Курсы кадрового делопроизводства

Согласно действующему законодательству, право проверять предприятия имеют десятки контролирующих организаций. К сожалению, без нарушений любому предприятию обойтись очень трудно – уж очень велика нагрузка в плане документооборота! Но у WORK SMART есть продуманная и проверенная опытом стратегия общения с ФНС и ГИТ. Многолетний аудиторский стаж наших экспертов тому подтверждение.

На семинаре будут рассмотрены последние изменения в трудовом законодательстве 2015 г, а также изменения, которые произойдут в 2016 году.

Согласно действующему законодательству, право проверять предприятия имеют десятки контролирующих организаций. К сожалению, без нарушений любому предприятию обойтись очень трудно – уж очень велика нагрузка в плане документооборота! Но у WORK SMART есть продуманная и проверенная опытом стратегия общения с ФНС и ГИТ. Многолетний аудиторский стаж наших экспертов тому подтверждение.

Тема отвечает текущим потребностям школ и других учебных заведений. Сегодня школы находятся на частичной самоокупаемости, и проблема оптимизации финансов стоит достаточно остро. Обучив собственный персонал грамотно вести кадровое делопроизводство, руководство учебных заведений сможет ежегодно сэкономить существенные средства на привлечение сторонних специалистов.

Большинство споров, возникающих из трудовых отношений, связано с увольнением работников, а также с не законным привлечением иностранных граждан к работе. Незаконное  увольнения работников, помимо необходимости восстановления работника на работе, влечет неблагоприятные материальные и репутационные последствия для работодателя. Для того чтобы грамотно расстаться с работником, недостаточно найти

На вебинаре разберем подробно: график отпусков, резерв отпусков, резерв на оплату отпусков.

На семинаре Вы узнаете: практические примеры оформления трудовых взаимоотношений; о документах, предъявляемых при заключении трудового договора; о комментариях специалиста по ключевым изменениям в законодательстве.

Первое полугодие 2015 года было очень активным на изменения трудового законодательства. Поправки коснулись практически всех сфер: проведения инспекционных проверок, трудовых книжек, приема на работу, обязательности профессиональных стандартов и др. Впереди до конца 2015 года запланировано изменений не меньше. Как быть в курсе всего того, что сейчас меняется не только в законодательстве, но и

На семинаре Вы узнаете: об общих понятиях программы 1С; о кадровых приказах на сотрудников; о начислениях заработной платы, удержание НДФЛ и начислениях страховых взносов; о выплатах заработной платы сотрудникам (платежные ведомости, расходные КО); о ведении учета "банк", "касса"; как правильно формировать отчеты: оборотно - сальдовая ведомость, Книга покупок, Кассовая книга; как правильно

На семинаре Вы узнаете: об актуальных изменениях законодательства в части НДФЛ, как правильно отразить результаты хозяйственной жизни в бухгалтерском учете.

На семинаре Вы узнаете: актуальную информацию по изменениям в трудовом законодательстве; как правильно провести специальную оценку условий труда на рабочих местах; каким образом регулируются трудовые отношения с иностранными работниками.

Вы узнаете: о порядке назначения пособий, как проверить правильность заполнения листов нетрудоспособности, все о пособиях, связанных с материнством.

ГБУ "Малый бизнес Москвы" Троицкое подразделение приглашает Вас принять участие в бесплатном семинаре на тему: "Бухгалтерский учет: расчет Больничных, декретных, "детских" пособий в 2015 г.".

Цели и задачи воинского учета. Нормативное регулирование. Состав и категории граждан, подлежащих воинскому учету. Кого учитываем? Текущие обязанности. Кто должен заниматься воинским учетом?

Патент для "безвизового" иностранца – плюсы и минусы для организации-работодателя; стоимость патента в 2016 году; подводные камни при оплате фиксированного авансового платежа по налогу на доходы физических лиц - все это и многое другое на данном семинаре.

Журнал "Юрист компании" приглашает на бесплатный вебинар "Практические вопросы и новшества", который пройдет 9 декабря в 11:00 по Москве.

На семинаре Вы узнаете: о различиях совместительства, совмещения профессий (должностей) и замещения временно отсутствующего работника, об отличие ненормированного рабочего дня от сверхурочных работ, об организации работы в ночное время, о вахтовом методе работы. После семинара Вы сможете: получить исчерпывающую информацию о документах, необходимых для оформления труда и движения персонала, а

В программе: трудовой договор: заключение, общие основания расторжения трудового договора, основания расторжения трудового договора и многое другое.

В программе: фрилансеры, внештатные сотрудники, аутсорсинг и аутстаффинг – разные возможности организации трудовых взаимоотношений в 2015 году, новые возможности договорных отношений по предоставлению труда работников с 2016 года, в вступающей в силу с 01.01.2016 ст. 56.1 Трудового кодекса РФ введено понятие заемного труда и его запрет, аутсорсинг: почему с 2016г. надо избегать этого понятия в

С начала 2015 года внесены существенные поправки в процедуры оформления иностранных сотрудников и в процесс формирования квот иностранной рабочей силы. В том числе, изменились условия и сроки въезда и нахождения "безвизовых" граждан, изменен порядок привлечения их на работу, и усилены административные штрафы за нарушение законодательства. В рамках вебинара мы обсудим нюансы оформления отношений с