16.09.2016
|
Трудовое законодательство. Последние изменения, важные аспекты ведения кадровой документации. Ответственность и защита прав работодателя
в
УралАсс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 900 руб. 870 EM (30%)
|
В 2016 году произошло и планируется много изменений в Трудовом Законодательстве РФ. Они затронут сразу несколько статей ТК РФ: изменение МРОТ, квотирование иностранных работников, санкции при небольших нарушениях ТК РФ, ведение делопроизводства в микропредприятиях, приостановка сотрудником деятельности из-за нетрудоспособности или в случае задержки зарплаты, процесс приёма на работу, а также
|
|
|
09.08.2016
|
Трудовой кодекс РФ и трудовое законодательство: изменения, вступившие в силу с 01.01.2016 года, с 01.07.2016 года, практика применения, сложные практические ситуации
в
Что делать - Консалт, Центр повышения квалификации - Санкт-Петербург
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
2 900 руб.
|
Все вопросы освещаются с учетом изменений, внесенных в Трудовой кодекс Российской Федерации, Налоговый кодекс Российской Федерации, Гражданский кодекс Российской Федерации, Федеральные законы, правовые нормативные акты, а также с учетом комментариев, даваемых официальными органами.
Программа будет дополнена в случае принятия ко дню проведения семинара законов, вносящих изменения и дополнения в
|
|
|
20.03.2014
|
Правовое регулирование трудовых отношений, изменения в трудовом кодексе РФ, вступившие в силу с 01.01.2014 г.
в
Общество "Знание" России - Челябинск
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
2 950 руб.
|
Трудовое законодательство, иные акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты.
Изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ с 2014 года.
Трудовые отношения, основания возникновения трудовых отношений.
Стороны трудовых отношений. Основные права и обязанности работника и работодателя.
|
|
|
11.12.2014
|
Трудовое законодательство РФ. Правила приема на работу граждан Украины.
в
Ваш СоветникЪ, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Краснодар
|
2 950 руб.
|
На семинаре будут рассмотрены последние изменения в трудовом законодательстве РФ (трудовой договор, увольнение, совместительство, труд женщин и другое). Особое внимание среди рассматриваемых вопросов будет уделено порядку приема на работу граждан Украины.
|
|
|
23.09.2015
|
Прямой разговор с представителем ФМС: "Работодатель - нарушитель миграционного законодательства"
в
ИнтерКом-СТ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Москва
|
3 000 руб.
|
В программе: последствия за незаконное привлечение к трудовой деятельности иностранных сотрудников; последствия неправильного оформления трудовых отношений с иностранными гражданами и многое другое.
|
|
|
12.08.2016
|
Защита прав и интересов работодателя. Секреты, практика, рекомендации
в
Институт Безопасности Бизнеса, АНО ДПО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Кострома
|
3 000 руб. 900 EM (30%)
|
Кадровые проблемы могут представлять серьезную опасность и являться угрозой для бизнеса организации. В период кризиса, кадровый риск характеризуется как опасность вероятной потери ресурсов компании или недополучения доходов. Достаточно часто материальный ущерб и потери организации наносятся именно персоналом.
|
|
|
|
![](/images/spacer.gif) |
18.10.2016
|
Профессиональные стандарты в эффективных контрактах
в
Сибирский внешнеэкономический центр - Новосибирск, ООО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Новосибирск
|
3 000 руб.
|
В программе: практика внедрения профстандартов, проблемы и перспективы, правовые и
организационные аспекты перехода на эффективный контракт.
|
|
|
21.02.2018
|
Практические аспекты обработки и защиты персональных данных в организации: изменения 2017-2018 гг. Взаимодействие с контрольно-надзорными органами
в
Академцентр, ЧОУ ДПО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Воронеж
|
3 000 руб.
|
С 1 июля 2017 года существенно ужесточена ответственность за нарушения при взаимодействии с персональными данными физических лиц. Это следует из положений ФЗ от 07.02.2017 №13-ФЗ. Изменения затронули всех без исключения работодателей, которые связаны с обработкой персональных данных сотрудников и подрядчиков - физических лиц. Более того, поправки касаются практически всего бизнес-сообщества,
|
|
|
30.03.2018
|
Профилактика трудовых споров: как уволить без последствий
в
LA`consulting (ООО "ЛА консалтинг")
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 000 руб.
|
Приглашаем на семинар "Профилактика трудовых споров: как уволить без последствий".
|
|
|
29.01.2019
|
Контроль и надзор за выполнением требований законодательства в области персональных данных
в
Центр делового и профессионального образования при СПб ТПП
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 000 руб.
|
Контроль и надзор за выполнением требований законодательства в области персональных данных.
|
|
|
24.05.2013
|
Трудовое законодательство в интересах работодателей
в
Бюджет-Баланс, ООО
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Волгоград
|
3 000 руб.
|
Семинар ведет: начальник отдела правового надзора и контроля Государственной инспекции труда в Волгоградской области - советник государственной гражданской службы 3 класса.
|
|
|
12.09.2014
|
Специальная оценка условий труда (СОУТ) по новому ФЗ-426 от 28.12.13. Штрафы за нарушения трудового законодательства, изменения с 01.01.2014 г.
