Семинары и тренинги по мотивации персонала в Москве

24.10.2023	Организация оплаты и нормирование труда на предприятии в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	49 800 руб.
	На курсе будут рассмотрены методики нормирования труда и способы их использования, организация оплаты труда на предприятиях. Преподавателями будут даны рекомендации по организации и оптимизации работ.

09.04.2018	Оценка персонала как инструмент управления результатами: аттестация по-новому в Эффект - Консалтинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	25 700 руб.
	Каким образом сформулировать и описать требования к должности? Как оценить выполнение этих требований? Всегда ли нужна аттестация? Что такое аттестация 360? Какие формы оценки, кроме аттестации, можно использовать? Как проектировать и проводить оценочные мероприятия? Семинар даст ответы на эти и ряд других вопросов, связанных с оценкой исполнения / результативностью работы персонала. Семинар

26.06.2018	Модель компетенций: практика разработки и использования в Эффект - Консалтинг Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	25 700 руб.
	Семинар позволит разработать и внедрить внутрифирменную модель компетенций, которая будет задавать единые стандарты/требования к сотрудникам на каждой должностной позиции, и которая станет основой для системы управления, оценки и развития персонала. Слушатели познакомятся с различными подходами к анализу и описанию должностей, с принципами создания модели компетенций, рассмотрят ее использование

29.01.2018	Кадровый резерв компании: от создания до развития в Русская Школа Управления, РШУ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	47 900 руб.
	Движение персонала должно быть максимально прогнозируемым и спланированным, подходящим к общей концепции развития структуры компании и усиления ее кадрового потенциала. Семинар "Кадровый резерв: от создания до развития" помогает добиться максимального эффекта в управлении персоналом Ваших компаний и внедрить новейшие методы управления кадровым резервом.

29.01.2018	Эффективная система управления персоналом в организации в Русская Школа Управления, РШУ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	55 500 руб.
	Главная задача управления персоналом в организации - это формирование необходимого поведения сотрудников, которое позволит обеспечить достижение целей компании. На семинаре вы научитесь разрабатывать hr-стратегию компании в рамках общей бизнес-стратегии, узнаете секреты мотивации любой категории сотрудников, сумеете разработать успешную систему оплаты труда, получите необходимые навыки по

20.05.2019	Актуальные вопросы оплаты труда и заработной платы на предприятии в ЦНТИ Прогресс Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	35 500 руб.
	Подробный разбор сложных вопросов начисления заработной платы, изменений в трудовом законодательстве и типичных ошибок в расчетах при оплате труда.



21.07.2017	Правовое регулирование вопросов оплаты и нормирования труда в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	14 900 руб.
	Знания и рекомендации, которые Вы получите на семинаре, помогут овладеть методологией формирования и регулирования заработной платы с учетом существующих возможностей законодательства, а также практики надзора и контроля Государственной инспекции труда. На семинаре предлагается юридическая консультация по вопросам применения законодательства о труде с учетом разъяснений Пленума Верховного Суда РФ

01.09.2019	Оплата труда. Специфика расчетов с работниками Крайнего Севера в ЦНТИ Прогресс Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	39 500 руб.
	Районный коэффициент и северная надбавка — практические вопросы оплаты труда в условиях Крайнего Севера с учетом всех изменений законодательства, разъяснений Минфина, ФНС, Минтруда на дату проведения курса.

09.12.2019	HR-generalist: кадровое дело, поиск, подбор и адаптация, обучение и оценка персонала, системы мотивации и вознаграждения в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	39 800 руб.
	Участники курса получат полную линейку HR-инструментов и знаний по кадровому делу, начиная от поиска и интервьюирования кандидатов, оценки и обучения персонала до оформления трудовых отношений и решения кадровых вопросов.

30.01.2018	Разработка системы оценки персонала на основе KPI в Русская Школа Управления, РШУ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	47 900 руб.
	В программе: система управления эффективностью компании на основе KPI, разработка критериев оценки персонала.

