Курсы кадрового делопроизводства

Приказ Минтруда от 19.05.2021 № 320н "Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек". Вступил в силу 01.09.2021.

В программе: изменения в организации труда работников и в ведении кадровой документации, профессиональные стандарты и порядок их применения и многое другое.

Для сдачи годовой бухгалтерской отчетности за 2014 год на семинаре бухгалтеру напомним, какие формы бухотчетности, в какие сроки и куда нужно ее представить, а также расскажем о том, каким малым предприятиям придется сдавать «обычную», а не упрощенную отчетность. Кроме того, бухгалтеры и кадровики на семинаре узнают об условиях трудоустройства работников из стран ЕАЭС: Беларуси, Казахстана и

В программе курса представлен актуальный обзор изменений в области трудового права, разобраны практические вопросы применения алгоритма разработки приложений к профессиональным стандартам, независимая оценка квалификации, новые изменения в специальной оценке условий труда и в проведении плановых и внеплановых (выездных и документарных) проверок трудовой инспекции. Эксперты проведут широкий обзор

Цель: сформировать у слушателей комплекс теоретических знаний и практических умений в области кадрового делопроизводства.
В программе: порядок оформления, ведения и хранения документов по персоналу; порядок учета движения кадров и составления установленной отчетности; основы документооборота и документационного обеспечения; технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации

Максимально полный разбор важнейших изменений трудового законодательства.

На вебинаре вы узнаете, как профстандарт "Специалист по управлению персоналом" применять для развития в профессии. Для кого профстандарт обязателен, на какие требования обратить внимание кадровым работникам и как доказать, что вы им соответствуете.

В ходе мероприятия вы получите: основные подходы к управлению персоналом. Навыки разработки эффективной системы мотивации и стимулирования персонала. Подходы к разработке процедуры подбора персонала. Обзор новейших тенденций в практике управления персоналом. Обсудите вопросы защиты интересов работодателя от неправомерных действий работников.

Приглашаем посетить семинар "Регулирование трудовых отношений с безвизовыми иностранными работниками: правовые и кадровые аспекты".

Основные ошибки работодателей при работе с иностранными гражданами. Трудовые отношения с иностранными сотрудниками. Готовимся к проверкам МВД в 2019. Вышел проверочный лист работодателя.

Уникальная возможность сэкономить свое время и узнать всего за 1 день обо всех изменениях законодательства от эксперта федерального уровня Андреевой Валентины Ивановны.

Научиться абсолютно правильно заполнять трудовые книжки. Получить представление о том, что является основанием для различных увольнений. Понять, где пишем "Трудовой договор расторгнут, где прекращен, где уволен...". Разобраться с печатями в трудовых книжках. На тренажере научиться делать все записи в трудовые книжки.

В ходе семинара под руководством преподавателя-практика слушатели узнают как правильно составлять локальные нормативные акты (ЛНА) для производственных компаний и какие ЛНА должны быть в компании, с которыми должны быть ознакомлены работники при приеме на работу, а с какими ЛНА работники должны быть ознакомлены после их вступления в действие.

Семинар пройдет в рамках XXVII Сибирского образовательного форума (СОФ).

Второй мастер-класс цикла рассматривает все эти вопросы и предлагает ряд выводов по успешному решению "мотивационной задачи". Как учитывать особенности кадрового ресурса компании? Почему нельзя поставить знак равенства между понятиями "люди" и "кадровый ресурс"? Какие угрозы / возможности для компании таит в себе каждый из трех аспектов человека и как компания должна работать с этими аспектами,

Уникальная возможность сэкономить свое время и узнать всего за 1 день обо всех изменениях законодательства от эксперта федерального уровня Андреевой Валентины Ивановны.

Курс повышения квалификации разработан для углубленной подготовки руководителей кадровых служб. Основным достоинством программы является широкий круг вопросов, затрагивающих самые сложные моменты в работе отдела кадров. Преподаватели курса опытнейшие эксперты-практики, с глубокими знаниями в области трудового законодательства, кадрового делопроизводства и управления персоналом.

Теперь сокращать работников и рассчитывать выходное пособие и другие выплаты надо по новым правилам. Изменения уже внесли в Трудовой кодекс, а инспекторы начали штрафовать тех, кто проводит сокращения по-старому. Какие особенности оформления документов теперь учитывать и как объяснить директору, что поменялось в процедуре, узнаете на вебинаре.

Электронные трудовые книжки и электронный кадровый документооборот. Другие изменения, имеющие важное практическое значение.

Общий порядок оформления прекращения трудового договора. Защита прав и интересов работодателя при расторжении трудового договора работника. Критерии законности и обоснованности увольнения.