Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение

Уточните детали
Параметры поиска
 
Темы/подтемы
Оценка и аттестация персонала
 
С оплатой за EM
от 1000 до 5000
 
Тип
Деловая игра
 
Детали оплаты
 
Регион
 
Формы обучения


Публикации и новости

Анонсы и релизы


Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядкеБесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член ...

Статьи

Если работник отказывается от командировкиЕсли работник отказывается от командировки в Институт профессионального кадровика
Направлять работников в командировку – право работодателя и работник обязан выполнять ...

Новости

Компании активизировали набор новых сотрудниковКомпании активизировали набор новых сотрудников
Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ...

 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Оценка и аттестация персонала / от 1000 до 5000

Оценка и аттестация персонала - Деловые игры

Деловые игры Оценка и аттестация персонала , Деловая игра, Кадры, управление персоналом, HR, Оценка и аттестация персонала
Кадровое делопроизводство  /  Корпоративная культура  /  Мотивация, стимулирование, зарплата  /  Обучение и развитие персонала  /  Оценка и аттестация персонала  /  Подбор персонала  /  Трудовое законодательство  /  Управление персоналом  /   Текущие (3)   

По видам обучения:  Деловая игра   Курсы   Тренинг   Развитие практических навыков   Повышение квалификации   Мастер-класс   Семинар 
По формам обучения:  Очная/дневная 
C открытой датой
Оценка и развитие персонала методом ассессмент-центр Акция EduMoney в Центр элитных знаний
Воронеж 5 000 руб.
1500 EM (30%)
Ассессмент-Центр – это современная технология оценки и развития персонала.
В результате тренинга вы:
• увеличите шанс для профессионального успеха
• систематизируете знания о своих сильных и слабых компетенций в бальной системе (от 1 до  5 баллов).
• разовьете деловые компетенции на 1,5-2 балла
• уменьшите риск работы не на своем месте.
• Обеспечите более быстрое продвижение по карьерной
C открытой датой
Ассесмент-центр как метод оценки персонала (практикум) Акция EduMoney в РБК Групп
Санкт-Петербург 16 000 руб.
4800 EM (30%)
Содержание занятий построено таким образом, что дает возможность участникам не только получить теоретические знания о самых современных инструментах оценки персонала, но и сразу же на практике попробовать, как эти инструменты работают. Во время практических занятий участники "своими руками" разработают модель компетенций, поучаствуют в разработке и проведении ассесмента.
C открытой датой
Использование технологии ассесмента при подборе персонала (практикум) Акция EduMoney в РБК Групп
Санкт-Петербург 10 000 руб.
3000 EM (30%)
Вы познакомитесь с технологиями ассесмента, научитесь правильно подбирать необходимые инструменты для оценки компетенций и на собственном опыте увидите эффективность применения технологий. Данная методика не требует наличия дополнительных "оценщиков", обязательных для проведения классического ассесмента, что позволяет единственному менеджеру по персоналу самостоятельно проводить оценку.
 
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket