Форум: HR 2012: эффективные стратегии, успешные решения. XVII HR-Форум

XVII HR-Форум – это

• Активная площадка для обмена успешным практическим опытом, новыми идеями и стратегиями
• Уникальная возможность услышать лучшие кейсы и получить оптимальные решения - в один день и в одном месте!
• Отличный шанс пообщаться с «коллегами по ремеслу» и установить новые деловые контакты  

В программе Форума:

• Специальная Сессия знакомств участников Форума Успешные бизнес-кейсы
• Конкурс на лучшее практическое решение
• Дискуссии и обсуждения

На Форуме выступят:

Наталья Береза, Вице-президент по управлению персоналом, МТС

Михаил Яковлев, Вице-президент по работе с персоналом и организационному развитию, ВымпелКом

Ирина Кулькова, Директор дирекции по управлению персоналом и организационному развитию,

Международный аэропорт Шереметьево

Марина Козырицкая, Заместитель генерального директора по работе с персоналом, КРОК

Наталия Эрпшер, Начальник департамента организационного развития, Холдинг МРСК

Марина Миронова, Начальник управления по работе с персоналом, Велес Капитал

Новые подтверждения ожидаются!

Среди ключевых тем Форума:

HR в условиях современной экономики

• Экономические тенденции как стратегические вызовы для управления персоналом
• Интеграция политики управления персоналом в соответствии с бизнес-стратегиями Компании
• Эффективное управление затратами на персонал
• Рекрутинг 2012: что диктует экономика и демографическая ситуация в стране
• Формирование бренда привлекательного работодателя

Разработка и внедрение инновационных HR-технологий и методов управления персоналом

• Инновации в HR
• Аутсорсинг и аутстаффинг как эффективные инструменты для управления персоналом
• Работа HR-службы в системе управления изменениями
• Специфика кадрового менеджмента в условиях организационных изменений/Как управлять лояльностью персонала в условиях корпоративных изменений?
• Автоматизированные системы для эффективного управления персоналом

Интеллектуальный капитал и лояльность персонала как ключевые факторы в повышении эффективности бизнеса Компании

• Управление качеством персонала. Кадровый резерв и таланты Компании
• От персонала к персоне: интегрированные подходы к управлению талантами
• Оправданные инвестиции в оценку и развитие персонала
• Как  оценить и повысить эффективность средств, вложенных в человеческий капитал?
• Эффективные стимулы для продуктивной работы персонала Компании
• Сохранение лояльности персонала в период интеграции

Стоимость делегатского участия для:

- HR-директоров и специалистов: 20 000 руб. + НДС 18%
- Представителей компаний-разработчиков/поставщиков решений и услуг: 25 000 руб. + НДС 18%

Специальные предложения: 

- при регистрации на Форум и оплате счета до 14 февраля 2012 - скидка 10%
- для 2-х и более участников от одной компании - скидка 10%
- для участников предыдущих Форумов HR- директоров - скидка 5%
Скидки не суммируются!

Дополнительная информация www.ahcpnferences.com