Тренинги по корпоративной культуре в Санкт-Петербурге

27.06.2017	Высшая школа бизнес-тренеров: Процессы бизнес-тренера. Интенсив в ПроАктив, тренинговый центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	не указана
	Приглашаем на тренинг "Высшая школа бизнес-тренеров: Процессы бизнес-тренера. Интенсив".

28.09.2015	Как создать корпоративные стандарты поведения и культуры в компании. Международный опыт ВТО и практика делового этикета и протокола в Северная столица, Инновационно-образовательный центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	22 600 руб.
	Семинар-тренинг рассматривает современные практические аспекты имиджелогии и европейского бизнес-этикета, имеющего статус международного языка общения в деловом мире. Семинар-тренинг проводится в дискуссионном формате, включает упражнения и разбор практических ситуаций.

15.06.2015	Корпоративный имидж организации. Протокол, служебный этикет, деловая культура, европейские стандарты в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	25 900 руб.
	Курс рассматривает современные практические аспекты имиджелогии и европейского бизнес-этикета, имеющего статус международного языка общения в деловом мире. Курс проводится в дискуссионном формате, включает элементы тренинга, видеосъемку, упражнения, разбор практических ситуаций

02.07.2015	Совершенствование системы управленческого учета на предприятии в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	20 800 руб.
	Цель семинара: 1. Систематизировать имеющиеся знания в области практического применения методики управленческого учета. 2. Понять принципы построения системы управленческого учета на предприятии. 3. Получить умения и навыки самостоятельно строить систему управленческого учета на предприятии. 4. Обсудить подходы к практике внедрения системы управленческого учета.