C открытой датой
|
Как работать с трудными подчиненными: инструменты управления в проблемных ситуациях
в
Эффект - Консалтинг
|
Москва
|
23 900 руб.
|
Цель семинара: научиться грамотно преодолевать сложные ситуации (конфликты, манипуляции, сложный характер сотрудника и т.п.), возникающие в процессе взаимодействия с подчиненными компании/отдела.
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективный руководитель – это Вы!
в
Факультет "Высшая школа государственного управления" Нижегородского института управления РАНХиГС
|
Нижний Новгород
|
10 000 руб.
|
ТРЕНИНГ ПРЕДНАЗНАЧЕН ДЛЯ
- руководителей, которые понимают, что надо менять систему своей работы, но не знают, с чего начать;
- руководителей, которые хотят добиваться большего от своих подчиненных (сотрудников), но не уверены в выборе необходимых средств и методов управления.
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективное управление подчиненными
в
Центр "Универсум"
|
Уфа
|
3 500 руб.
|
Цель тренинга – подготовка менеджеров компании к самостоятельной компетентной управленческой деятельности в различных структурных подразделениях организации.
|
|
|
C открытой датой
|
Директор по персоналу
в
Русская Школа Управления, РШУ
|
Москва
|
55 500 руб.
|
Курс обучения "Директор по персоналу" входит в цикл "Курсы функциональных директоров", является авторской программой Русской Школы Управления по повышению квалификации руководителей служб по управлению персоналом, отделов кадров. В программе - самые актуальные вопросы современного HR-менеджмента: стандарты создания эффективной службы персонала, технологии подбора, отбора и оценки персонала,
|
|
|
C открытой датой
|
Целеполагание. Постановка целей и задач перед сотрудниками компании
в
Ардис, консалтинговая группа
|
Москва
|
9 500 руб.
|
Цели тренинга: Научить определять цели. От небольших до самых грандиозных. Научиться различать «правильные» и «свои». Предоставить методики наиболее эффективной постановки целей сотрудникам и себе лично. Научить инструментам, которые наиболее просто и быстро приведут к достижению цели. Предоставить возможность избавиться от большого количества ненужных действий в работе и личной жизни, траты
|
|
|
C открытой датой
|
Золотая двадцатка: программа повышения мотивации.
в
Креативный стиль
|
Москва
|
35 190 руб.
|
Программа повышения мотивации "Золотая двадцатка" - двадцать золотых правил, соблюдая которые можно очень интенсивно повысить мотивацию персонала, на тратя при этом время своего рабочего дня.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Расчеты с персоналом в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8 (управленческий учет)
в
Корона
|
Москва
|
3 900 руб.
|
Основной целью учебного курса является освоение технологии работы с конфигурацией "Зарплата и управление персоналом" в части управленческого учета зарплаты, развитие практических навыков по работе с конфигурацией.
Основными задачами обучения являются:
· получить представление об основных объектах подсистемы управленческого учета зарплаты в типовой конфигурации "Зарплата и управление
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом
в
Верно, учебный центр
|
Смоленск
|
не указана
|
Данный курс предназначен для всех, кто стремится освоить платформу 1С:Предприятие 8 - конфигурацию "Зарплата и Управление персоналом". Конфигурация "Зарплата и Управление Персоналом" — прикладное решение нового поколения, предназначенное для реализации кадровой политики предприятия и денежных расчетов с персоналом.
Конфигурация позволяет вести учет в единой информационной базе от имени
|
|
|
21.10.2024
|
Нормирование и оплата труда на предприятии
в
Высшая экономическая школа СПбГЭУ (ИДПО - "ВЭШ")
|
Санкт-Петербург
|
30 000 руб.
|
Формирование профессиональных знаний в области проектирования трудовых процессов на современном предприятии, предоставление участникам качественных базовых знаний в области способов и методов нормирования труда, изучение методической базы нормирования труда, расчета норм и нормативов времени, обслуживания, численности, управления производительностью и трудоемкостью, совершенствования системы
|
|
|
C открытой датой
|
Организация и управление кадровой службой
в
Априори
|
Тверь
|
4 620 руб.
|
Курс предназначен для подготовки специалистов по управлению персоналом на предприятиях различных организационно-правовых форм и видов деятельности. Это интегрированный курс для менеджеров по персоналу, секретарей, сочетающий в себе отрасли знаний в сфере делопроизводства, научной организации труда и методики овладения профессиональными навыками. Специалисты в этой области деятельности нужны во
|
|
|
C открытой датой
|
Менеджер по персоналу
в
Балтика, АНО ОКК
|
Калининград
|
6 000 руб.
