Программы обучения

Northeastern"s Executive MBA (EMBA) является шестнадцатимесячной part-time программой для опытных профессионалов, готовых расширить свои знания глобального бизнеса и отточить свои лидерские навыки.

D"Amore-McKim MBA является двухгодичной программой, которая позволит расширить свои знания о бизнесе, получить реальный опыт, и позиционировать себя для продвижения по службе.
Full-Time MBA полностью интегрирует мировой класс ученых и содержательный бизнес-опыт, создавая мощный сплав, который проинформирует вас, вдохновляют вас, и полностью соединит ваш пульс современного делового мира.

Согласно Приказу МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 "Об утверждении Норм пожарной безопасности "Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций" обучение пожарно-техническому минимуму руководителей, специалистов и работников организаций, не связанных с взрывопожароопасным производством, проводится в течение месяца после приема на работу и с последующей периодичностью не реже одного

Сегодня директор по персоналу — не просто руководитель, а проводник изменений. Его задача — повысить рыночную стоимость компании путем привлечения дефицитных квалифицированных кадров, оптимизации деятельности и создания кадрового резерва. Рынок труда всегда активен и очень изменчив. Современный директор по персоналу должен решать задачи стратегического уровня, владеть навыками поиска, адаптации,

Сегодня спортивная индустрия развивается активно, как никогда она становится привлекательной для инвестиций и поддерживается государством. Вы профессиональный управленец, спортивный менеджер? Вы хотите более хорошо знать и понимать специфику спортивной отрасли? У вас есть желание получить навыки и умения спортивного менеджмента? Тогда программа МВА в спортивной индустрии для вас.

Подготовка профессиональных руководителей субъектов малого и среднего бизнеса Свердловской области, ориентированных на применение передовых мировых технологий менеджмента, эффективную конкурентную политику в изменяющихся экономических условиях/

Подготовка профессиональных руководителей субъектов бизнеса Свердловской области, ориентированных на применение передовых мировых технологий менеджмента, эффективную конкурентную политику в изменяющихся экономических.

Вы молодой специалист и ищете работу в иностранной компании? Вы решили поменять уже имеющуюся работу на более интересную и перспективную?

Данная программа дублирует программу "Общий курс английского языка", разница лишь в форме обучения.

Программа рассчитана на лиц с опытом работы в сфере общественного питания и с соответствующим образованием, специалистов предприятий общественного питания различных форм собственности

Автономная некоммерческая организация дополнительного профессионального образования "Комплексные решения дополнительного образования" проводит Подготовку/ Переподготовку/ Повышение квалификации по профессии: машинист крана (крановщик)

Программа MBA-CIO является лидером на рынке бизнес – образования в области информационных технологий и флагманом Школы ИТ-менеджмента на протяжении последних лет. Здесь вы встретите звездный преподавательский состав: известных консультантов, топ - менеджеров, специалистов, имеющих огромный практический опыт. Уже более 550 человек получили степень МВА-MBI на этой программе, из которых около 60%

Специальный курс китайского языка: "Фонетика китайского языка" - разговаривай как носитель.

Профессиональная программа обучения "Дизайн и проектирование загородного дома и участка".

Программа повышения мотивации "Золотая двадцатка" - двадцать золотых правил, соблюдая которые можно очень интенсивно повысить мотивацию персонала, на тратя при этом время своего рабочего дня.

Программа «Бизнес-сталкер» – это комплексный продукт, созданный для того чтобы показать Вам прямой путь через все ступени развития бизнеса.
Задача программы: профессиональное развитие предпринимателей и руководителей, способных создавать эффективно работающие бизнес-системы разного уровня и масштаба.

Согласно Постановлению Министерства труда и социального развития и Министерства образования РФ от 13.01.2003г. №1/29 "Порядок обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда работников организаций", руководители и специалисты предприятий должны проходить обучение и проверку знаний по охране труда не реже 1 раза в 3 года.
Обучение проводится ежемесячно.

Возможно участие он-лайн, а также дистанционная форма обучения. Предусмотрен спектр разнообразных практических занятий.

Обучение по программе "PhotoShop"

Обучение по программе "ArchiCad"