Профессиональные навыки менеджера по персоналу: Программа переподготовки

Основы всех обобщённых трудовых функций:

• документационное обеспечение работы с персоналом; 
• обеспечение кадровыми ресурсами;
• основы формирования системы оценки персонала;  
• организация развития персонала 
• 1С: Зарплата и Управление персоналом и др.  

Обучение на курсе поможет тем сотрудникам, которые совмещают, к примеру, ведение кадрового делопроизводства с функцией набора персонала в компании и другие обязанности:

• Актуализировать знания по трудовому праву c целью соблюдения требований трудового законодательства;
• Организовать и грамотно вести кадровое делопроизводство в своей организации;
• Изучить и освоить инструменты управления людьми в ключевых функциональных областях;
• Сформировать профессиональные компетенции в области управления персоналом.  

Как проходит обучение:

В целях экономии Вашего рабочего времени обучение ведется по смешанной форме обучения:

• очные практические занятия - 5 сессий по 2 дня (в среднем по 2 сессии в месяц).
• работа слушателей на площадке e-study (работа на учебном портале) - изучение основного материала по темам курса (видео-лекции, презентации), выполнение практических заданий, изучение дополнительного материала по темам курса, прохождение текущего тестирования, интернет-дискуссии.
• вебинары - 2 вебинара + 2 дополнительных.
• консультационное сопровождение преподавателей.
• самостоятельная работа слушателей с материалами курса.  

Итоговый документ:  диплом о профессиональной переподготовке.