C открытой датой
|
Дистанционный труд - основной тренд последних лет
в
Карьера, Кадровый Центр
|
Pоссия
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
На вебинаре на практических примерах разбираем плюсы и минусы дистанционной работы, показываем на что необходимо обратить внимание при переводе сотрудников на дистанционный труд, что необходимо предусмотреть в трудовых договорах и дополнительных соглашениях, как обезопасить компанию от конфликтных ситуаций при работе и увольнениях "удаленщиков".
|
|
|
C открытой датой
|
Кадровое делопроизводство
в
Институт современных психотехнологий и гуманитарного образования (ИСПГО)
|
Pоссия
|
7 000 руб. 2100 EM (30%)
|
Приглашаем на программу переподготовки "Кадровое делопроизводство".
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом
в
Институт современных психотехнологий и гуманитарного образования (ИСПГО)
|
Pоссия
|
8 000 руб. 2400 EM (30%)
|
Приглашаем на курс профессиональной переподготовки "Управление персоналом" с присвоением квалификации "Специалист по управлению персоналом".
|
|
|
C открытой датой
|
Делопроизводство и архив
в
Институт современных психотехнологий и гуманитарного образования (ИСПГО)
|
Pоссия
|
6 000 руб. 1800 EM (30%)
|
Приглашаем на курс профессиональной переподготовки "Делопроизводство и архив" с присвоением квалификации "Делопроизводитель".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом
в
Региональный институт охраны и безопасности труда (АНО ДПО "РИОТ")
|
Pоссия
|
12 000 руб. 2400 EM (20%)
|
Приглашаем пройти курс профессиональной переподготовки "Специалист по управлению персоналом".
|
|
|
C открытой датой
|
Менеджер по персоналу с функцией кадровика
в
АНО ДПО УЦ "Март"
|
Нижний Новгород
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
Приглашаем пройти подготовку по подбору персонала, правильному представлению наиболее подходящих кандидатов руководству; тестированию кандидатов, анализу тестов; контролю процесса стажировки персонала и прохождения испытательного срока; выявлению потребностей персонала в обучении, созданию и введению новых профессиональных стандартов и требований, предъявляемых к квалификации работников;
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Корпоративная социальная политика
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
15 120 руб. 4536 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов по управлению персоналом в области социальных программ.
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом, операционное и тактическое управление
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
16 380 руб. 4914 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка руководителей и начальников структурных подразделений, для осуществления операционного управления персоналом и работы структурного подразделения.
|
|
|
C открытой датой
|
Электронные трудовые книжки: ведение в цифровом формате
в
Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
|
Санкт-Петербург
|
4 500 руб. 1350 EM (30%)
|
Программа разработана на основе действующих в настоящее время правовых, нормативно-правовых, нормативно-методических документов, с учетом всех изменений законодательства РФ на 2020. Новая отчетность перед Пенсионным фондом, связанная с переходом на цифровой формат ведения учета трудового стажа - 15.02.2020.
|
|
|
C открытой датой
|
Корпоративная социальная политика
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
15 120 руб. 4536 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов по управлению персоналом в области социальных программ.
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по кадровому делопроизводству
в
Строительный институт технологий и инноваций "Столица"
|
Pоссия
|
16 000 руб. 4800 EM (30%)
|
Для любой организации, в которой трудятся наёмные работники актуально ведение кадрового делопроизводства. Программа разработана для подготовки специалистов по документационному обеспечению системы управления персоналом организации.
|
|
|
C открытой датой
|
Кадровое обеспечение деятельности предприятия. Современные технологии подбора и управления персоналом
в
Южная Столица, Центр дополнительного профессионального образования
|
Краснодар
|
8 500 руб. 3400 EM (40%)
|
В программу включены актуальные изменения в технологическом и нормативно-правовом обеспечении деятельности специалистов по подбору персонала, специалистов по персоналу, менеджеров по персоналу.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом. Повышение квалификации сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по управлению персоналом. Повышение квалификации сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом. Профпереподготовка сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
10 000 руб. 3000 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по управлению персоналом. Профпереподготовка сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по кадрам: кадровое делопроизводство и трудовое право
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по кадрам: кадровое делопроизводство и трудовое право".
|
|
|
C открытой датой
|
Безопасные увольнения по сложным основаниям - предотвращаем ошибки, минимизируем риски, защищаем интересы работодателя
в
Карьера, Кадровый Центр
|
Хабаровск
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
Однодневный семинар, на котором вы узнаете все об увольнении: как "красиво" расстаться с сотрудником; все основания прекращения/расторжения Трудового Договора; ТОП-10 ошибок при увольнении и как избежать восстановления работника по решению суда; сложные случаи при увольнении (беременные женщины, руководители организаций, совместители).
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом
в
Академия бизнеса и управления системами
|
Pоссия
|
5 200 руб. 1040 EM (20%)
|
Актуальность образовательной программы обусловлена необходимостью соответствия квалификации специалиста в области управления персоналом положениям профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом" (утв. Приказом Минтруда России от 06.10.2015 N 691н). Обучение по программе позволит повысить профессиональный уровень специалиста и получить информацию о последних изменениях в системе
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом и кадровое делопроизводство
в
Южная Столица, Центр дополнительного профессионального образования
|
Pоссия
|
11 200 руб. 1680 EM (15%)
|
В программе: современное общее, кадровое делопроизводство; схема движения документов по воинскому учету; служебное делопроизводство по вопросам ведения воинского учета; персонифицированный и миграционный учет, нормативные документы и законодательство.
|
|
|
C открытой датой
|
Профессиональный стандарт в действии. Актуальные вопросы применения. Оценка квалификации. Судебная практика.
в
Карьера, Кадровый Центр
|
Хабаровск
|
7 500 руб. 2250 EM (30%)
|
1 января 2020 года заканчивается переходный период по введению профессиональных стандартов. Специально для руководителей по персоналу, специалистов кадровых служб мы разработали семинар-практикум "Профессиональный стандарт в действии", на котором вы получите ответы на главные вопросы о профстандартах и на практике отработаете процедуру внедрения профстандартов для специалистов вашего
|
|
|
C открытой датой
|
Актуальные изменения в работе кадровой службы: трудовой договор, оплата труда, отпуска, требования к оформлению кадровых документов, проверки в 2019г
в
УралАсс, учебный центр
|
Челябинск
|
6 100 руб. 1830 EM (30%)
|
2019 год богат на изменения в кадровой документации, так как вступил в действие новый ГОСТ по организационно – распорядительной документации, изменились некоторые статьи ТК РФ, касающиеся приема, увольнения работников, отпусков и тд. На курсе повышения квалификации будет дан полный обзор всех изменений и требований к ведению кадрового делопроизводства.
|
|
|