еще можно совершенствовать, развивать и приобретать навыки управления без отрыва от основной деятельности? Данная программа тренинговых модулей предоставит возможность получить необходимые умения от постановки задач и мотивации подчиненных на их выполнение до руководства командой, осознать достоинства и недостатки своего стиля управления.
Программа

Компания Паритет-Профит приглашает на тренинг "Финансовый менеджмент на предприятии". Цель тренинга: понимание экономики и финансов конкретного предприятия, приобретение умений и навыков по управлению финансами предприятия.

Приглашаем сотрудников и специалистов на корпоративный бизнес-тренинг "Успешное проведение выставки".

Предлагаем Вашему вниманию обучающий тренинг по подготовке менеджеров по продажам "Менеджмент персональных продаж".

Цели семинара-практикума: обучить технологиям нетестовой оценки индивидуальных психологических особенностей людей; развить навыки эффективного управления персоналом в организации - подбор, отбор, оценка, развитие, профориентация, мотивация, адаптация, командообразование, формирование кадрового резерва, профилактика и разрешение конфликтов.
Методологическая основа: авторская методика визуального

Комплексная программа для высшего руководства Executive mini-MBA — "Управление компанией".

Целью курса Эффективное управление в современных условиях является приобретение теоретических и практических знаний и навыков в области эффективного управления предприятием.

Освойте стратегии гениев в области финансового и социального благополучия за 3 дня
Поиск эффективной модели поведения в бизнесе занимает у большинства предпринимателей в среднем от 3-х до 10 лет, но многим так и не удается её найти, либо эта модель не соответствует желаемому уровню дохода.
К счастью, благодаря уникальному развивающему интерактивному авторскому тренингу-постановке «Царица

Программа «Интегральный коучинг» начала свое развитие в 1995г. С тех пор она проведена в 12 основных городах - миллионниках России, насчитывает около 3 тыс. выпускников.
На данный момент это годовая программа бизнес-образования, которая состоит из курса пяти последовательных 3х дневных модулей.
Участниками программы являются владельцы малых и средних предприятий, предприниматели, деловые

Современный интегральный подход в бизнес – консалтинге.
«Время, уделённое планированию – лучшие инвестиции в будущее».

Миссия программы: подготовка современных менеджеров высшей квалификации, способных управлять людьми и компаниями в условиях постоянных перемен, инноваций и глобальной конкуренции.

ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ:
Овладение современными приемами системного управления проектами и их проекция на материалы организаций. Практическое применение полученных знаний путем разработки индивидуального проекта.
ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОГРАММЫ ДЛЯ КОМПАНИЙ:
Разработка каждым участником программы плана действенных мероприятий в области проектного управления посредством выявления критических

ЦЕЛЬ ПРОГРАММЫ:
Овладение инструментами и приемами управления реализацией стратегии развития компании на основе системы сбалансированных показателей, позволяющей осуществлять стратегический и оперативный контроль достижения поставленных целей развития компании.

Оперативное управление стоит на стыке требований «сверху» от  собственников, инвесторов и  вышестоящих руководителей,  а  так же требований «снизу», подчиненных.
Как действовать  в такой ситуации? Что для этого необходимо? Какие ресурсы, личностные качества, знания, умения, навыки необходимы, учитывая особенностей данной организации? На эти и другие вопросы мы будем искать ответы в ходе

Программа предназначена для подготовки специалистов, способных решать задачи инновационного развития бизнеса. Задачей программы является формирование компетенций в области проектного управления технологическими, производственными, организационно-управленческими инновациями, включая особенности разработки технологического, маркетингового, финансового, кадрового обеспечения управленческих решений

Программа предназначена для подготовки управленческих кадров высшей квалификации, способных решать стратегические задачи инновационного развития бизнеса.
Задачей программы является формирование профессиональных компетенций в области разработки и реализации стратегий инновационного развития компаний, проектного управления технологическими, производственными, организационно-управленческими