C открытой датой
|
Бережливое производство и 6 sigma
в
ООО "ТМС РУС" (TMS RUS)
|
Pоссия
|
24 000 руб.
|
Обучение основам бережливого производства применительно к организациям-участникам. Демонстрация путей и практики применения.
|
|
|
C открытой датой
|
Бережливое производство и 6 sigma для руководителей
в
ООО "ТМС РУС" (TMS RUS)
|
Pоссия
|
15 000 руб.
|
Обучение основам бережливого производства применительно к организациям-участникам. Демонстрация путей и практики применения.
|
|
|
C открытой датой
|
Экономика и управление туризмом и гостиничным хозяйством
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Pоссия
|
7 500 руб.
|
Цели курса: совершенствование профессиональной компетенции специалистов в рамках имеющейся квалификации в области экономики и управления туризмом и гостиничным хозяйством.
|
|
|
C открытой датой
|
Грантовая и конкурсная поддержка проектов в сфере туризма
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Pоссия
|
7 000 руб.
|
Цели курса: совершенствование профессиональной компетенции специалистов в рамках имеющейся квалификации в области грантовой и конкурсной поддержки в сфере туризма.
|
|
|
C открытой датой
|
Управление отелем
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Pоссия
|
7 000 руб.
|
Цели курса: совершенствование профессиональной компетенции специалистов в рамках имеющейся квалификации в области управления отелем.
|
|
|
C открытой датой
|
Управление операционной деятельностью в малой гостинице
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Pоссия
|
7 000 руб.
|
Цели курса: совершенствование профессиональной компетенции специалистов в рамках имеющейся квалификации в области управления операционной деятельностью в малой гостинице.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Бизнес-процессы в управлении малой гостиницей
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Pоссия
|
7 000 руб.
|
Цели курса: совершенствование профессиональной компетенции специалистов в рамках имеющейся квалификации в области оптимизации бизнес-процессов в управлении малой гостиницей.
|
|
|
C открытой датой
|
Внутренние аудиты и организация работ по поддержанию и улучшению ИСМ
в
Центр обучения и сертификации персонала ООО "Косба"
|
Pоссия
|
18 000 руб.
|
Приглашаем на вебинар "Внутренние аудиты и организация работ по поддержанию и улучшению ИСМ".
|
|
|
C открытой датой
|
Открытие, эффективное управление и безопасная эксплуатация бассейнов грудничкового и раннего плавания, бассейнов при ДОУ и школ
в
Центр обучения и сертификации персонала ООО "Косба"
|
Pоссия
|
14 000 руб.
|
Приглашаем на семинар "Открытие, эффективное управление и безопасная эксплуатация бассейнов грудничкового и раннего плавания, бассейнов при ДОУ и школ".
|
|
|
C открытой датой
|
Настройка удаленной работы
в
IT-Академия Алексея Сухорукова
|
Pоссия
|
20 000 руб.
|
Удаленная работа в противовес офисной была востребована не всегда. Однако в ближайшие месяцы, когда все вынуждены сидеть дома и одновременно продолжать работать, за короткий промежуток времени многим компаниям, командам и отдельным сотрудникам необходимо этому научиться.
|
|
|
C открытой датой
|
11 эффективных практик для организации командной работы в вашем бизнесе
в
ITeam
|
Pоссия
|
не указана
|
Команда - это согласованные действия, взаимная поддержка, общее видение целей, драйв от работы, в которой каждый растет, как профессионал и как личность. Много ли сильных управленческих команд мы видим вокруг себя? К сожалению, их единицы. Предлагаем это исправить через данный вебинар.
|
|
|
C открытой датой
|
Бизнес за 21 день
в
Бизнес-модели
|
Pоссия
|
75 000 руб. 22500 EM (30%)
|
За 21 день вы по "полочкам" разберете свой бизнес, найдете его "узкие места" и источники дополнительного роста. Каждый день мы будем заниматься каким-то одним аспектом вашего бизнеса и находить способы, как его улучшить. Это интереснее большинства MBA-программ, где обучение построено на чужих кейсах, а здесь за основу будет взят ваш собственный.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Стратегия Голубого океана: как создать новый рынок
в
Zillion
|
Pоссия
|
490 руб.
|
Растущая технологичность азиатских производств позволяет копировать любые товары - потребители выбирают из множества однотипных продуктов, при этом их покупательная способность сильно снизилась. Придумать и вырастить новый бизнес стало на порядок сложнее, чем десять лет назад. На вебинаре вы узнаете, как преодолеть конкуренцию и даже избежать ее, создав уникальный, трудно копируемый и
|
|
|
C открытой датой
|
Как увеличить чистую прибыль быстро и без крупных вложений
в
Zillion
|
Pоссия
|
490 руб.
|
Многие предприниматели и топ-менеджеры сталкиваются с такой проблемой: доход у компании высокий, но если вычесть из него зарплаты, налоги, коммунальные, транспортные, рекламные и прочие затраты, то чистая прибыль оказывается низкой. Как увеличить ее, соблюдая правила и не лишая компанию необходимого? На вебинаре 2Как увеличить чистую прибыль быстро и без крупных вложений" эксперт в области
|
|
|
C открытой датой
|
Дифференцированное управление: типы подчиненных, инструменты, стили
в
Zillion
|
Pоссия
|
490 руб.
|
Очевидно, что один и тот же инструментарий управления не может одинаково успешно работать с разными людьми. Стили взаимодействия с подчиненными, инструменты, способы постановки задач и контроля можно и нужно дифференцировать, учитывая особенности сотрудников. На этом мастер-классе вы узнаете, как это сделать.
|
|
|
C открытой датой
|
Татуировки менеджера и зарубки маркетера. Советы Игоря Манна и Максима Батырева
в
Zillion
|
Pоссия
|
990 руб.
|
Умение подстраиваться самому и подстраивать работу компании под изменения среды - один из главных навыков предпринимателя. Рынок периодически "штормит" - руководитель компании должен правильно выбирать стратегию, тактику управления и делать особенно точные маркетинговые шаги. При этом изменения в работе и маркетинговом плане часто встречают недовольство и сопротивление сотрудников. Большинство
|
|
|
C открытой датой
|
4 типа подчиненных. Как понять поведение, управлять и мотивировать
в
Zillion
|
Pоссия
|
990 руб.
|
Эффективно управлять получается у тех, кто «разбирается в людях». Профессиональным психологом руководителю становиться не обязательно, но нужно научиться «разбираться в подчиненных». Руководителю необходимо понимать расстановку сил в коллективе и управлять ею, правильно распределять задачи и предлагать позиции, мотивировать сотрудников, предвидеть риски в работе с каждым из них.
|
|
|
C открытой датой
|
Как локализовать свой проект и выйти на рынок США
в
Zillion
|
Pоссия
|
490 руб.
|
Выход на новый рынок - всегда большой риск, но это и огромные возможности. Ваш продукт может "не полететь", но так же вероятно, что в новой стране вас ждет оглушительный успех. Если вы готовы рискнуть и вывести свой стартап/проект/бренд на международный уровень, то вам нужно адаптировать его для новой целевой аудитории, локализовать. Качественная локализация – это не только язык, валюта и система
|
|
|