C открытой датой
|
Управление персоналом с изучением кадрового делопроизводства и программы 1С: Зарплата и управление персоналом
  в
Исток, образовательный центр (дополнительное профессиональное образование)
|
Краснодар
|
7 950 руб.
79.5 EM (1%)
|
|
В программе: кадровое делопроизводство и трудовое законодательство; рекомендации по составлению внутренних локальных нормативных актов организации; трудовые договора; унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты; особенности оформления, визирования и регистрации приказов по личному составу; психология и многое другое. Практические занятия в компьютерной
|
|
|
C открытой датой
|
1С: Зарплата и управление персоналом
в
Империя знаний
|
Оренбург
|
3 500 руб.
350 EM (10%)
|
|
В программе обучение работе с 1С: Зарплата и управление персоналом - программой нового поколения, предназначенной для учета кадровой политики предприятия и денежных расчетов с персоналом.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Технологии подбора и найма персонала
в
МБИ, Международный банковский институт
|
Санкт-Петербург
|
9 000 руб.
900 EM (10%)
|
|
Цель программы: ознакомить слушателей с современными технологиями планирования, поиска и отбора персонала, разнообразными методиками проведения интервью с соискателями, позволяющими эффективно организовать найм сотрудников, необходимых для обеспечения текущих и стратегических потребностей бизнеса.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом
в
Центр дополнительного профобразования Нижегородского филиала МИИТ
|
Нижний Новгород
|
30 000 руб.
900 EM (3%)
|
|
Область профессиональной деятельности специалистов в области управления персоналом: службы управления персоналом организаций любой организационно-правовой формы; службы управления персоналом государственных и муниципальных органов управления, службы занятости и социальной защиты населения регионов и городов, кадровые агентства; организации, специализирующиеся на управленческом и кадровом
|
|
|
|
C открытой датой
|
Внедрение эффективного контракта в организациях, оказывающих гос. услуги. Ключевые показатели эффективности. Компенсационные и стимулирующие надбавки.
в
Факультет методов и техники управления "Академия ЛИМТУ" Университета ИТМО
|
Санкт-Петербург
|
10 000 руб.
500 EM (5%)
|
|
В программе семинара: Заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам (эффективного контракта) с работниками организаций, оказывающих услуги. Дифференциация оплаты труда. Разработка показателей эффективности деятельности работников. Системы поиска внутренних резервов повышения заработной платы. Применение стимулирующих и компенсационных надбавок в целях мотивации и повышения
|
|
|
|
C открытой датой
|
Менеджер по развитию персонала
в
Специалист, учебный центр
|
Ярославль
|
7 500 руб.
750 EM (10%)
|
|
Программа направлена на подготовку высококвалифицированного специалиста в области управления человеческими ресурсами с учетом современных требований к его квалификации.
|
|
|
|
|
|
|
