Курсы — управление функциональным направлением Санкт-Петербург

29.05.2024	Управление изменениями в Будь в курсе, учебный центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	24 000 руб.
	Приглашаем на тренинг "Управление изменениями".

27.04.2021	Финансы для нефинансовых менеджеров в Мастер-Класс, тренинговое агентство Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	24 000 руб.
	Какие решения и на основании какой финансовой информации принимают нефинансовые менеджеры? Что такое управление финансами? Кто и чем именно управляет, когда управляет финансами? Для чего необходимо управлять финансами?

20.04.2021	Спиральная динамика. Принципы развития организации в Будь в курсе, учебный центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	24 000 руб.
	Спиральная динамика – эволюционная теория развития людей и организаций. По спиральной динамике эволюция людей и организаций происходит последовательно по восьми уровням. Знание законов и инструментов каждого уровня позволяет работать с культурой организации, менять ее и повышать эффективность компании в целом.

08.12.2020	Управление отделом продаж в Центр делового и профессионального образования при СПб ТПП Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	20 000 руб.
	Приглашаем на семинар "Управление отделом продаж".

16.03.2019	Возврат дебиторской задолженности. Управление работой с товарным кредитом в Золотой Пегас, тренинговая компания Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	8 500 руб. 2550 EM (30%)
	Цель: повысить качество продаж за счет улучшения эффективности работы с дебиторской задолженностью. Задачи: систематизировать все имеющиеся знания и опыт участников для создания технологии работы с товарным кредитом как единой целостной системы в технологи продаж; обратить внимание участников на специфику работы с дебиторской задолженностью; обучить участников методологии создания системы работы