У вас уже есть заявка на текущий период. Если вы хотите, чтобы данная программа участвовала в розыгрыше гранта в этом месяце, необходимо добавить ее в папку "Интересные мероприятия". Или создайте заявку на другой период.
 
Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыДоступное образованиеПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение


Победители конкурса грантов

Завершился 35-й конкурс грантов «Мечты сбываются». Поздравляем победителей!
Нет ничего невозможного, если есть сильное желание чего-то добиться. Если у вас есть ...

Куценко Александра Анатольевна, менеджер из Ростова-на-Дону, победитель 34 конкурса грантов, выиграла 100 000 руб.
Хочу поблагодарить портал EduMarket.ru и всех, кто причастен к его созданию, развитию и ...



Подать заявку на грант
 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Управление персоналом / Управление персоналом. Деятельность по организации корпоративной социальной политики. 6 уровень

Управление персоналом. Деятельность по организации корпоративной социальной политики. 6 уровень: Повышение квалификации

Единый Центр Подготовки Кадров Единый Центр Подготовки Кадров (14.73) Рейтинг компании Pоссия 15 000 руб.

руб. 15,000.00

за 288 ак. часов

Даты проведения
C открытой датой
Форма обучения: Дистанционная
Вид мероприятия: Повышение квалификации
Тип мероприятия: Открытые
Целевая аудитория
Службы управления персоналом организаций любой организационно-правовой формы в промышленности, торговле, на транспорте, в банковской, страховой, туристической и других сферах деятельности; службы управления персоналом государственных и муниципальных органов управления; службы занятости и социальной защиты населения регионов и городов; организации, специализирующиеся на управленческом и кадровом консалтинге и аудите.
Анонс программы
Цель обучения: получение профессиональных компетенций, необходимых для
профессиональной деятельности по организации корпоративной социальной политики.
Описание программы

Тема (модуль) № 1. Законодательные основы обеспечения работы с персоналом.

Тема (модуль) № 2. Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу, учету и движению кадров.

Тема (модуль) № 3. Обеспечение организации персоналом.

Тема (модуль) № 4. Осуществление закупок товаров, работ, услуг для государственных, муниципальных и корпоративных нужд.

Тема (модуль) № 5. Разработка и реализация корпоративной социальной политики.

Изучение тем (модулей) завершается промежуточной аттестацией в форме компьютерного тестирование.

Программа разработана с учетом требований: Профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» утв. приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от «06» октября 2015 г. № 691н; Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.03 Управление персоналом (уровень бакалавриата), утв. приказом Минобрнауки России от ...

Подробнее о программе
Контактная информация
Единый Центр Подготовки Кадров
Екатерина Алексеевна
zakaz@fpbspb.ru
88005 показать номер
 
Есть акция!
Предоставляется скидка на курс 20%!
Участвовать!
 
Телефон организатора Телефон организатора
Нажмите на ссылку, чтобы увидеть телефон
Показать телефон
 
 

Выиграть грант
Вы можете выиграть грант на обучение
Узнать, как получить грант

Рекомендовать курс друзьям
 
 
Похожие мероприятия
Кадровое делопроизводство с изучением 1С Очная/дневная Краснодар 5 500 руб.

Трудовое законодательство и кадровый документооборот: обзор изменений Очная/дневная, Вечерняя Санкт-Петербург 7 125 руб.

Менеджер по персоналу Вечерняя Санкт-Петербург 29 900 руб.
Вернуться
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2022 Edumarket


 

Город

Начните писать и выберите вариант из списка

Последняя или будущая должность

Начните писать и выберите вариант из списка
 

Ваше имя

Электронная почта

 

Телефон

 

Текст сообщения


Я принимаю условия, изложенные в Соглашении об оказании информационных услуг по развитию карьеры и профессиональному образованию