Обучение и развитие персонала: Семинары в Москве

14.08.2017	HR-директор: система управления персоналом в организации в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	55 900 руб.
	Директор по персоналу - это руководитель, который способен создать для компании дополнительную рыночную ценность через привлечение дефицитных квалифицированных кадров. Цель курса - сформировать необходимые профессиональные и управленческие навыки.

29.03.2018	Наставничество и коучинг в работе руководителя: как обучить подчиненного без отрыва от работы в Эффект - Консалтинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	25 700 руб.
	Если у подчиненного недостаточно знаний и навыков для решения поставленной задачи, то никакая мотивация не заставит его выполнить эту задачу на должном уровне. Основной результат обучения на данном тренинге - повышение управленческой компетентности за счет освоения инструментов обучения своих подчиненных на рабочем месте - получение навыков наставничества и коучинга.

08.06.2017	Верните управление в свои руки. Технологии жесткого менеджмента в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	26 900 руб.
	Всем известно, что среди инструментов воздействия на персонал у руководителей есть как "пряники", так и "кнут". Однако тренинги для управленцев практически на 80% состоят из "пряничных" технологий. Что делать, когда сотрудник выходит из-под контроля, руководителем манипулируют подчиненные, а их эффективность оставляет желать лучшего? Как грамотно бороться с нежеланием сотрудников выполнять ваши

26.06.2018	Модель компетенций: практика разработки и использования в Эффект - Консалтинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	25 700 руб.
	Семинар позволит разработать и внедрить внутрифирменную модель компетенций, которая будет задавать единые стандарты/требования к сотрудникам на каждой должностной позиции, и которая станет основой для системы управления, оценки и развития персонала. Слушатели познакомятся с различными подходами к анализу и описанию должностей, с принципами создания модели компетенций, рассмотрят ее использование

27.02.2020	Управление и организация деятельности подчиненных: планирование, контроль, обучение в Бизнес-школа SRC Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	28 200 руб.
	Семинар посвящен вопросам эффективной организации деятельности персонала. В ходе семинара вы не только получите теоретические сведения, необходимые руководителю для развития команды, но и в совершенстве овладеете современными технологиями управления персоналом. Знания, приобретенные вами в ходе семинара, позволят вывести компанию на качественно новый уровень организации, а вам – найти новые грани

19.03.2018	Опыт зарубежных и российских компаний по повышению эффективности управления персоналом. Полезные HR-практики и инструменты в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	26 900 руб.
	В сложной экономической ситуации от HR-подразделений требуется не только выполнять свои функции, но и уметь провести преобразования, влияющие на рост прибыли, снижение затрат, повышение эффективности всех процессов компании. От HR-менеджеров требуются владение методиками и инструментами, позволяющими повысить результативность сотрудников, и умение создать и обосновать добавленную ценность для



17.02.2014	За что платить зарплату сотрудникам: практикум управленческих решений в Эксперт, АНО УТЦ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	21 500 руб.
	- Плюсы, которые мы получили от кризиса. - Планы противопожарных мер. Логика, цифры, решения, ответственность. - Уровни решения зарплатных задач - Должностная инструкция: для проверяющих или для повышения управляемости сотрудника? - Матрица ответственности В. Жандарова. Общее правило определения и распределения ответственности - Основные принципы решения задач по компенсациям -

16.01.2014	Тактический менеджмент. Подвигать людей на результаты каждый день в Эксперт, АНО УТЦ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	21 500 руб.
	- Как смотреть в глаза, когда увольняешь? - Как требовать, не вызывая озлобление, хвалить, не провоцируя «звездность»? - Как успешный руководитель управляет людьми каждые 8, 9, 10… часов рабочего дня? - Сколько времени руководитель обязан заниматься управленческой работой? - Как организовать работу департамента: В чем руководителю брать пример с завхоза? - Критерии оценки эффективности

05.12.2017	Обучение и развитие персонала: практика внедрения в Русская Школа Управления, РШУ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	39 900 руб.
	Как создать систему обучения, которая изначально будет нацелена на результат и получение дохода от вложенных инвестиций? Какие шаги необходимо сделать, чтобы выстроить эффективно работающую систему обучения у себя в компании? Если Вы все чаще задаетесь подобными вопросами, мы предлагаем Вам принять участие в нашем тренинге по обучению персонала.

10.12.2012	Кадровый резерв в Viv АКТИВ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	12 600 руб. 5040 EM (40%)
	Кадровый резерв существует во многих компаниях. Но нередко работа с ним ведется достаточно формально, что снижает эффективность развития резервистов и приводит к нежелательным «побочным эффектам». Вместе с тем, кадровый резерв – это мощный инструмент развития и нематериальной мотивации сотрудников, и его эффективность зависит не от затрачиваемых на обучение бюджетов, а от того, насколько отлажена

19.04.2018	Интервью с кандидатом: практикум для менеджера по персоналу в Эффект - Консалтинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	25 700 руб.
	Участники тренинга научатся выделять главные требования к кандидатам на вакансию, проводить структурированное интервью, подбирать кейсы и тесты для определения необходимых качеств и компетенций кандидата, использовать разные стили проведения интервью и нивелировать свои недостатки, а также прояснять скрытые намерения кандидата.

