Обучение по теме Управление, менеджмент, бизнес-образование . Очно-заочная форма обучения

Оптимизация коммуникаций руководителя организации как способ снижения издержек

Профессиональная переподготовка по менеджменту. Обучение ведется по специальной британской учебной технологии "blended-learning" ("смешанное обучение"), которая сочетает в себе все лучшее от очной, заочной и дистанционной форм. Без потерь рабочего времени. Подобная технология "заставляет" использовать полученные знания в собственной управленческой практике самого слушателя уже в процессе

Цель курса:
Получить знания, умения и навыки управления финансами образовательного учреждения.
Обсудить вопросы применения эффективных систем мотивации персонала
Обсудить актуальные вопросы управления экономическими процессами в образовательном учреждении в современных условиях.
Приобрести компетенции, способствующие повышению личной эффективности руководителя

Цели курса: получить знания и навыки принятия эффективных управленческих решений по антикризисному управлению предприятием и его филиалам; изучить основные и инновационные методы экономического реинжиниринга предприятия в условиях кризиса в стране; получить навыки моделирования бизнес-процессов в условиях антикризисной политики 2016-2017 гг.; исключить в своей работе зависимость от привлечения

Цели курса: получить знания и навыки принятия эффективных управленческих решений по антикризисному управлению предприятием и его филиалам; изучить основные и инновационные методы экономического реинжиниринга предприятия в условиях кризиса в стране; получить навыки моделирования бизнес-процессов в условиях антикризисной политики; исключить в своей работе зависимость от привлечения сторонних

Семинар представляет собой пошаговый набор инструментов для использования международной системы учета для отелей и гостиниц (Uniform System of Accounts). Вы научитесь понимать, как формируется доходы и расходы на вашем объекте, увидите, как можно распознать проблемные места в управлении, и поймете через призму управленческой отчетности, насколько эффективна операционная деятельность отеля.

Цель: формирование компетенций профессиональных менеджеров для предприятий общественного питания и ресторанного бизнеса, приобретение навыков организации эффективной деятельности предприятий питания, формирования стратегии развития сети предприятий питания.

Участники познакомятся с нормативными и правовыми аспектами управления вузом, финансовыми и экономическими механизмами регулирования.

Бизнесы без лишних затрат имеют 5 общих черт: они функционируют по особым внутренним правилам, направленным на постоянное повышение эффективности; они досконально понимают прибыльность всех позиций в ассортименте и всех категорий клиентов; они правильно работают с персоналом, делая акцент на "нематериальную" мотивацию; они постоянно "шлифуют" свои процессы, устраняя неэффективность; они

Цель спецкурса: систематизация знаний в области стимулирования труда сотрудников государственных учреждений и формирование компетенций разработчиков эффективного контракта.
Задачи: упорядочивание теоретических достижений современной науки в области вознаграждения и премирования персонала; систематизация нормативно-правовой базы, регулирующей стимулирование труда сотрудников государственных

Программа готовит профессионалов в бренд-ориентированном маркетинге, владеющих технологиями создания и управления брендами, методами оценки стоимости бренда, технологиями брендинга.
Проекты и кейсы, выполняемые в рамках программы, формируют умения решать бизнес-задачи компании. Отличительная чета наших выпускников – умение экономически обосновать вклад бренда в создание и увеличение денежных

Этот трехмесячный курс ориентирован на специалистов по человеческим ресурсам и менеджеров среднего и высшего звена, интересующихся вопросами выбора и реализации стратегий управления человеческими ресурсами.

Курс-практикум: включает 8 тренинговых встреч с соотношением – 20% теории и 80% практики; занятия, опирающиеся на деловые игры, работу с бизнес-кейсами и решение задач участников; учит управлять, акцент сделан на практике; ориентирован на решение задач участников; дает возможность сразу применять найденные решения на своем рабочем месте; развивает ключевые навыки в области маркетинга и управления

Цель курса: получить знания о корпоративном управлении, системном проектировании бизнеса, видах и технологиях создания структурно-функциональных моделей управления, содержании коммерческой политики, содержании и технологии управленческого учета. Развить умения определять актуальный и перспективный уровни развития бизнеса, и в соответствии с этим ставить цели развития, разрабатывать необходимую

Цель программы: формирования компетенций, необходимых для профессиональной деятельности в сфере управления эффективностью бизнеса, позволяющих осуществлять комплексный подход к подготовке и контролю исполнения управленческих решений, обеспечивающих: своевременное выявление "проблемных зон" в управлении компанией; всестороннюю проработку информации для подготовки оперативных и долгосрочных

Школа резерва руководителей структурного подразделения

В результате обучения вы: разработаете бизнес-план, готовый для защиты перед инвестором; научитесь создавать финансовые модели и анализировать полученные результаты; сможете проводить анализ рынка и экспресс анализ бизнес идеи, анализ конкурентной среды.

В программе:
1. «Применение АИСУ «ПараГраф» как средство автоматизации управления образовательным учреждением».
2. Организация образовательного процесса и контроля качества с использованием информационных технологий (электронные образовательные ресурсы и программный комплекс «Знак»).
3. Использование системы программ для организации поддержки образовательного процесса «1С: образование

Уникальный авторский курс Гузель Улумбековой – это моделирование проблемной ситуации с разбором управленческих решений по методике Гарвардского университета.

Цикл тематического усовершенствования.
Курс предназначен для руководителей организации сферы здравоохранения, как впервые занявших руководящие должности, так и для тех, кто уже имеет управленческий опыт в медицине, но желает усовершенствовать свои знания и повысить свою профессиональную компетентность.