04.03.2017
|
Коуч-профессионал. Базовый уровень
в
Coach-management
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
5 600 руб.
|
|
Практическое знакомство участников с коучингом как инструментом консультирования, развития и обучения. В ходе тренинга участники познакомятся с базовой моделью коучинга, структурой коуч-сессии, апробируют базовые технологии по модели GROW, испытают коучинг в действии, побывав в ролях клиента и консультанта, а также увидят живую коуч-сессию с запросом любого участника от Елены Белугиной.
|
|
|
10.03.2016
|
Наука и искусство трансформационного коучинга
 в
Коучинг-центр Татьяны Пискуновской
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
104 000 руб.
|
|
Приглашаем на курс "Наука и искусство трансформационного коучинга".
|
|
|
|
13.02.2016
|
Йога в гамаках. Основы
 в
Левитация, методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
9 500 руб.
475 EM (5%)
|
|
Методический центр "Левитация" в партнёрстве с Компанией AGYoga.соm проводит в вашем городе обучающий семинар по модному и перспективному направлению "Йога в гамаках - Основы".
В программе: более 100 асан адаптированных для йога-гамака, специальные возможности йога-гамаков ТМ "AirSwing", показания и положительные эффекты от занятий в йога-гамаках, противопоказания и основы безопасного
|
|
|
|
16.01.2016
|
Fly Dance и йога-гамак
в
Левитация, методический центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
13 000 руб.
|
|
Различие между йогой и танцем заключается в том, что йога является совершенным искусством действия, а танец - совершенным искусством движения. Танец выражает себя во внешнем проявлении путем движений тела, тогда как йога, хотя она обладает интенсивной внутренней динамикой, выглядит для внешнего наблюдателя статичной. Движение в ней может быть совершенно незаметным, но происходящее при этом
|
|
|
|
20.11.2015
|
Тренинг для не тренеров
в
[A]5
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
17 000 руб.
5100 EM (30%)
|
|
Цель: сформировать у участников навыки эффективного обучения взрослых методом бизнес-тренинга. В программе: что такое бизнес-тренинг; работа с группой; разработка тренинга; упражнения в бизнес-тренинге.
|
|
|
|
19.09.2015
|
Введение в профессиональный коучинг. Основные техники и инструменты
в
Коучинг-центр Татьяны Пискуновской
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
5 000 руб.
|
|
Тренинг знакомит с азами коучинга. На практике обучает основным техникам и инструментам коучинга, а также навыкам их использования в профессиональной и личной в жизни.
Курс дает основные теоритические и практические знания, но не предполагает, что пройдя его вы станете профессиональным коучем и будете зарабатывать этим на жизнь.
Цель получения навыков — улучшить качество своей повседневной
|
|
|
|
|
|
|
04.04.2015
|
Как в кризис оживить себя и других людей? Коучинг: эффективный метод налаживания бизнеса и личной жизни
в
Коучинг-центр Татьяны Пискуновской
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
4 500 руб.
|
|
2-х дневный базовый курс обучения основам коучинга Международного Эриксоновского Университета коучинга. Авторский курс Мэрилин Аткинсон
|
|
|
|
12.03.2015
|
Трансформационный коучинг: искусство управлять бизнесом и жизнью в эпоху перемен
в
Коучинг-центр Татьяны Пискуновской
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
104 000 руб.
|
|
Сертификационная 4-х модульная профессиональная программа обучения коучингу от Международного Эриксоновского Университета.
Международный Эриксоновский Университет является одним из крупнейших компаний, проводящих обучение коучингу. Коучи, выросшие в МЭУК возглавляют Международную Федерацию Коучей, руководят крупнейшими компаниями во всем мире.
|
|
|
|
17.01.2015
|
Технологии ведения бизнес-тренинга
в
Human Factors Group
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
16 500 руб.
|
|
Задачи тренинга: освоить эффективные способы донесения информации в ходе мини-лекций; развить презентационные навыки участников; познакомить с методическим инструментарием, используемым при проведении тренинга; развить навыки работы с групповой динамикой в тренинге; познакомить с методами предтренинговой и посттренинговой работы; вооружить умением самостоятельно конструировать тренинговые
|
|
|
|
16.05.2014
|
Организация и проведение командообразующих мероприятий
в
[A]5
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
15 700 руб.
4710 EM (30%)
|
|
Цель:
Освоение технологии подготовки и организации командообразующих мероприятий.
Освоение навыков работы с группой при проведении командообразующих мероприятий.
Приобретение знаний в области использования заданий и упражнений в ходе командообразующий мероприятий.
Формат проведения: 2-х дневный тренинг,
1-ый день аудиторное занятие,
2-ой день в формате аут-дор на стационарной площадке
|
|
|
|
04.07.2014
|
Командный коучинг. Сертификационный тренинг Международного Эриксоновского Университета
в
Коучинг-центр Татьяны Пискуновской
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
26 000 руб.
|
|
Ни один успешный продукт или компания не строятся на способностях только одного человека.
Менеджмент - это искусство мотивировать и вдохновлять команду на достижение цели. Каждый из нас знает на своем опыте, как отличаются группа людей и сильная команда. Но что составляет основу сильной команды? Как мы можем последовательно выстроить результативную команду? Какой внутренний ресурс скрыт в вашей
|
|
|
|
01.04.2012
|
Тренинг для не тренеров: основные методы и инструменты для эффективного обучения
в
[A]5
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Ростов-на-Дону
|
12 000 руб.
3600 EM (30%)
|
|
Какие способы, формы и приемы передачи знаний наиболее эффективны?
С помощью каких инструментов и техник можно организовать эффективную групповую работу?
Как составлять тренинговые программы?
|
|
|
|
|
|
|
