Курсы: личные компетенции, рост и карьера Екатеринбург

Цели тренинга:
1. Выявить уровень лидерских качеств и компетенций у участников тренинга (дать им понимание собственных ресурсов и ограничений лидерского потенциала)
2. Развить навыки коммуникативного стиля харизматического лидера

В программе клуба вы осознаете действенность и эффективность методик поведенческого анализа: визуальной психодиагностика, физиогномика, профайлинг и графология в реальной жизни.

Вечерний клуб переговорщиков - удобное место для практической отработки переговорных навыков. В публичном единоборстве два человека пытаются доказать свое преимущество друг перед другом. Участники поединка ведут диалог, поводом для которого является смоделированная ситуация. 9 судей укажут участникам на их сильные и слабые стороны, тем самым подвигнув их на путь самосовершенствования.

Переговоры — это не только продажа товара или услуги, мы ведём переговоры с банками, с поставщиками, с партнёрами об условиях, о ценах, о сотрудничестве. И важно уметь отстаивать свою точку зрения, уметь показать свои выгоды и выгоды партнёра, уметь обходить манипуляции и не сбиваться с цели переговоров.
Цель тренинга освоить навыки эффективных стратегий и техник для проведения сложных

Тренинг "Пан или Пропал. Идеология лидера - идеология победы" для тех, у кого есть цели и амбиции, реализовать которые можно только командой. На нем мы тренируемся по-новому оценивать происходящее в нашей жизни и в бизнесе, учимся формировать идеологию. с помощью которой можно воспитать инициативу и ответственность у подчиненных.

В ходе курса участники определят собственную модель управления процессами, подчиненными и командами; получат инструменты постановки планирования, управления коммуникациями и урегулирования конфликтов; отработают навыки диагностики и анализа различных процессов и ситуаций, принятия решений в условиях неопределенности; научатся формировать стандарты и разрабатывать планы внедрения нововведений.

Конфликт — это сигнал того, что произошло что-то неладное в коммуникациях или появились какие-то существенные
разногласия. Что делать в этой ситуации? Какую стратегию выбрать? Какие существуют правила управления конфликтом?
Разобраться в этих и многих других вопросах Вам поможет бизнес-тренер и кандидат психологических наук Александр Резник.

Вот примерный список вопросов, которые чаще всего звучат на "Вечере знакомства с НЛП":
Что такое НЛП?
Какие у него возможности и чем может быть полезно для вас?
Как связано НЛП и бизнес? НЛП и образование? НЛП и здоровье?
Есть ли границы применения или это панацея от всех проблем?
Манипулирование и контрманипулирование. Что возможно, а что миф.
Как работает НЛП и почему оно так

Цель тренинга: применять методы разрешения конфликта; применять навыки конструктивного поведения в конфликтных ситуациях; создавать эффективную морально-психологическую атмосферу в коллективе и поддерживать корпоративную культуру организации.

Легко вести переговоры, когда вы монополист на рынке. Но что делать, если вы заинтересованы в сделке больше, чем ваш оппонент? Если он давит психологически, ставит ультиматум? Падать ниже "нижнего"? Заключать сделку любой ценой, а потом работать себе в убыток? Как избегать подобных ситуаций и выравнивать позиции с собеседником, вы узнаете на тренинге.

Убеждают не сильные аргументы, а аргументы, выстроенные в правильной логике и последовательности. Тогда даже самый слабый аргумент станет сильным. Как это сделать, узнаете на данном бизнес-тренинге.

Если вы занимаетесь развитием и ведением бизнеса; для вас важны деловые контакты и знакомства; вы проводите деловые встречи и переговоры; для вас значим профессиональный имидж; для вас важны деловой успех и карьерный рост; вам важно знать, как вести себя в любой деловой ситуации; вы амбициозны и для вас важно иметь преимущества; ваша работа - это работа с клиентами; вы ведете бизнес с зарубежными

Многое из того, что происходило с вами в прошлом, можно переложить на тему вашей презентации. И это будет показательно и актуально. Главное, все сделать правильно! О самом механизме такого переноса поговорим на мастер-классе.

На долю коммуникаций приходится до 80% времени руководителя, из которого половина времени тратится на убеждение партнеров, коллег, клиентов. А что если бы удалось для достижения договоренности проводить не 4 встречи, а одну? Свести на "нет" безрезультатные переговоры, а общее время переговоров сократить в 4 раза? Представляете, сколько ценного времени Вы выиграете в свое распоряжение! Как

Полный сертификационный курс "НЛП-Практик", первый модуль.
Хотите овладеть уникальными знаниями для управления людьми и жизнью?
Хотите сделать прорыв в бизнесе?
Хотите быть главным в личных отношениях?
Только в марте можно попасть на обучение НЛП, и пройти полный курс от лучших мастеров Московского Центра НЛП - Андрея Кёнига и Александра Рассыпнова!

Программа ориентирована на оценку управленческих и личностных компетенций – руководители "оцифровывают" свои умения, получают развивающую обратную связь. По итогу участники сформируют четкое понимание вектора и зон развития, им будут даны рекомендации и материалы для личностного и профессионального роста

Основная задача переговорщика — уметь действовать в стрессовых ситуациях, не поддаваясь давлению, уловкам, сохранять эмоциональный баланс. Для этого недостаточно просто владеть навыками ведения конструктивных переговоров — нужны еще техники, позволяющие отстоять свой интерес в жестких условиях.
Что вас ждет на тренинге: переговорные комбинации: управленческие (переговорные) поединки, торг, блеф,

Можно мастерски владеть кнопками телефона и иметь хорошо поставленный голос, но все это не имеет значения, если вы не туда попали. То же самое с презентациями! Вы можете прекрасно владеть своим голосом, слайды будут безупречны, но если вы не "попали" в вашу целевую аудиторию, вся презентация пойдет насмарку. Как этого избежать, поговорим на бизнес-тренинге.