Тренинг коммуникативных навыков

Повышение профессиональной компетенции по работе с клиентами, персоналом. В программе: деловые коммуникации, восприятие информации, подготовка и проведение деловой беседы, деловые переговоры. Коммуникация в организации.

На занятиях вы познакомитесь с основами ораторского искусства, будете учиться видеть, слышать и понимать собеседника, передавать свои мысли и чувства, научитесь выступать публично. Занятия включают много практических упражнений.

В процессе обучения слушатели познакомятся с основами подхода Expressive Arts и с методом Intermodal Decentering (П. Книлл). Это метод решения задач и поиска ресурсов через создание арт-объектов и творческий диалог с ними в пространстве выразительных искусств, работа с эстетическим откликом.

Пятидневный интенсивный тренинг по развитию основных навыков руководителя.
Каждый участник тренинга получает:
*Информацию минимум о десяти своих сильных сторонах как руководителя и о пяти  «зонах ближайшего развития» (точное количество зависит от вас)
*Более десяти осознаний и инсайтов про руководство и лидерство, «почву» для раздумий на несколько недель (возможно, и месяцев) вперед
*План

Сторителлинг – метод подачи полезной информации, с помощью рассказов, историй, которые вызывают эмоции, и погружают читателя в размышление на заданную тему. Рассказывание историй  в профессиональных целях (storytelling) - популярный инструмент не только личных, но и деловых коммуникаций. Используется в менеджменте, маркетинге, общественной деятельности. Сторителлинг сочетает в себе достоинства и

В результате тренинга, участники:
1. Свяжут отдельные характеристики продвигаемого товара с личными ценностями
2. Смогут убедительно представлять товар, основываясь на вере в товар
3. Свяжут ценности компании с ценностями дистрибьютора
4. Смогут убедительно представлять свою компанию для дистрибьютора
5. Сформируют позицию общения с дистрибьютором на равных (легкость, уверенность)
6.

- Методы самонастроя.
- Преодоление  психологического дискомфорта при обсуждении с клиентом вопроса возврата дебиторской задолженности.
- Что можно сделать заранее для предотвращения дебиторской задолженности.

Данный тренинг является базовым. Он знакомит участников с основными понятиями технологии Тарасова В.К. Тщательная проработка всех этапов переговорного процесса, позволит участникам научиться разглядывать нюансы, которые до сих пор оставались незамеченными. Далее участники могут продолжить тренировать переговорные и управленческие навыки в регулярных тренировочных управленческих поединках, а также

Все содержание этого семинара – это набор практических инструментов для:
-коммуникаций в команде
-разрешения конфликтов
-донесения своей точки зрения
-восприятия чужой точки зрения в непростой ситуации
-улучшения долгосрочных отношений в команде
-повышения мотивации к работе – как своей, так и людей в команде

Участники будут работать по следующей формуле: коммуникативная компетенция = коммуникативная способность + коммуникативные умения + коммуникативное знание. В первую очередь тренинг направлен на развитие эмоционального интеллекта сотрудников, то есть на развитие способности человека управлять самим собой и другими людьми.

Этот тренинг будет интересен тем, кто стремится усовершенствовать свое умение задавать вопросы, вести аргументированную беседу, слушать и управлять своим эмоциональным состоянием. Также в тренинге вы узнаете как преодолевать барьеры коммуникации и общаться с агрессивным собеседником.
Полученные знания и навыки вы сможете применить в общении с коллегами и заказчиками.
Тренинг посвящен

Приглашаем на тренинг "Жесткие переговоры: путь к успеху. Стратегии и тактики ведения переговоров. Как стать эффективным переговорщиком".

Семинар призван научить вас не только справляться с последствиями конфликтных ситуаций на работе, но и успешно предотвращать их возникновение. Преподаватели на актуальных примерах расскажут об основных приемах стресс-менеджмента и предложат решить ряд практических задач для закрепления полученных навыков.

Умеете ли вы убедить окружающих в своем мнении, или скорее они убеждают вас? Часто ли вы договариваетесь на выгодных для вас условиях?  Если хотите научиться виртуозно, с легкостью переубеждать собеседника, на лету отрабатывать возражения, тогда этот тренинг для вас!
Цель тренинга: приобретение умения переубеждать собеседника, преодолевая любые возражения.
Задачи тренинга:
- предоставить

Тренинг дает слушателям знания и создает умения, необходимые для создания проектной команды, содействия ей в достижении зрелости, обеспечения эффективной работы, мотивирования сотрудников и эффективного проведения совещаний. Слушатели учатся применять ключевые инструменты менеджера – ситуационное руководство и групповая динамика.

В программе: понятие персонального брендинга; ключевые компоненты персонального бренда и методы его оценки в сложных ситуациях; мифы персонального бренда; личный имидж; и многое другое.

Тренинг позволит участникам сделать анализ своей текущей практики, определить возможности ее улучшения и развития, потренировать навыки коммуникации.
В конечном счете, тренинг призван повысить эффективность общения с особыми клиентами и стоимость продаж.

Образовательный Центр EgoRound приглашает принять участие в тренинге "Business Correspondence: деловая переписка на английском языке".
Цель программы: развитие навыков деловой переписки / написания деловых писем на английском языке.

НЛП – это психология успешности. И именно благодаря НЛП Вы сможете освоить эффективные стратегии успешных людей, понять за счет чего они достигают высоких результатов, и научиться получать желаемое с наименьшими усилиями.
Впервые в Краснодаре! "День успеха с НЛП" - марафон из 3-х полезных и интересных мастер-классов по НЛП: "НЛП в продажах", "Язык жестов", "Как сделать желаемое действительным".

Эмоциональный интеллект (ЕQ) - это дверь к познанию самих себя. Термин, введенный в обиход с легкой руки американских исследователей, изучающих факторы успеха и объединивший их в понятие "эмоциональный интеллект". Этот термин прижился в бизнесе, т.к. развитие эмоционального интеллекта или эмоциональной компетентности позволяет существенно повысить КПД работников и собственников и позволяет