|
Данная программа обучения представляет собой комплекс научных основ и практического знания работы с человеческим ресурсом в организации. Персонал – это единственный ключ и залог успешного развития бизнеса, что требует грамотного распределения и развития человеческого ресурса в организации. Современные знания психологии организационного поведения и HR-менеджмента во многом обоснованы многолетним
|
|
|
C открытой датой
|
Как повысить прибыльность бизнеса за счет правильного подбора и мотивации менеджеров по продажам и продавцов-консультантов
в
Сатурн, тренинговая компания
|
Сочи
|
8 000 руб.
|
Тренинг предназначен для руководителей, которые заинтересованы повысить управляемость своей компании, развить собственную управленческую эффективность, улучшить отдачу от своих подчинённых, ускорить претворение в жизнь своих стратегических решений и развивать корпоративную конкурентоспособность.
|
|
|
|
|
25.06.2024
|
Организация оплаты и нормирование труда на предприятии
в
ФИНКОНТ, Учебно-методический центр
|
Санкт-Петербург
|
48 900 руб.
|
Сегмент организации оплаты труда как одной из важнейших статей затрат, является значимым не только для проведения контроля деятельности предприятия, но и планирования и прогнозирования. В рамках курса рассмотрены методики нормирования труда и способы их использования, организация оплаты труда на предприятиях.
|
|
|
C открытой датой
|
Вместе в одной лодке
в
Академия успеха
|
Екатеринбург
|
не указана
|
Цели тренинга:
- обеспечить высокий уровень мотивации сотрудников к достижению результата (укрепление позиции каждого как за свой участок работы, так и за успех компании, нацеленность на результат);
- вовлечь участников в необходимость их личностного развития, повысить способность работать в условиях быстро меняющейся среды;
- поднять внутрифирменные отношения на новый качественный
|
|
|
C открытой датой
|
Мотивация и стимулирование персонала
в
Тренинг и консалтинг
|
Новосибирск
|
не указана
|
Цель программы:
* Обозначить основные мотивационные принципы.
* Сформировать понимание принципов разработки мотивационных программ.
* Предоставить участникам пакет инструментов по диагностике персонала.
Результатом программы должно стать умение разрабатывать и оценивать корпоративные мотивационные программы.
|
|
|
C открытой датой
|
Разработка и внедрение системы мотивации персонала производственного предприятия
в
Сэйвур Консалтинг
|
Новосибирск
|
не указана
|
Разработка и внедрение системы мотивации персонала производственного предприятия
|
|
|
C открытой датой
|
3 часа для лидера
в
Алексей Макаров
|
Москва
|
15 000 руб.
|
У вас нет времени посещать тренинги, отнимающие полный рабочий день? Вы хотите убедиться в необходимости приобретения комплексного тренинга? Вас, как руководителя, беспокоят постоянные конфликты между сотрудниками? Вы недовольны работой персонала, но не можете найти тех, кто Вам нужен? В Вашей компании регулярно происходят «нежелательные» перемены, требующие поиска и принятия решений? Вы хотите,
|
|
|
C открытой датой
|
Копилка мудрости для HR-менеджера
в
Вы+Мы
|
Томск
|
14 000 руб.
|
Серия мини-семинаров для менеджеров по персоналу и руководителей среднего звена.
Каждый семинар включает в себя немного теории + тренинговые игры + обмен опытом участников.
|
|
|
C открытой датой
|
Как заставить людей работать?
в
Мастерская Елены Акимовой, консалтинговое агентство
|
Нижний Новгород
|
7 200 руб.
|
Что бы ни происходило, задача создавать мотивацию к работе у каждого и всех ВСЕГДА лежит на плечах руководителя. Это тяжёлый груз, особенно в постоянную эпоху перемен.
МЫ ПРИГЛАШАЕМ ВАС на тренинг для РУКОВОДИТЕЛЕЙ – тех, кто принимает решения и несёт ответственность.
Предупреждаем сразу, если есть желание «запасти» информацию, напишите, мы вышлем список книг, которые украсят книжную полку.
|
|
|
C открытой датой
|
Через мотивацию - к результату!
в
Консалтинговая группа "Здесь и Сейчас"
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Как назвать сотрудников, больше потребляющих ресурсы, чем приносящих результаты? Паразиты, офисный планктон, роботы? Названий масса. Что сделало их такими? Или кто сделал их такими? Почему в 85% компаний, в течение первого года работы идет стремительное падение мотивированности сотрудника? Почему производительность труда остается чудовищно низкой? Почему сейчас, когда пришло время активных
|
|
|