09.12.2019	Разработка целей, KPI и эффективной системы вознаграждения по методологии BSC и PM в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	25 800 руб.
	В ходе семинара под руководством преподавателя-практика слушатели узнают как правильно сформулировать бизнес-цели, разработать и внедрить управление на основании BSC и мотивировать по KPI.

12.08.2013	HR-директор: Система управления персоналом в современной организации в PROFOBUS.ru Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	39 900 руб.
	Сегодня от Директора по персоналу в компании очень многое зависит. Ведь он не просто руководитель, а проводник изменений, способный создать для компании дополнительную рыночную ценность через привлечение дефицитных квалифицированных кадров, оптимизацию деятельности и создание кадрового резерва. Цель нашего курса - передать знания, сформировать необходимые профессиональные и управленческие умения



06.12.2016	Практика разработки системы мотивации персонала в компании. Грейдирование, вознаграждение по KPI, нематериальная мотивация в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	34 800 руб.
	Цель программы: повышение квалификации руководителей и сотрудников HR-подразделений по вопросам организации системы мотивации персонала, приобретение практических навыков формирования эффективной системы мотивации персонала, как материальной, так и нематериальной, освоение основных механизмов управления системой мотивации и оплатой труда персонала, информирование о новых подходах построения

06.03.2013	Заработная плата в 2013 году: правовые, бухгалтерские и налоговые вопросы. в Основы Вашего Бизнеса Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	6 000 руб.
	Все вопросы освещаются с учетом самых последних изменений, внесенных в законодательные и нормативно-правовые акты, официальных комментариев (письма Минфина России, ФНС России) по состоянию на дату проведения семинара.

15.03.2014	Разработка эффективной системы вознаграждения персонала: система грейдов и премирования по показателям эффективности в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	28 900 руб.
	В результате обучения вы: получите навыки разработки и внедрения системы вознаграждения – начиная от системы постановки целей и разработки показателей эффективности для каждой должности и заканчивая оценкой эффективности системы вознаграждения. Научитесь строить систему материальной мотивации: постоянной и переменной части, формировать переменную часть оплаты на основе показателей эффективности;

10.04.2019	Переход на спортивную подготовку и эффективный контракт в сфере физической культуры и спорта в ЦНТИ Прогресс Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	38 000 руб.
	В ходе курса слушатели получат актуальную информацию по вопросам формирования системы оплаты труда организаций, разработке мотивационных инструментов (мер стимулирования) работников, оценки результатов труда работников. Курс также направлен на усовершенствование умений по разработке организационно-распорядительной документации в сфере оплаты труда и получение необходимых компетенций по управлению

25.09.2023	Разработка и внедрение эффективной системы мотивации персонала: вознаграждения по KPI на основе методологий BSC, PM и системы грейдов в ФИНКОНТ, Учебно-методический центр Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	41 900 руб.
	В ходе курса под руководством признанного эксперта участники узнают, как разработать эффективную систему вознаграждения по сбалансированным KPI, как выстроить систему вознаграждения в основных, поддерживающих и проектных подразделениях, а также как разработать систему грейдов и на ее основе совершенствовать постоянную часть заработной платы.

25.09.2017	HR-специалист: поиск, подбор и адаптация персонала в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	37 900 руб.
	Рынок труда активен в любые времена и очень изменчив. Некоторое время тому назад условия диктовал работник, теперь - работодатель. Задачи специалистов, которые занимались подбором персонала, несколько видоизменились. Но даже при моде на тотальную оптимизацию потребность в персонале не исчезла. Сегодня поиск осуществляется менее затратными способами и в более короткие сроки. Кроме того, динамично

25.09.2017	Управление персоналом на предприятии в Moscow Business School (MBS) Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	47 700 руб.
	В программе: организация системы найма персонала; стандарты поиска кандидатов; методы оценки кандидатов; выявление мотивационных приоритетов кандидатов; адаптация персонала; и многое другое.

06.12.2022	Школа нормировщика – для предприятий ОПК при исполнении ГОЗ в Промоборонконсалт, ООО Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Москва	39 900 руб. 11970 EM (30%)
	Приглашаем на курс повышения квалификации "Школа нормировщика - правовое регулирование нормирования и оплаты труда".