Тренер консультант: Дмитриев Дмитрий Александрович - социальный психолог, кандидат психологических наук, бизнес-тренер
Программа разработана специалистами Университета Антверпена (Universiteit Antwerpen. Belgium) и Государственного Университета Управления (The State University of Management. Russia)
В 2006 году программа «Teamsmart» была удостоена премии в конкурсе активных методов обучения.
Программа «Teamsmart. Для руководителей» направлена на повышение эффективности управления рабочей командой, развитие лидерских способностей личности; изменение жизненных установок в области межличностных взаимоотношений, способствующих установлению лидерской позиции, эффективному управлению командой.
Достижение цели совершенствования умений и навыков управленческой деятельности, развития лидерского потенциала участников осуществляется в ходе тренинга в контексте моделируемых ситуаций группового взаимодействия в решении различных деловых задач («Real-life Work Simulation» (RLWS) – Симуляция реального трудового процесса).
Тренинг способствует развитию управленческих компетенций, позволяющих улучшить совместную работу сотрудников в решении различных творческих задач, освоить методы и приемы повышения творческих возможностей команды
Цели: повысить эффективность управления творческими командами и отдельными сотрудниками, работающими над творческими проектами
В рамках этой программы пройдут 2 деловые игры:
-
«Бюро расследований»
-
«Фабрика изобретений Томаса Эдисона» (Thomas Edison’s Invention Factory)
Программа тренинга:
-
Творчество и инновации в бизнесе и управлении.
-
Особенности командной работы в решении творческих задач.
-
Психологические основы творческого мышления, принципы творческой деятельности команды.
-
Поведение руководителя, подавляющее творческий потенциал команды.
-
Организация творческой работы в команде: «Мозговой штурм», «Mind-mapping», «DeepDive» и др.
-
Формирование творческой атмосферы в команде.
-
Стили и принципы управления творческими командами.
-
Использование творческого потенциала каждого сотрудника команды.
-
Техники повышения персональной и групповой творческой эффективности.
-
Психологические методики диагностики творческих способностей.
Формат тренинга:
Теоретический материал излагается в виде мини-лекций, свободных дискуссий и интерактивного общения участников и тренера. Для достижения цели тренинга применяются различные обучающие методы: творческие задачи, деловые игры, кейсы, просмотр и анализ видеоматериалов.
Время проведения:с 10-00 до 17-00
Форма оплаты:наличный или безналичный расчет
Участники обеспечиваются питанием (кофе-пауза, обед) и методическими материалами.
Каждому участнику выдается сертификат.
