27.09.2022
|
Аппаратный маникюр
в
Рокси, УЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 500 руб. 750 EM (30%)
|
Аппаратный маникюр позволяет аккуратно и безболезненно удалять кутикулу и ухаживать за ногтевой пластиной.
|
|
|
19.08.2022
|
Мастер-бровист
в
Рокси, УЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
Научитесь оформлению и коррекции бровей, биотатуажу, окрашиванию бровей.
|
|
|
17.05.2021
|
Как плохие тексты сливают рекламный бюджет
в
Арта, центр дизайна и образования
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
бесплатно
|
Текст может помогать, а не сливать бюджет. Приходите на мастер-класс и узнаете как.
|
|
|
27.03.2021
|
Логистика. Управление цепями поставок
в
Персонал, НЧОУ ДПО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
9 600 руб.
|
В программе курса: закупочная логистика, транспортная логистика, складская логистика, управление запасами и многое другое.
|
|
|
05.09.2019
|
Составление смет на проектные работы
в
УралАсс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
4 000 руб.
|
Курс предназначен для специалистов, не имеющих навыков по составлению смет на проектные работы, но желающих их приобрести.
Семинар проводит старший экономист Регионального информационного центра по ценообразованию в строительстве и жилищно-коммунальном хозяйстве ООО «Челинформцентр» Терентьева Анжела Геннадьевна.
|
|
|
20.10.2018
|
Профессиональная travel-видеосъемка на iPhone
в
Академия re:Store
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
бесплатно
|
Приглашаем на открытую лекцию в рамках образовательного проекта Академия re:Store на тему travel-видеосъемка с помощью iPhone. Лекцию проведет Александр Ларин, российский режиссер и видеооператор. Спикер расскажет слушателям об основных тенденциях в мобильной видеосъемке и с удовольствием ответит на интересующие участников вопросы.
|
|
|
|
|
27.02.2018
|
Женские стрижки с окрашиванием
в
Косметик-Про
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
5 000 руб.
|
Приглашаем на мастер-класс "Женские стрижки с окрашиванием".
|
|
|
26.07.2016
|
Плетение кос
в
Shkolakos
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
10 000 руб.
|
Первая в России профессиональная школа плетения кос Shkolakos и ее основательница Марина Уколова в рамках тура в поддержку бренда проведут 3 мастер-класса.
|
|
|
20.02.2016
|
Бизнес-процессы как источник удвоения прибыли
в
Стратегии устойчивого развития, ГК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 750 руб.
|
С чем обычно связывается термин "бизнес-процессы"? Сразу на ум приходят регламенты, карты процессов, непонятные схемы, килограммы бумаги. Мы в компании связываем понятие "бизнес-процессы" с прибылью, вернее, с её радикальным увеличением. Почему? Потому что в неоптимальных процессах она невидимым образом теряется. На мастер-классе поговорим, как вернуть потоки прибыли из песка в правильное русло.
|
|
|
19.02.2016
|
Корпоративная культура как фактор безынвестиционного роста компании
в
Стратегии устойчивого развития, ГК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 750 руб.
|
На мастер-классе вы узнаете: что такое корпоративная культура на самом деле; Как влияет корпоративная культура на достижение целей компании; почему 80% организационных изменений обречены на неудачу; с помощью каких механизмов можно осуществить рост компании, не привлекая финансовые ресурсы.
|
|
|
25.11.2015
|
Другие продажи: как продавать без отдела продаж
в
Бизнес-школа номер один
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 000 руб.
|
Продажники уходят к конкурентам! Ппостоянные клиенты "отваливаются"! Новые клиенты не появляются! Старые связи уже не работают! Можно ли продавать не продавая?
|
|
|
23.11.2015
|
Управление кухней ресторана
в
Бизнес-школа номер один
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
7 000 руб.
|
«Один интереснейший день, на то, чтобы узнать о работе шеф повара, как менеджера на кухне, рассмотреть все стороны работы кухни, от введения нового меню, организации системы контроля качества, до санитарных требований предъявляемых к работе предприятий общественного питания» — Георгий Карпенко, автор и ведущий семинара.
|
|
|
|
|
22.08.2015
|
Фитнес для лица: A-ля красотка
в
Стопа Будды, студия оздоровительных практик
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 500 руб.
|
Красивое лицо - это лицо с упругой и подтянутой кожей. И точно так же, как мы тренируем мышцы тела, мы сможем тренировать мышцы лица, улучшая тонус и упругость нашей кожи. Данный мастер-класс вы сможете применять на себе, и с успехом использовать при работе с вашими клиентами, предлагая подходящие для их проблематики упражнения для подтяжки лица!
|
|
|
18.04.2015
|
Управление персоналом
в
АлександриД-Карьера
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 000 руб.
|
Как поставить задачу сотруднику, если он сопротивляется или не осознает важность результата? Ответ на мастер-классе.
|
|
|
18.04.2015
|
Как "прочитать" клиента, или Стратегии работы с разными типами клиентов
в
АлександриД-Карьера
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 000 руб.
|
Мы все разных типов личности. И чтобы клиент определенного типа личности совершил сделку, нужно уметь под него подстраиваться, понимать, чего от него ожидать, как на него влиять.
|
|
|
17.04.2015
|
Работа с возражениями клиентов
в
АлександриД-Карьера
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 000 руб.
|
В программе мастер-класса по работе с возражениями клиентов: перенесение ответственности за принятие решения на покупателя, техники рефрейминга и математических методов и многое другое.
|
|
|
17.04.2015
|
Как найти кнопку "Эффективность сотрудника", или Мотивация и стимулирование персонала
в
АлександриД-Карьера
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 000 руб.
|
Как увидеть то, чего желает сотрудник? Как воздействовать на него через его систему мотивации? Эти и другие вопросы будут рассматриваться на мастер-классе!
|
|
|
26.03.2015
|
ИТ-стратегия: шаг за шагом
в
Стратегии устойчивого развития, ГК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
4 500 руб.
|
Не секрет, что в большинстве российских малых и средних компаниях ИТ-стратегия вообще отсутствует. В лучшем случае есть некоторые планы на год вперёд, которые зачастую выполняются лишь отчасти. Однако, большинство ИТ-менеджеров уже слышало об ИТ-стратегиях, их выгодах для ИТ и бизнеса, уже задавались вопросами о необходимости разработать ИТ-стратегию, однако в силу тех или иных причин в планы эту
|
|
|
24.03.2015
|
Бизнес-процессы как источник роста прибыли
в
Стратегии устойчивого развития, ГК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
4 500 руб.
|
С чем обычно связывается термин "Бизнес-процессы"? Сразу на ум приходят регламенты, карты процессов, непонятные схемы, килограммы бумаги. Мы в компании связываем понятие "Бизнес-процессы" с ПРИБЫЛЬЮ, вернее, с её радикальным увеличением. Почему? Потому что в неоптимальных процессах она невидимым образом теряется. Давайте поговорим, как вернуть потоки прибыли из песка в правильное русло.
|
|
|
19.03.2015
|
Как выявить, вырастить и удержать талантливого сотрудника
в
Стратегии устойчивого развития, ГК
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
4 500 руб.
|
Что узнаем: как найти среди персонала наиболее ценных сотрудников; как построить и стимулировать развитие сотрудников до уровня супер-профессионалов; как повысить продуктивность каждого сотрудника на 20 %; как сделать так, чтобы ценный сотрудник не ушел к конкурентам; почему не нужно специально мотивировать сотрудников.
|
|
|