Семинары по трудовому законодательству в России

Приглашаем на вебинар "Решение сложных и спорных вопросов с учетом изменений в трудовом праве и кадровом делопроизводстве".

Участники комплексного курса получат системные знания по вопросам кадрового аудита, изучат изменения трудового законодательства в 2022 году, ознакомятся с новыми Правилами по охране труда, изменениями по персональным данным, получат практические рекомендации, как организовать работу по внедрению КЭДО в компании, как пройти проверки с минимальными потерями, узнают технологии грамотного увольнения

Приглашаем на вебинар "Изменения в трудовом праве и кадровом делопроизводстве 2021 : правильное толкование и применение".

Вы узнаете о ключевых изменениях в трудовом законодательстве и поможем встретить новый 2022 год в полной готовности.

На семинаре участники составят план действий, как провести аудит кадровой документации и подготовиться к проверкам кадровой службы в 2022 году, а также разберут основные ошибки, которые допускают кадровики в документах, и получат рекомендации, как минимизировать риски и защитить права работодателя при проверках.

Федеральный эксперт по трудовому законодательству с целью информирования участников о новых трендах трудового законодательства, вступивших в силу с 2020 года и ожидаемых до конца 2024 года. Вебинар построен на практических кейсах и практикоприменении.

В 2022 году кадровым специалистам следует учесть в своей работе ряд масштабных изменений в трудовом законодательстве: новый порядок расчета МРОТ, переход на кадровый электронный документооборот, новые Правила по охране труда, новые правила трудоустройства, квотирование рабочих мест для инвалидов, изменения по персональным данным, новые бланки трудовых книжек, новые штрафы. Семинар посвящен

Приглашаем на вебинар "Увольнение работников. Применение взысканий. Поощрения работников. Взаимодействие с органами службы занятости населения".

Приглашаем на вебинар "Актуальные изменения в трудовом законодательстве и судебной практике по трудовым спорам в 2021 году, а также ожидаемые изменения 2021-2022 гг".

Приглашаем на вебинар "Иностранные работники в 2021 г.: экспертный анализ кадровых, правовых и налоговых сторон вопроса".

Как правильно применять изменения, вступившие в силу в 2021 г.? Какие изменения планируются в 2022 г.? Спорные вопросы и их решение в кадровом учете. Анализ ошибок работодателей и ответы на вопросы.

Приглашаем на вебинар "Иностранные работники в 2021 г.: экспертный анализ кадровых, правовых и налоговых сторон вопроса".

Внимание! С 1 сентября 2021 необходимо вести трудовые книжки на бумажных носителях по новым правилам. Новые правила представлены в Приказе №320 от 19.05.2021, который утвердило Министерство труда и соцзащиты РФ. Обновленные правила будут действовать до 1 сентября 2027 года. Как оформлять, вести и хранить трудовые книжки по-новому и какие нормативные акты, принятые ранее Минтруда РФ, отменяются на

Главные изменения трудового законодательства в 2021 году.

Приглашаем на вебинар "СЗВ-ТД с 01.07.2021: заполняем правильно. Возможные трудности при подаче новой формы СЗВ-М".

Работодатели нередко испытывают трудности с недобросовестными сотрудниками. Работники наносят ущерб компании, подают иски и требуют возмещения материального и морального вреда. Поэтому так важно юридически грамотно оформлять и выстраивать трудовые отношения уже на этапе заключения договора и подписания сопутствующей документации. На семинаре слушатели узнают текущую судебную практику по самым

В рамках курса слушатели получат полную информацию по совершенствованию работы службы персонала с учетом общей стратегии компании, освоят технологию разработки модели компетенций и актуализируют процессы найма, обучения, оценки и мотивации, а также научатся решать сложные вопросы бюджетирования затрат на персонал, оптимизации бизнес-процессов, управлять изменениями и, используя методы

На курсе рассматриваются все важные изменения и тренды трудового законодательства 2021 года, эффективные и законные решения сложных вопросов трудовых отношений в интересах работодателя.

23 апреля Президент подписал Указ о нерабочих днях 4-7 мая! Кадровики должны правильно оформить документы, а бухгалтеры по-новому платить зарплату и отпускные. Как табелировать праздничные дни, в каком размере производить оплату за работу в нерабочие дни с 4 по 7 мая, что изменится в оплате отпуска и многое другое вы узнаете на вебинаре.

В программе курса: актуальные методики подбора и оценки потенциала кандидатов, коучинг и адаптация персонала, обучение и развитие персонала и многое другое.