Обучение по теме Управление, менеджмент, бизнес-образование Программы переподготовки

Формирование системных знаний и компетенций, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности в сфере бизнес-анализа, и позволяющих осуществлять управление требованиями к программному обеспечению, интеллектуальную обработку данных для поддержки принятия управленческих решений в организации с применением современных методов и инструментальных средств моделирования

Гостиничный бизнес — сфера, в которой большая процентная часть успешности зависит от эффективности управления. Сегодняшняя ситуация в гостиничном деле России претерпевает серьезные качественные изменения. На фоне стремительного роста этой экономической зоны предприниматели и топ-менеджеры изучают опыт зарубежных коллег, отличившихся изобретательностью и добротной логикой в решении тех или иных

Цель: получение теоретических знаний и практических навыков для выполнения нового вида профессиональной деятельности в области построения эффективной системы менеджмента
организации.

Цель: приобретение системных знаний для выполнения нового вида профессиональной деятельности в сфере маркетинга на стратегическом и операционном уровне с формированием/совершенствованием компетенций.

Цель: получение дополнительных знаний, овладение умениями и навыками по всем разделам менеджмента в здравоохранении, необходимыми для выполнения нового вида профессиональной деятельности по специальности "Менеджмент в здравоохранении". Сформировать у слушателей комплексную систему знаний и навыков, необходимых для эффективного управления организациями здравоохранения в условиях изменяющей среды.

Обучение по программе Mini-MBA Управление проектами позволяет получить системное мышление в области проектного менеджмента, систематизировать и структурировать знания; сформировать практические навыки, необходимые для эффективного управления проектами компании; знать современные технологии управления проектами и уметь их применять; найти новые возможности роста и развития компании.

Обучение по программе Mini-MBA Менеджмент организации дает слушателям возможность овладеть основными навыками, требуемыми для эффективного управления ключевыми аспектами бизнеса, включая стратегии бизнеса и инноваций, управление персоналом, маркетинг, финансы и управление рисками, планирование и реализация проекта, развитие лидерских качеств.

Существенной составляющей современной культуры управления является институализация проектного менеджмента, его практик. Управление проектами — это одна из наиболее эффективных управленческих технологий, основу которой составляют планирование, мотивация, гибкая организационная структура и оптимальные коммуникации внутри проекта.

Управление проектами — одна из наиболее эффективных управленческих технологий, основу которой составляют планирование, мотивация, гибкая организационная структура и оптимальные коммуникации внутри проекта. Обучение по программе поможет руководителю компании, экономисту, государственному служащему выстроить эффективную систему менеджмента проекта и достичь максимальных результатов.

Реализация проектов - это неотъемлемая составляющая бизнес-процессов, присутствующая в любой организации.Четкое и грамотное управление проектами дает возможность снизить непроизводительные потери, экономить время достижения поставленных задач в управлении.
Обучение по программе позволит слушателям освоить систему менеджмента проектной деятельности и навыки эффективного руководства.

В результате прохождения обучения по программе профессиональной переподготовки по направлению "Управление проектами" слушатели осваивают методологии управления проектами, способы повышения эффективности управления проектами; управление коммуникациями и стейкхолдерами проекта; управление мотивацией участников проектной команды; создавать и развивать корпоративную систему управления проектами в

Программа разработана в соответствии с профессиональным стандартом "Руководитель образовательной организации"

Mini-MBA — это программа профессиональной переподготовки для тех, кто ценит свое время. Благодаря инновационной системе получения знаний Вы можете учиться в удобное для вас время в удобном месте.
Вы получите компетентные ответы на эти и многие другие вопросы управления бизнесом в процессе обучения по программе Mini-MBA. Выпускники, закончившие обучение по программе Mini-MBA, получают диплом о

В программе: теоретические основы управленческого знания; прикладные направления управления образовательной организацией.

Главное преимущество программы в том, что обучение длится всего 9 недель и максимально ориентировано на практику. В ходе обучения вы применяете полученные знания на практике в своей компании и перестраиваете работу отдела продаж так, чтобы ваш бизнес стал более успешным.

Уникальная программа обучения не имеет аналогов. Данный курс позволит Вам овладеть эффективным методом решения сложных проблем в организации и бизнесе, не решаемых традиционными методами. Будут предложены и отработаны все необходимые навыки и приемы психоаналитического бизнес-консультирования методами психоаналитического коучинга и групп-аналитического консультирования. Участники будут снабжены

Цель программы: развитие профессиональных компетенций специалистов в области современного менеджмента в образовании.

Программа "Менеджмент современной организации" по содержанию универсальна, ее целью является дать слушателям базовые знания по бизнесу и научить их работать в рыночных условиях. В процессе обучения слушатели приобретают необходимые теоретические знания в области управления, права, экономики, финансов, маркетинга, психологии и осваивают деловые навыки, необходимые в практической работе. Важной

Курс поможет получить новую профессию "Директор по персоналу". Программа соответствует профессиональному стандарту "Специалист в области управления персоналом". Вас ждут 30 авторских уроков, 12 онлайн-встреч с лекторами, готовые бланки и образцы документов.

Одним из самых актуальных направлений современного менеджмента является риск-менеджмент. Это связано со значением риска в обеспечении качества управления различными системами. Таким образом, у специалистов и руководителей возникает насущная необходимость контроля событий, влияющих на достижение целей организации.