Практические аспекты снижения системных рисков при работе с персоналом: Семинар

Правовой минимум знаний ТК, которым должен обладать руководитель
  Основные термины и определения
  Документальные преимущества работодателя
  Документальные преимущества работника

Трудовой договор (ТД)
  Грамотная форма ТД – одна из основ безопасности предприятия
  Правильный формат
  Детальный разбор всех блоков ТД
  Процедурный вопрос: всё о «мелких» деталях, имеющих крупные последствия
  «Счастливые 15 минут работодателя» - момент заключения ТД
  Опыт профессиональной борьбы с работодателем (эксклюзив!) – как компании избежать «дурацких» ошибок

Расторжение трудовых отношений
  Лёгкость расторжения начинается с грамотного заключения отношений
  Причины расторжения – как основа поведения с работником
  Режимы «цирк» и «не цирк»
  Выбор оптимального способа
  Подведение работника к расторжению трудовых отношений
  Типичные ловушки для работодателя
  «Неувольняемых» - нет!

Управление конфликтами
  Компромисс всегда дешевле
  Разработка сценариев поведения в конфликте
  Разбор практических кейсов сложных увольнений
  (данный раздел наиболее полно освещает все шаги работодателя)

Правильная организация работы служб предприятия для минимизации рисков
  Работа отдела кадров, канцелярии и приёмной руководителя
  Как и с какими документами работать
  Как вести себя при получении сигналов из внешних надзорных органов

Ответы на любые вопросы по практике применения трудового права

Скидки:

• 2% за каждые 30 дней между датой платежа и датой семинара!
• 5% - если одного заказчика представляют два участника;
• 10% - если одного заказчика представляют три и более участника;
• 10% - члены Петербургского профессионального кадрового клуба "Кочубей".

Все скидки суммируются