Обучение по теме Производство, автоматика и инженерное обеспечение

Целью стажировки является создание оптимальных условий для получения специалистами управленческого профиля промышленных предприятий России, знаний и умений для повышения эффективности машиностроительных производств и технологий в зарубежных инжиниринговых и научно-производственных центрах Японии.

Стажировка "Опыт развития индустрии 4.0 (цифрового производства) в Германии" - это стратегическое действие: возможность определить свое место в этом мировом тренде, наметить свой путь, обнаружить свои сильные и слабые стороны, неожиданные технологические и организационные возможности для своей компании. Деловые встречи с руководящим составом германских компаний помогут обсудить области

Форма проведения:
28 января – ЛИН-ЭКСКУРСИЯ
29-31 января  - Тренинг-практикум с отработкой практических навыков на базе производственного предприятия (теория 20%, практика 80%)
Став участником проекта, Вы сможете:
  - Получить практических навыков ускорения переналадки оборудования для достижения гибкости Производственной Системы
  - Получить практический опыт определения и поиска потерь в

Цель:
• Понять, что такое устойчивое развитие и чем оно отличается от Бережливого производства, экологичности и социальной ответственности корпораций
• Изучить 5 стратегий, которые ваша организация сможет использовать для применения устойчивого развития и повышения своей конкурентоспособности
• Узнать, как Бережливое производство соотносится с устойчивым развитием, как оно поддерживает

Только востребованные на рынке услуги, доставленные вовремя в нужное место, создают ценность! Как максимально увеличить эту ценность: искать новых покупателей, демпинговать, расширять портфель услуг? Есть ли другой путь, увеличивающий прибыльность? Да, это LEAN-ТЕХНОЛОГИЯ – СТРАТЕГИЯ, СОЗДАЮЩАЯ ЦЕННОСТЬ!

Семинар ориентирован на молодых дизайнеров и специалистов индустрии моды, которые планируют производить коммерческие коллекции или сотрудничать с другими брендами одежды.

Обучающий семинар "Оказание первой помощи на предприятии" предназначен для сотрудников предприятий и производств. Основная цель  предусматривает получение элементарных теоретических знаний по оказанию первой помощи пострадавшим и отработка практических навыков первой помощи на тренажере сердечно-легочной и мозговой реанимации.

Приглашаем руководителей и сотрудников промышленных предприятий с потенциально-опасным производством, гостиничного и туристического бизнеса, спортивно-оздоровительных организаций, санаторно-курортных комплексов, транспортных компаний, охранных предприятий, торговых центров, образовательных организаций и всех заинтересованных лиц пройти обучение на тренинге.

Приглашаем на курс повышения квалификации "Гидротехнические сооружения объектов промышленности".

"Порядок обжалования действия (бездействия) СПИ. Административная и уголовная ответственность сторон в исполнительном производстве"

Приглашаем на практический семинар-тренинг "Современные технологии управления производством".

Большую часть времени практически в любой компании занимает "работа", в процессе которой не создается ничего ценного для потребителей (передвижение, транспортировка,  исправление брака, ожидание и т.д.). Наличие скрытых потерь приводит к удорожанию продукции (услуги) и снижает ее привлекательность для покупателей. На промо-семинаре речь пойдет о том, как увидеть те потери, которые обычно

возможно обучение в дистанционном формате

возможно обучение в дистанционном формате

Целью реализации программы является получение новых компетенции, необходимых для профессиональной деятельности по профессии "Контролер лома и отходов металла" 2-й разряд.

Цель:
научиться вести управленческий учет в организации с возможной переброской данных в бухгалтерскую программу

Передача опыта и навыков от более опытных рабочих молодым кадрам – один из базовых принципов повышения квалификации. Применение лучших современных методик позволит поднять производственное обучение на качественно новый уровень.
Программа поможет организовать учебный процесс и обеспечить его методическое сопровождение с учетом требований профессиональных стандартов и условий на предприятии.

Передача опыта и навыков от более опытных рабочих молодым кадрам – один из базовых принципов повышения квалификации. Применение лучших современных методик позволит поднять производственное обучение на качественно новый уровень. Программа поможет организовать учебный процесс и обеспечить его методическое сопровождение с учетом требований профессиональных стандартов и условий на предприятии.

итог тренинга: выработка Миссии, философии, стратегии и ценностных ориентиров, разработка шаблонов и алгоритмов стратегического развития предприятия.

В программе: управление производством на современном уровне — сложная комплексная система; кадровая политика для производственного предприятия. Основные типы кадровой политики; стратегическое управление персоналом и др.