21.12.2017	Коучинг как инструмент лидера в достижении новых целей в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	14 900 руб.
	Настоящие лидеры способны установить глубокую эмоциональную связь с последователями. Они понимают, что потенциал человека не имеет границ. У каждого сотрудника может быть достаточно ресурсов для достижения своих истинных целей, и никто, кроме него, не сможет решить его задачу наилучшим образом. Коучинг как инструмент лидера позволяет воодушевлять сотрудников к поиску и / или достижению новых



29.03.2017	Тренинг тренеров от Натальи Самоукиной в Бизнес-школа SRC Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	53 400 руб.
	Программа тренинга рассчитана на бизнес-тренеров, начинающих карьеру на рынке образовательных услуг, или коллег с опытом, желающих улучшить свой стиль и обновить тренерский инструментарий. А также мы ждем внутренних тренеров, ориентированных на повышение собственного профессионального уровня под руководством признанного специалиста. Документ о прохождении данного курса украсит Ваш послужной

14.06.2017	Директор по обучению и развитию персонала в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	37 900 руб.
	Акционеры и руководители предприятий, инвестируя в обучение персонала, ожидают быстрого возврата, выраженного в денежном эквиваленте. Но зачастую обучение происходит хаотично. При этом мы иногда обучаем вовсе не тех, кого надо и не тому, чему надо, а Компания все равно расходует немалые средства. Именно поэтому необходимо создавать систему обучения, которая изначально будет нацелена на

19.12.2017	Работа с персоналом Call / Contact center: мотивация, обучение, стандарты в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	26 900 руб.
	Одной из важнейших задач в управлении современным Call / Сontact center является работа с персоналом. Подбор, мотивация и обучение сотрудников должны быть организованы таким образом, чтобы обеспечивать высокий уровень качества обслуживания. Еще одна важная задача — дать сотрудникам алгоритмы работы, позволяющие эффективно справится как с типовыми, так и с нестандартными ситуациями. Внимание! Вы

31.01.2018	Создание учебного центра / корпоративного университета и управление им: от идеи до оценки вклада в эффективность бизнеса в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	26 900 руб.
	Реалии современной экономической ситуации в стране ставят перед бизнесом задачи по определению и созданию универсальных инструментов повышения продуктивности и эффективности работы персонала. Такими инструментом, бесспорно, становятся: внутрикорпоративные учебные центры и университеты, технологии оценки, обучения и развития персонала, заточенные под конкретный бизнес и его бизнес-цели. Внимание!

31.01.2018	Учебный центр / корпоративный университет компании как центр прибыли. Технологии создания и управления УЦ / КУ: новейшие практики в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	37 900 руб.
	Новая экономическая ситуация ставит перед бизнесом новые задачи. Главнейшая из них — создать бизнес-систему, которая позволяет иметь: оптимальный штат, высочайшую профессиональную квалификацию, максимальную отдачу от каждого сотрудника. Универсальным инструментом для выполнения этой задачи является формирование внутрикорпоративных технологий оценки, обучения и развития персонала, управление

27.02.2018	Деловая игра по проекту оптимизации производственного процесса в Русская Школа Управления, РШУ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	22 900 руб.
	Процессный подход является одним из столпов современного управления качеством. Существуют десятки если не сотни инструментов обеспечения качества продукции и услуг в рамках данного подхода, которым посвящается множество курсов и тренингов. Но применить данные инструменты в своей работе не всегда удается. Пропасть между теорией и практикой не так легко перепрыгнуть. Для решения этой проблемы часто

16.05.2013	Как улучшить найм персонала: пошаговая технология найма. в Перформия Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	бесплатно
	Самой главной и больной темой для любого бизнесмена остается тема найма продуктивных сотрудников способных достигать того результата, которого ожидает от них работодатель. Как и где найти продуктивного сотрудника своими силами, не прибегая к услугам кадровых агенств.

03.08.2018	Развитие персонала и управление талантами (Talent management) учебного центра / корпоративного университета в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	14 900 руб.
	Мы хотим, чтобы наш персонал был заинтересован и ответствен не только за процессы в бизнесе, но и за результат. Нам важно иметь вовлеченный персонал. Такой персонал — это уже человеческий капитал, создающий материальные активы и являющийся сам по себе активом нематериальным. Как управленцы мы считаем необходимым сформировать: систему "эстафетной палочки" передачи знаний, правильный подход в