в
Бизнес Магистр, УЦ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Новосибирск
|
3 000 руб.
|
Внесены серьезные изменения в 13 федеральных законов! Изменения затронут всех! В частности, увеличен административный штраф за отказ от специальной оценки и ужесточено уголовное наказание лиц, по вине которых произошел несчастный случай на производстве.
Знание и понимание принятых и готовящихся изменений позволит подготовиться Вам к переменам! Именно с этой целью мы приглашаем руководителей
|
|
|
|
![](/images/spacer.gif) |
26.02.2015
|
Новое (и не только - но важное) в сфере трудовых отношений
в
М-СТАЙЛ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 000 руб.
|
С нового года вступили в силу ряд изменений, которые необходимо учитывать всем HR-специалистам и кадровикам.
|
|
|
22.05.2014
|
Правовое регулирование трудовых отношений, изменения в Трудовой кодекс РФ, вступившие в силу с 01.01.2014 года
в
Общество "Знание" России - Челябинск
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 050 руб. 915 EM (30%)
|
Изменения, внесенные в Трудовой кодекс РФ с 2014 года. Что нужно учесть, чтобы избежать замечаний в ходе проверок ГИТ.
|
|
|
10.06.2013
|
Новые правила прохождения аттестации рабочих мест. Увеличение штрафов до 600 000 рублей.
в
Альфа и Омега, Центр дополнительного образования
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 100 руб. 930 EM (30%)
|
Обращаем внимание: аттестация рабочих мест офисных работников не отменена!!! Зачем нужна аттестация рабочих мест в маленькой компании?
Многие руководители не имеют представления о требованиях, предъявляемых к охране труда на производстве. Вы скажете - у нас обычный офис... Но закон не разделяет организации по сферам деятельности. И независимо от того, сколько у вас рабочих мест в офисе, на
|
|
|
22.10.2015
|
Обзор изменений в сфере трудовых отношений 2015-2016 гг.
в
М-СТАЙЛ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 200 руб.
|
Труд работников любых учреждений регулируется нормами Трудового кодекса РФ. Трудовые отношения с работниками имеют свои особенности, корректируются новыми федеральными законами и постановлениями. Этим нововведениям и будет посвящен данный семинар.
|
|
|
18.10.2016
|
Новеллы трудового законодательства. Мифы и реальность о профстандартах
в
М-СТАЙЛ
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 200 руб.
|
На семинаре будут рассматриваться проблемные вопросы трудовых отношений работника и работодателя, будут даны практические решения конкретных вопросов и задач работы с персоналом, доступно разъясняется трудовое законодательство.
|
|
|
15.08.2018
|
Готовимся к проверке государственной инспекции труда. Новые правила и требования в 2018г.
в
УралАсс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 200 руб. 960 EM (30%)
|
Практические советы от "инспектора". Лектор подробно расскажет о новых правилах проверок ГИТ, о заполнении чек-листов, как проходят плановые и внеплановые проверки ГИТ, какие права есть у работодателя при проверках, как обжаловать действия государственных инспекторов труда при проведении проверки, в каких случаях суд признает недействительность результатов проверки, какие нарушения выявлены
|
|
|
06.12.2018
|
Подводим итоги 2018г. важные изменения, в Трудовом законодательстве. Что нужно учесть в 2019г
в
УралАсс, учебный центр
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Челябинск
|
3 200 руб.
|
Семинар о пенсионной реформе, как действовать работодателю в период изменений; новые проверочные листы Роструда с 05.10.2018. Обзор разъяснений требований нормативных правовых актов за 2018 год от Роструда; изменения ТК РФ в 2018 году (диспансеризация, отпуск родителям с детьми и др.).
|
|
|
20.05.2014
|
Что должен знать руководитель о кадровом делопроизводстве, чтобы не нарушить закон
в
Эксперта Консалт
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
|
Санкт-Петербург
|
3 200 руб.
|
Взаимоотношения работодателя и работника регулируются нормами права, которое постоянно изменяется.
Как разобраться в сложных вопросах трудовых взаимоотношений?
Как избежать штрафа в 500 тыс.руб., оформляя прием на работу нового сотрудника?
Что требуется знать, чтобы результаты проверки государственной инспекции труда (ГИТ) не привели к административному штрафу.
Как подготовится к
|
|
|